看護師の求人・転職・募集情報探すならナース専科求人ナビ

検索結果

看護師常勤(正社員・契約)

※応募後面談あり※愛媛県/松山市 病院/常勤/日勤のみ可/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

  • 事業所 医療法人財団杏林会 東明病院

  • 住 所 愛媛県松山市東方町甲1026番地1

  • 給 与 【月給】315,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 休 日 週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 ■ローテーションによる 年間休日:110日

  • 待 遇 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、退職金、育児休暇制度、駐車場 補足:■退職金制度あり:勤続年数3年以上(共済加入あり) ■定年制度あり:一律65歳 ■再雇用制度・勤務延長あり:上限70歳

※応募後面談あり※愛媛県/松山市 病院/常勤/日勤のみ可/残業少なめ/転職希望時期3ヶ月以内

続きを読む

【仕事内容】 【仕事内容】 ■療養型病棟での看護師業務全般 【休日】 週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 ■ローテーションによる 年間休日:110日 【勤務地について】 マイカー通勤可・相談可 愛媛県松山市東方町甲1026番地1

准看護師常勤(正社員・契約)

【ワークライフバランス良好】有給休暇が取得しやすく子育て世代が活躍中! 医療法人財団 杏林会 ...

  • 事業所 医療法人財団 杏林会 東明病院

  • 住 所 愛媛県松山市東方町甲1026-1

  • 給 与 【月給】220,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 伊予鉄道横河原線/平井駅 伊予鉄道横河原線/梅本駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:月20,000円程度(光熱費当別) ・車通勤可否 可

【ワークライフバランス良好】有給休暇が取得しやすく子育て世代が活躍中!
医療法人財団 杏林会 ...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・日勤のみの働き方も相談可能です。 ・住宅手当が一律で全員に支給されます。 ・賞与水準が松山エリアで相対比較すると高い水準です。 ・子育て世代の看護師も多数活躍しており、有給休暇取得やお子様の行事ごとでもお休みは取りやすい環境です。 ・療養病床のみで周囲も静かな環境であり、過度な入退院も無く安定した働き方が可能です。 ・看護部長をご紹介します! スタッフに寄り添い責任感をもって業務に当たる50代女性の看護部長です。 療養病床のみで周囲も静かな環境であり、過度な入退院も無く安定しており 突発的な入院や急変等がなければ、業務もある程度決められた内容が多いので、落ち着いて業務をこなしたい方にはすごく働きやすい環境ですと伺っております。 子育て中の看護師は全体の2割程度在籍しており家庭と仕事の両立を図り長く働いている方が多いのも特徴です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり

准看護師常勤(正社員・契約)

【ワークライフバランス良好】有給休暇が取得しやすく子育て世代が活躍中! 医療法人財団 杏林会 ...

  • 事業所 医療法人財団 杏林会 東明病院

  • 住 所 愛媛県松山市東方町甲1026-1

  • 給 与 【月給】195,000円〜285,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 伊予鉄道横河原線/平井駅 伊予鉄道横河原線/梅本駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:月20,000円程度(光熱費当別) ・車通勤可否 可

【ワークライフバランス良好】有給休暇が取得しやすく子育て世代が活躍中!
医療法人財団 杏林会 ...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・日勤のみの働き方も相談可能です。 ・住宅手当が一律で全員に支給されます。 ・賞与水準が松山エリアで相対比較すると高い水準です。 ・子育て世代の看護師も多数活躍しており、有給休暇取得やお子様の行事ごとでもお休みは取りやすい環境です。 ・療養病床のみで周囲も静かな環境であり、過度な入退院も無く安定した働き方が可能です。 ・看護部長をご紹介します! スタッフに寄り添い責任感をもって業務に当たる50代女性の看護部長です。 療養病床のみで周囲も静かな環境であり、過度な入退院も無く安定しており 突発的な入院や急変等がなければ、業務もある程度決められた内容が多いので、落ち着いて業務をこなしたい方にはすごく働きやすい環境ですと伺っております。 子育て中の看護師は全体の2割程度在籍しており家庭と仕事の両立を図り長く働いている方が多いのも特徴です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり

准看護師非常勤(パート・登録)

【ワークライフバランス良好】有給休暇が取得しやすく子育て世代が活躍中! 医療法人財団 杏林会 ...

  • 事業所 医療法人財団 杏林会 東明病院

  • 住 所 愛媛県松山市東方町甲1026-1

  • 給 与 【時給】1,350円〜1,500円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 伊予鉄道横河原線/平井駅 伊予鉄道横河原線/梅本駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:月20,000円程度(光熱費当別) ・車通勤可否 可

【ワークライフバランス良好】有給休暇が取得しやすく子育て世代が活躍中!
医療法人財団 杏林会 ...

