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香川県高松市 常勤（正社員・契約）の看護師/准看護師求人・転職・募集情報

207件

高松市(香川県)の常勤（正社員・契約）の看護師求人情報を207件掲載中！ナース専科求人ナビは全国各地の看護転職サイトの求人情報をまとめて掲載している業界最大級の求人数が掲載された看護師求人/転職サイトです。新着求人情報をメールで受け取ったり、人材紹介会社に求人の紹介を依頼することもできます。看護師さんの転職はナース専科求人ナビにお任せください。

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ナース専科

207件中61 - 90件を表示

適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

医療・福祉業界のベンチャー企業/ターミナルケア/チームワーク抜群/定年なし 株式会社松 ナーシ...

医療・福祉業界のベンチャー企業/ターミナルケア/チームワーク抜群/定年なし 株式会社松 ナーシ...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 医療・福祉業界のベンチャー企業/ターミナルケア/チームワーク抜群/定年なし・ひとこと特徴 ・介護だけでなく看護師を中心とした医療提供や看取りを行います。 医療依存度が高めの方も多い為、施設ながら看護手技のスキルを落とさずに働けます。 ・在宅分野にも力を入れているベンチャー企業が運営しています。 ・個人のスキルを活かしたチームワークを重視しています。 ・新しく綺麗な施設です。 ・もっと詳しい施設情報 【法人の特徴】 夢を応援したい社長が立ちあげた株式会社です。独立され訪問看護を立ちあげた方もおられたり、サッカー選手のセカンドキャリアを応援されたりしています。管理職も30代が多く、マネジメントや経営など看護業務以外のことを学ぶ機会も豊富にあります。 【ナーシングホームなごみの特徴】 ・医療依存度、介護度の高い方の受け入れや看取りを行っており、看護師・セラピストと連携しながら利用者と家族に寄り添い、思いを叶える在宅に近い温かい施設を目指しています。 またご家族と一緒に過ごせるよう、面会も可能にしています。 職場としてはスタッフ1人1人の強みを生かし、共に尊重し合い自己啓発できる環境で、若いスタッフも多く、明るく元気な施設です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

【月給40万円-】産育休者の人員補填として有期雇用にて力を貸してくれる方を募集中です。 香川医...

【月給40万円-】産育休者の人員補填として有期雇用にて力を貸してくれる方を募集中です。 香川医...

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【事業所チェックポイント】 【月給40万円-】産育休者の人員補填として有期雇用にて力を貸してくれる方を募集中です。・ひとこと特徴 ・有期雇用、お助け看護師求人なので月給40万円、引越し代一部補填、家具付き住宅準備あり。 ・全国に病院や施設を展開する生協系列なので経営基盤がしっかりしています。 ・病棟では急性期から終末期まで対応する病院ですが、救急件数・OPE件数は抑え目で落ち着いた環境で働けます。 ・新卒の受け入れも行っており看護部が組織として醸成されています。 ・夜勤は看護師3名体制のため安心です。 ・ここがイイとこ！スゴイとこ！ 総看護部長が掲げる方針は患者様第一。 ですが患者様が喜んでくれる看護を提供するには看護師がプライベートと仕事を両立し、良いコンディションでいることが大切と考えています。 今回の募集背景も、産育休者が出て一時的とは言え人員が減ることによる業務負担を考えてのことで、正職員の募集はありません。定着率も高く10年、20年継続勤務者が多くいますので就業環境の良さが伺えます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/給与高め/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

社会福祉法人守里会 地域密着型特別養護老人ホーム一樹 看護師/常勤(日勤のみ)

社会福祉法人守里会 地域密着型特別養護老人ホーム一樹 看護師/常勤(日勤のみ)
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

セントケアホールディングの100％子会社です！ セントケア四国株式会社 セントケア訪問看護ステ...

セントケアホールディングの100％子会社です！ セントケア四国株式会社 セントケア訪問看護ステ...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 病気や障害を持った人が、住み慣れた我が家でその人らしく生活を送れるよう、ご自宅に訪問して在宅ケアサービスを提供します。 具体的には、病状の観察や医師の指示による医療処置・褥瘡や創傷のケア・ターミナルケア・医療機器の管理・ご家族への介護支援や相談など1日5件程度の訪問です。 看護記録は訪問看護アセスメントの標準化・見える化を図った業務支援システムを使用しているので、看護記録が短時間で行えます。 訪問看護が初めてという方にも安心の、プリセプター制度を導入していますので、しっかりサポートできる体制が整っています。訪問看護向けのインターネット講義も学研Ｅラーニングで学びたい時に学べます。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

医療・福祉業界のベンチャー企業/ターミナルケア/チームワーク抜群/定年なし 株式会社松 ナーシ...

医療・福祉業界のベンチャー企業/ターミナルケア/チームワーク抜群/定年なし 株式会社松 ナーシ...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 医療・福祉業界のベンチャー企業/ターミナルケア/チームワーク抜群/定年なし・ひとこと特徴 ・介護だけでなく看護師を中心とした医療提供や看取りを行います。 医療依存度が高めの方も多い為、施設ながら看護手技のスキルを落とさずに働けます。 ・在宅分野にも力を入れているベンチャー企業が運営しています。 ・個人のスキルを活かしたチームワークを重視しています。 ・新しく綺麗な施設です。 ・もっと詳しい施設情報 【法人の特徴】 夢を応援したい社長が立ちあげた株式会社です。独立され訪問看護を立ちあげた方もおられたり、サッカー選手のセカンドキャリアを応援されたりしています。管理職も30代が多く、マネジメントや経営など看護業務以外のことを学ぶ機会も豊富にあります。 【ナーシングホームなごみの特徴】 ・医療依存度、介護度の高い方の受け入れや看取りを行っており、看護師・セラピストと連携しながら利用者と家族に寄り添い、思いを叶える在宅に近い温かい施設を目指しています。 またご家族と一緒に過ごせるよう、面会も可能にしています。 職場としてはスタッフ1人1人の強みを生かし、共に尊重し合い自己啓発できる環境で、若いスタッフも多く、明るく元気な施設です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

株式会社アクセプト 訪問入浴いろは 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

株式会社アクセプト 訪問入浴いろは 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)
  • マイカー通勤可能
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

複数施設、保育園等を運営している大手社会福祉法人の為、福利厚生面が充実しています 社会福祉法人...

  • 事業所 社会福祉法人燦々会 特別養護老人ホーム　さんさん荘

  • 住 所 香川県高松市香川町川内原1003-1

  • 給 与 【月給】188,100円〜287,500円

  • 施 設 介護施設（特養）

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：無料

複数施設、保育園等を運営している大手社会福祉法人の為、福利厚生面が充実しています 社会福祉法人...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・残業はほとんどありません ・とてもアットホームな雰囲気です ・オンコールもほぼ呼び出しがありません ・田園風景の広がるとても豊かな土地にあります ・非常勤も寸志の支給があり、昇給があります ・有給消化率はほぼ100%です ・非常に定着率の良い職場です ・ここがイイとこ！スゴイとこ！ 基本的に看護業務と介護業務を分業しており、残業も少ないため働きやすい職場です。また有給消化率も高いので、プライベートとの両立を大事にできます。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり/車通勤可
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看護師常勤（正社員・契約）