続きを読む

【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・日勤のみの働き方も相談可能です。 ・住宅手当が一律で全員に支給されます。 ・賞与水準が松山エリアで相対比較すると高い水準です。 ・子育て世代の看護師も多数活躍しており、有給休暇取得やお子様の行事ごとでもお休みは取りやすい環境です。 ・療養病床のみで周囲も静かな環境であり、過度な入退院も無く安定した働き方が可能です。 ・看護部長をご紹介します! スタッフに寄り添い責任感をもって業務に当たる50代女性の看護部長です。 療養病床のみで周囲も静かな環境であり、過度な入退院も無く安定しており 突発的な入院や急変等がなければ、業務もある程度決められた内容が多いので、落ち着いて業務をこなしたい方にはすごく働きやすい環境ですと伺っております。 子育て中の看護師は全体の2割程度在籍しており家庭と仕事の両立を図り長く働いている方が多いのも特徴です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

医療法人財団 杏林会 東明病院

  • 住 所 愛媛県松山市東方町甲1026-1

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 180,000円〜270,000円 b 定額的に支払われる手当 住宅(一律)手当 15,000円〜15,000円 a + b 195,000円〜285,000円 c その他の手当等付記事項n夜勤手当:10,000円/回 (月1~4回程度) 扶養手当10000円~ 時間外手当

  • 休 日 その他

医療法人財団 杏林会 東明病院

続きを読む

【仕事内容】 当院にて、療養型病棟の看護業務に携わっていただきます。 *就業時間(2)の夜勤の頻度は月に2~4回程度となります。          *就業時間や週の所定労働日数、賃金等の労働条件の詳細について  は、相談に応じます。 内科、リハビリテーション科、整形外科、外科、心療内科、 療養型病床病院 ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜64歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 あり 月平均3時間 ■週休二日 毎週 *1か月単位変形労働制に基づくローテーションによる ■年間休日数 110日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:75人 うち就業場所:75人 うち女性:50人 うちパート:10人 ■定年制 あり 一律 65歳 ■再雇用 あり 上限 70歳まで ■入居可能住宅 単身用あり,世帯用あり ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 10,400円 ■採用人数 2人 ■学歴 必須 高校以上 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 *無料駐車場あり *事前に履歴書(写真貼付)・ハローワークの紹介状を送付してく ださい。書類選考後、面接日等を連絡します。 ■受理日 2024年3月4日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 松山公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回),書類選考 ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 退職金共済:加入 【休日】 その他

ハローワーク 看護師非常勤(パート・登録)

医療法人財団 杏林会 東明病院

  • 住 所 愛媛県松山市東方町甲1026-1

  • 給 与 【その他】時給 a 基本給(月額平均)又は時間額 1,100円〜1,400円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,100円〜1,400円

  • 休 日 その他

医療法人財団 杏林会 東明病院

続きを読む

【仕事内容】 当院で指示される病棟及び外来業務。 病棟業務がメインになります。 変更の範囲:変更なし 内科、リハビリテーション科、整形外科、外科、心療内科、 療養型病床病院 ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 〜64歳 ■年齢制限の理由 定年を上限 ■時間外 なし ■週所定労働日数 週2日〜週5日 ■週休二日 毎週 労働条件による ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:75人 うち就業場所:75人 うち女性:50人 うちパート:10人 ■定年制 あり 一律 65歳 ■再雇用 あり 上限 70歳まで ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 10,400円 ■採用人数 2人 ■学歴 不問 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 随時 ■求人条件にかかる特記事項 *マイカー通勤:無料駐車場あり *6ヶ月経過後の年次有給休暇日数は法定通り付与 *雇用条件により加入保険変更あり *事前に履歴書(写真貼付)・ハローワークの紹介状を送付してく  ださい。書類選考後、面接日等をご連絡いたします。 ■受理日 2024年4月2日 ■有効期限日 2024年6月30日 ■受理安定所 松山公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回),書類選考 ■加入保険等 労災保険 退職金共済:加入 【休日】 その他

ハローワーク 新着 看護師非常勤(パート・登録)

医療法人財団 杏林会 東明病院

  • 住 所 愛媛県松山市東方町甲1026-1

  • 給 与 【その他】その他 28,342円〜28,342円 a 基本給(月額平均)又は時間額 1,771円〜1,771円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,771円〜1,771円 c その他の手当等付記事項n夜勤1回当たり31,000円支給(深夜割増含む) @31,000円÷(16h+0.25*6h) 入職後研修中の日勤時の時給 1,400円

  • 休 日 その他

医療法人財団 杏林会 東明病院

続きを読む

【仕事内容】 当院にて、療養型病棟の看護業務に携わっていただきます。 夜勤の頻度は月に8~10回となります。  *入職後1、2か月程度研修あり。  *就業時間や週の所定労働日数、賃金等の労働条件の詳細について  は、相談に応じます。夜勤回数の相談可能です。給与は夜勤回数  に応じて変動します。 変更範囲:変更なし 内科、リハビリテーション科、整形外科、外科、心療内科、 療養型病床病院 ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) ■時間外 なし ■週所定労働日数 週4日程度 ■週休二日 毎週 *1か月単位変形労働制に基づくローテーションによる ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:75人 うち就業場所:75人 うち女性:50人 うちパート:10人 ■定年制 なし ■再雇用 なし ■入居可能住宅 単身用あり ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 10,400円 ■採用人数 1人 ■学歴 必須 高校以上 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 その他 ■求人条件にかかる特記事項 *6ヶ月経過後の年次有給休暇は法定どおり付与 *雇用条件により加入保険変更あり *事前に履歴書(写真貼付)・ハローワークの紹介状を送付してく ださい。書類選考後、面接日等をご連絡いたします。 ■受理日 2024年4月22日 ■有効期限日 2024年6月30日 ■受理安定所 松山公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回),書類選考 ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金 退職金共済:加入 【休日】 その他

おすすめ求人

ナース専科で無理のない転職活動
始めませんか?

ナース専科