ツクイグループの訪問看護ステーションです。 株式会社ツクイ ツクイ高松訪問看護ステーション

ツクイグループの訪問看護ステーションです。 株式会社ツクイ ツクイ高松訪問看護ステーション
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ツクイグループの訪問看護ステーションです。・ひとこと特徴 全国展開している法人のため、福利厚生が充実しております。 現場研修や学習システムなどを導入しており、未経験でも安心して働ける体制を整えています。 そのため、無理なく安心して、腰を据えて長く働くことができる環境があります。 更にしっかりとスキルアップ・キャリアアップしていくことができます。 ・福利厚生充実 ・休暇制度充実 ・社内研修制度あり ・資格取得支援制度あり ・ここがイイとこ！スゴイとこ！ 福利厚生の充実・活用に力を入れる企業として 福利厚生表彰・認証制度　2021年「ハタラクエール」に認証されました。 良い仕事は、従業員の幸せがあってこそ。 そのために、様々な制度改革等を実施し、個人の能力が最大限に活かせる会社づくりに取り組んでいます。 私たちと一緒に介護業界を変えませんか。 【ツクイの強み】 ・キャリアパス制度 個人の能力や適性に応じて、選べる2つのコースを用意 ・スペシャリスト管理職:現場で専門性を極める ・マネジメント管理職:介護ビジネスを創造する ・ツクイ検定 介護の知識・技術だけではない、人としての成長を目指して、従業員の学びたい、成長したいを応援しています。 ・キャリアアップ支援制度 資格取得や研修受講の費用を会社が負担（規定あり） ・成長を志向する方向けの教育支援 ・キャリアパス制度 個人の能力や適性に応じて、選べる2つのコースを用意 スペシャリスト管理職:現場で専門性を極める ライン管理職:介護ビジネスを創造する ・キャリアアップ支援制度 資格取得や研修受講の費用を会社が負担（規定あり） ・勉強会:有
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看護師常勤（正社員・契約）

離職率が低く、歴史ある整形外科病院です！ 整形外科吉峰病院

離職率が低く、歴史ある整形外科病院です！ 整形外科吉峰病院
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 離職率が低く、歴史ある整形外科病院です！・ひとこと特徴 ・ケアミックスの病院で、急性期度合いを少し落として働きたい方にお薦めです。 ・ブランクがある方も歓迎します！実力よりやる気を応援する雰囲気です。 ・整形外科と内科が中心です。 ・日勤常勤の外来も相談可能です！ ・風通しが良く、院長や事務長との距離も近くアットホームな雰囲気で気さくにお話できます。 ・おむつ交換など日勤帯は介護補助が約10名いるので、看護業務に集中できる環境です。 ・チームワークを大切にしています。 ・もっと詳しい職場情報 個人病院だからこそアットホームで、職員の方々が仲良く協力しあって勤務されています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり/車通勤可 ・スタッフの声 アットホームな職場です。整形外科に関わっていきたい方におすすめします。
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准看護師常勤（正社員・契約）

医療法人社団葵桜会 屋島おおはら内科・消化器内科クリニック 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

医療法人社団葵桜会 屋島おおはら内科・消化器内科クリニック 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/車通勤可/電子カルテ化
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看護師常勤（正社員・契約）

高齢者だけではなく、障がい児・発達支援の分野も含めて地域に密着型の訪問看護・通所を運営する法人...

  • 事業所 株式会社あいリンク 訪問看護ステーションあいリンク

  • 住 所 香川県高松市太田下町2167-1

  • 給 与 【月給】220,000円〜250,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

高齢者だけではなく、障がい児・発達支援の分野も含めて地域に密着型の訪問看護・通所を運営する法人...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・子育てを経て正社員になりたい方、環境に合わせて柔軟に働き方などもご相談ください。（午前のみ、午後のみ、平日のみ等柔軟に相談可能です） ・ご高齢者様やまたそのご家族様へ寄り添う看護がしたい方にお勧めです。 ・精神や障がい児分野にも関わることができ、小児看護に関心ある方にもピッタリ。 ・寮や住宅手当などもあり、福利厚生もしっかりしてます。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/離職率低い/車通勤可/寮or住宅手当あり
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

小規模でアットホーム/給与高水準/看護・介護の分業がしっかりしている特別養護老人ホームです！ ...

  • 事業所 社会福祉法人まほろば福祉会 特別養護老人ホーム　扇寿

  • 住 所 香川県高松市香南町横井492-1

  • 給 与 【月給】217,000円〜332,000円

  • 施 設 介護施設（特養）

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細：利用料:無料

小規模でアットホーム/給与高水準/看護・介護の分業がしっかりしている特別養護老人ホームです！ ...
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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 利用定員48名（特別養護老人ホーム30名・ショートステイ）と小規模な施設です 利用者様との距離が近くアットホームな雰囲気です！ 住宅手当・扶養家族手当もあり、福利厚生が充実しています！ 基本給や資格手当も高めなので、介護施設の中でも給与高水準の求人です。 看護・介護の分業をしっかりしているので、看護業務に集中できます ・大事にしていること 社会福祉法人まほろば福祉会の基本理念　「ま・ほ・ろ・ば」について ま:まごころ　のこもったサービスの提供に努める ほ:ほほえみを接遇の基本とする ろ:老人福祉、社会福祉の向上に努め、地域に信頼される施設となる ば:場（最良・安心・安全）の提供 を念頭に置き、利用者様の生活の質の向上、能力に応じた日常生活を営むことの出来る個別ケアを実施します。また、明るい施設、明るい職場を目指し、コミュニケーションを密にすることと共に連携を図りより良い介護を実現します。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

残業ほぼなし！/福利厚生充実！/オンコールも安心対応！/看護介護が完全に分業されている施設です...

残業ほぼなし！/福利厚生充実！/オンコールも安心対応！/看護介護が完全に分業されている施設です...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・看護業務と介護業務を綺麗に分業しています！（食事、お風呂、排せつ介助なし） ・法人全体で介護福祉士など有資格者が8割ほど在籍しているため、質の高いサービスを提供できます！ ・平均年勤続年数は10年以上です！「皆、一緒で平等・公平に」の想いが強く、安定して長期就労がしやすい環境です！ ・住宅手当や扶養手当など福利厚生も充実です！ ・初めてのオンコール対応でも自信を持てるまでは2名体制なので安心です！ ・ここがイイとこ！スゴイとこ！ 【利用者にとって質の高いサービス＝職員にとって働きやすい環境】 看護介護の分業や有資格者が多いこと、喀痰吸引可能者が各施設に数名在籍されていることなどが弘善会全体の特徴です。 また、介護福祉施設では看護職員と介護職員の業務内容が曖昧になっていることが多いですが、こちらの法人は業務の線引きがしっかりとされているので、身体的負担は他施設と比べると軽度のため安心して長期就労していただけます！ ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

職員割引あり！教育充実！全国展開の美容医療クリニックです！ メンズエミナル高松院

職員割引あり！教育充実！全国展開の美容医療クリニックです！ メンズエミナル高松院
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【事業所チェックポイント】 職員割引あり！教育充実！全国展開の美容医療クリニックです！・ひとこと特徴 ・｢夜勤なし｣や｢最大10連休｣など自分の時間もしっかり確保できて､安心して続けられます！ ・職員割引あり！（脱毛・美容施術・化粧品・美容グッズ 最大90％OFF！） ・安心できる『新人研修制度』あり！ ・個人ノルマがないためストレスなく働けます！ 自分のオシャレも楽しみながら、患者様の「綺麗」をサポートしましょう！ ・教育体制・キャリアアップ どんなスタッフさんにも安心して長く続けてもらいたいという気持ちから職場環境づくりに力を入れています。 研修も充実しており、一人前の美容看護師が目指せます！ 【研修について】 入社後は1-2ヶ月かけて、脱毛機器の取り扱い・接客業の基本的なマナーなど基礎技術を習得していきます。 ひとりひとりに合わせたペース・指導方法にて行うので、未経験者も安心の環境です。 最初は先輩とお客様の施術へ入り安心して一人でお客様の施術ができる状態を目指します。 その後は脱毛以外の施術習得やリーダーや主任などへのキャリアアップが可能です。 看護師業務以外にチャレンジしたい方へはカウンセリング業務にも挑戦可能。 自分の目指したい姿や伸ばしたいスキルに合わせて上司と相談しながらキャリアを形成することができる環境です。 【お客様に選ばれる理由】 患者様が安心してご来院できることはスタッフにとっても大切です。 ・低価格 ・予約のとりやすさ ・途中解約可能 ・無理な勧誘無し ・肌トラブル無料相談 などを用意し、お客様にとって通いやすいクリニックを目指しています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/給与高め/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 ・入社6ヶ月 人間関係が不安でしたが、サポートし合える環境で先輩が付きっきりで指導してくださったので未経験の私でも、今では新人を指導できるまでになりました。 ・入社2年目 エミナルクリニックでは営業時間内に研修を行うため残業時間が少なく夜勤もありません。 カウンセリング業務も初めての経験で不安もありましたが研修を積み重ねていく内に自信を持つことができました。 頑張れば頑張った分、給与につながるのでモチベーションになっております。 ・入社3年目 実技指導や接客指導など初めて行う業務が多く、毎日勉強の日々です。 売り上げを意識したりと臨床現場とは異なる達成感を感じています。 3年目になり、看護師全員が生き生きと働くことのできる環境づくりに取り組んでいます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・STEP1 【 新人看護師 】座学研修、実技研修を通して接遇マナー、美容の知識、技術を習得します。 ・STEP2 【看護師】お手入れメインの看護師として脱毛の施術を担当しながら、ハイフやダーマペンなどの施術も学びます。 ・STEP3 【看護師リーダー】施術を担当しながら、当日の担当の配置決め、後輩の育成、備品管理などクリニックの管理を行います。 【インストラクター】新人看護師への技術指導を担当します。技術以外にお声掛け方法など、接客のアドバイスも行います。 【カウンセラー】患者様のお悩みを傾聴しながらプランを説明し、契約に結び付けます。ノルマはありません。 ・STEP4 【副主任】現場スタッフの指導、管理を行います。書類の書き方や提出の仕方など、事務作業も指導します。 ・STEP5 【主任】現場スタッフの指導、管理を行います。幹部ミーティングに参加し、各エリアの課題や取り組みを共有します。 主任になった後も、副師長、師長、総師長とさらなるキャリアアップを目指すことができます。 キャリアチェンジも可能なので、興味があることにはどんどんチャレンジできます。 キャリアアップを目指す際には、先輩スタッフが随時しっかりと指導いたします。
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

介護業務なし！看護業務に専念できる施設求人です！！ 社会福祉法人弘善会 特別養護老人ホーム 弘恩苑

介護業務なし！看護業務に専念できる施設求人です！！ 社会福祉法人弘善会 特別養護老人ホーム 弘恩苑
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・法人母体がしっかりしており、産休育休明けも安心してお勤めできます！ ・看護業務と介護業務が綺麗に分かれており、原則介護業務はありません。 ・新卒採用にも力を入れており、指導体制が整っているため施設未経験の方でも安心です！ ・ここがイイとこ！スゴイとこ！ 介護福祉施設では看護職員と介護職員の業務内容が曖昧になっていることが多いですが、こちらの法人は業務の線引きがしっかりとされてます！身体的負担は他施設と比べると軽度のため安心して長期就労していただけます！ ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

残業ほぼなし！/福利厚生充実！/オンコールも安心対応！/看護介護が完全に分業されている施設です...

残業ほぼなし！/福利厚生充実！/オンコールも安心対応！/看護介護が完全に分業されている施設です...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・看護業務と介護業務を綺麗に分業しています！（食事、お風呂、排せつ介助なし） ・法人全体で介護福祉士など有資格者が8割ほど在籍しているため、質の高いサービスを提供できます！ ・平均年勤続年数は10年以上です！「皆、一緒で平等・公平に」の想いが強く、安定して長期就労がしやすい環境です！ ・住宅手当や扶養手当など福利厚生も充実です！ ・初めてのオンコール対応でも自信を持てるまでは2名体制なので安心です！ ・ここがイイとこ！スゴイとこ！ 【利用者にとって質の高いサービス＝職員にとって働きやすい環境】 看護介護の分業や有資格者が多いこと、喀痰吸引可能者が各施設に数名在籍されていることなどが弘善会全体の特徴です。 また、介護福祉施設では看護職員と介護職員の業務内容が曖昧になっていることが多いですが、こちらの法人は業務の線引きがしっかりとされているので、身体的負担は他施設と比べると軽度のため安心して長期就労していただけます！ ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

医療法人社団龍里会 わたなべ耳鼻咽喉科 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)

医療法人社団龍里会 わたなべ耳鼻咽喉科 看護師・准看護師/常勤(日勤のみ)
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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 開業まもない新しいクリニックです。 地元の方からの評判も良いクリニックで希少な正社員の募集です。 耳鼻科経験のない方も未経験の方でも応募可能です。 ・院長をご紹介します！ 女性の院長で、物腰も柔らかく優しい感じの方です。 ・CPからのおすすめポイント 離職率低い/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

医療法人社団愛和会 あさひクリニック 看護師/常勤(日勤のみ)

医療法人社団愛和会 あさひクリニック 看護師/常勤(日勤のみ)
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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 産婦人科と泌尿器科を扱うクリニックの希少求人です。 ・CPからのおすすめポイント 給与高め/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化
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准看護師常勤（正社員・契約）

市内の好立地にある介護老人保健施設です。 医療法人福生会 介護老人保健施設　明けの星

市内の好立地にある介護老人保健施設です。 医療法人福生会 介護老人保健施設　明けの星
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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・定年は65歳なので、長期的に働くことが可能です。 ・多田羅内科クリニックが隣接しており、急変時の対応も安心です。 ・強化型の介護老人保健施設施設で、在宅支援の看護に携わりたい方にお勧めです。 ・こんな魅力があります！ 大きく3点！ 1.未経験歓迎！ 経験のない実習生や研修生の受け入れもされているため、未経験者の受け入れの環境が整っています。 その他毎月勉強会（業務時間内）や研修制度も充実しています。 2.ワークライフバランスや福利厚生 サービス残業はゼロで、且つ定年制度も65歳までなので長く正職員として勤務していける環境です。 また、併設の多田羅内科クリニックでの診察など受けた際は受診料、薬の代金などを会社が全て負担してくださります。その他、昼食補助（1食100円程度）や社内イベントなどもあります。 3.子育て支援制度充実 産休・育休も取りやすいことはもちろんのこと、小学校入学までの時短制度があります。 またフルタイム勤務なら3歳まで支援手当30,000円が支給されます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

関係職種含め20代から40代がメインで活躍中！活気のある職場です！ 医療法人財団博仁会 キナシ...

  • 事業所 医療法人財団博仁会 キナシ大林病院

  • 住 所 香川県高松市鬼無町藤井435-1

  • 給 与 【月給】244,000円〜

  • 施 設 病院（一般）

  • 最 寄 JR高徳線/昭和町駅 JR予讃線/香西駅 JR予讃線/鬼無駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ＜すみれ保育園＞病院すぐ横にあります 【開所時間】 月・火・木・金・土曜日:8:00-18:00 水曜日:8:00-13:00(第1・3・5)　8:00-18:00(第2・4) 【定員】 20名(0歳から3歳の誕生日以降の年度末まで) 【利用料金】 月額:10,000円　 【給食費】　 月額:3,000円 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:1万円（光熱費別） ・車通勤可否 可車通勤詳細：利用料:2,500円

関係職種含め20代から40代がメインで活躍中！活気のある職場です！ 医療法人財団博仁会 キナシ...

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【事業所チェックポイント】 関係職種含め20代から40代がメインで活躍中！活気のある職場です！・ひとこと特徴 ・四国でも大規模の透析センターを持ち、最新機器を導入しています！ ・給与高水準です！仕事した分しっかりと支給します！ ・スキルを身につけたい方にオススメです！一般から療養、透析・人間ドックと幅広く経験できます！ ・超過勤務手当の支給がしっかりつきます！ ・子育てをしながら活躍している看護師も多く在籍しています。希望休もお互い様精神で取得しやすく、有給消化もでき、ワークライフバランスが整っています！ ・家庭（生活）と両立をしながら働けます！ ・プリセプター制度、電子カルテ研修など教育体制が充実しています！ ・こんな人にご紹介したい！ 総合病院と比べて落ち着いた環境の中、幅広く看護経験を積むことができます。 中途プリセプター制度があり、看護部長もしっかり職員の声に耳を傾けてくれるのでしっかり学ぶことができます。 その為、大学病院や総合病院などで数年ご経験のある20代の方や、育児が落ち着いた30代から40代の方もまだまだ急性期医療が学びたいということで転職先に選ばれております。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 【職員アンケート結果】 ・みんな優しくて家族みたいな関係です！ （20代病棟） ?・シフトの希望がとおりやすく、子育てをしていますが、子供が病気で休むことになっても嫌な態度も無く、受け入れてもらえるので、すごく感謝しています。 （30代病棟） ?・同僚間のコミュニケーションが良好で、残業が多すぎないです。 （30代病棟） ?・人間関係がとても良く、病院がバス旅行や飲み会などリフレッシュする時間を設けてくれるので、職員同士がうちとけ仕事の協力体制ができ、働きやすいです。 （30代病棟） ?・ピンチになった時に、先輩たちが助けてくれること、いつも気にかけてもらえていると思えて安心できます。 （30代病棟） ?・研修費用を病院から出してもらえること。人間関係が良いこと。新人を育てていこうという雰囲気があること。 （40代病棟） ?・急な理由での当日休みも調整してもらえます。スタッフの協力があります。勤続年数に応じて、報奨金や慰労金があります。研修制度も整っています。 (50代透析・外来） ・成長を志向する方向けの教育支援 【奨学金について】 ・在職中の方も対象になります。 ・師長の推薦、部長推薦が必要要件です。 ・現時点では高松市の看護学校の場合のみです。 （病院から30分の距離にあります。病院の勤務が終わってからでも学校に行けます。） ・人数枠は決まっていません。貸与期間は勤務が必須です。 ・現時点で学校に行っている職員は2名います。その内1名は勤務しながら通っており、もう1名は休職して通っています。 ・看護助手の仕事をしながら学校に行っている職員は6名います。
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

「高松子育て支援中小企業」として表彰され、子育て中の職員も多数活躍中です。 株式会社シニアライ...

「高松子育て支援中小企業」として表彰され、子育て中の職員も多数活躍中です。 株式会社シニアライ...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

社会福祉法人守里会 ショートステイセンター 一樹 看護師/常勤(日勤のみ)

社会福祉法人守里会 ショートステイセンター 一樹 看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・施設・看護学校など幅広く運営している大きい法人です。 ・給与面・福利厚生がしっかりしており、基本給の設定が高いです。 ・研究大会や研修への参加・資格取得に積極的です。 ・看護師・准看護師の給与形態が一緒です。 ・若い方が多く、活気のある法人です。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

定員40名の施設です。 社会福祉法人守里会 ショートステイセンター 紡音

定員40名の施設です。 社会福祉法人守里会 ショートステイセンター 紡音

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【事業所チェックポイント】 定員40名の施設です。・ひとこと特徴 おすすめポイント ・日勤常勤のお仕事になります。（夜勤・オンコール対応なし） ・利用者様の健康管理がメインになります。 ・地域のご高齢者様とそのご家族へ安心・安全な暮らしを提供する大切なお仕事です。 ・よくある質問 ・看護師様の主な仕事『インシュリンの投与(その方がいらっしゃれば)・服薬管理・褥瘡処置・創傷処置・記録等』になります。 ・平均介護度は3程度ですが、介護度5の方や車いすの方もいらっしゃり、幅広い利用者様がいらっしゃいます。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎 ・スタッフの声 ・人間関係も良く、ほんわかしてる空気間なので働きやすい環境です！
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

利用者と共に生き活かしあう 社会福祉法人守里会 特別養護老人ホーム　逅里苑

利用者と共に生き活かしあう 社会福祉法人守里会 特別養護老人ホーム　逅里苑

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【事業所チェックポイント】 利用者と共に生き活かしあう・ひとこと特徴 ・オンコールのありなし相談可能 ・高給料 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

市内の好立地にある介護老人保健施設です。 医療法人福生会 介護老人保健施設　明けの星

市内の好立地にある介護老人保健施設です。 医療法人福生会 介護老人保健施設　明けの星
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・定年は65歳なので、長期的に働くことが可能です。 ・多田羅内科クリニックが隣接しており、急変時の対応も安心です。 ・強化型の介護老人保健施設施設で、在宅支援の看護に携わりたい方にお勧めです。 ・こんな魅力があります！ 大きく3点！ 1.未経験歓迎！ 経験のない実習生や研修生の受け入れもされているため、未経験者の受け入れの環境が整っています。 その他毎月勉強会（業務時間内）や研修制度も充実しています。 2.ワークライフバランスや福利厚生 サービス残業はゼロで、且つ定年制度も65歳までなので長く正職員として勤務していける環境です。 また、併設の多田羅内科クリニックでの診察など受けた際は受診料、薬の代金などを会社が全て負担してくださります。その他、昼食補助（1食100円程度）や社内イベントなどもあります。 3.子育て支援制度充実 産休・育休も取りやすいことはもちろんのこと、小学校入学までの時短制度があります。 またフルタイム勤務なら3歳まで支援手当30,000円が支給されます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎
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看護師常勤（正社員・契約）

残業ほぼなし/看護と介護分業/リフレッシュ休暇あり/福利厚生が充実しています 社会福祉法人香東...

  • 事業所 社会福祉法人香東園 特別養護老人ホーム　岡本荘

  • 住 所 香川県高松市岡本町527-1

  • 給 与 【月給】202,800円〜294,400円

  • 施 設 介護施設（特養）

  • 最 寄 琴電琴平線/岡本駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

残業ほぼなし/看護と介護分業/リフレッシュ休暇あり/福利厚生が充実しています 社会福祉法人香東...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 残業ほぼなし/看護と介護分業/リフレッシュ休暇あり/福利厚生が充実しています・ひとこと特徴 ・母体の安定性がある大きな法人です。 ・長期就労者が多く定着率が高いです。 ・住宅手当、扶養手当等の福利厚生が充実しています。 ・介護と看護を基本分業しており、体力的にも長く働けます。 ・常勤ドクターがいる為安心してお仕事できます。 ・介護士や生活相談員など他職種の職員の人数も潤っているので安心です。 ・ここがイイとこ！スゴイとこ！ 施設の看護と介護のすみわけが気になる方へ是非ご紹介したい求人です。 基本的には、看護と介護のすみ分けがされておりますが、目の前に困っている方がいたら、すぐに動けるような看護師様が多いです。職員が一丸となっており、利用者様ファーストの精神が根付いています。 以下、ご紹介させていただいた看護師様からのお声です。 ・お風呂はほぼ外の処置のみ ・食事介助も介護スタッフさんが中心 ・昇降機などを積極的に使っており、福祉器具の利用が進んでいる 特別養護老人ホームで8年間勤められた看護師様です。前職では、腰を痛め介護業務において大変な思いをされていたようですが、今では介護負担が減り、腰の状態がすっかり良くなったと伺っております。 引続き、興味のある高齢者施設でやりがいをもってお勤めされているそうです。 ・CPからのおすすめポイント 離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 スタッフ間の人間関係はとてもいいと思います。業務についての不安点も丁寧に教えます。
適正認定事業者

看護師常勤（正社員・契約）

残業ほぼなし！乳がん/膝関節治療を専門とする外科・整形外科病院です。 医療法人社団和広会 伊達病院

残業ほぼなし！乳がん/膝関節治療を専門とする外科・整形外科病院です。 医療法人社団和広会 伊達病院
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 残業ほぼなし！乳がん/膝関節治療を専門とする外科・整形外科病院です。・ひとこと特徴 ・人間関係が良好な為、定着率が高いです！ ・各々のペースに合わせた教育指導を受けられます。 ・出戻りの方も在籍！家庭の事情で退職されて、また何年か後に戻って勤務しているスタッフもいます。 ・内科・外科・整形に力を入れています。乳腺検査もあり、トータル的な経験が積めます。 ・子育て理解のある環境で、子育て中の看護師さんも在籍中！ ・大事にしていること 職員が気持ち良く働けなければ、患者様に良い看護が提供できないという想いで、病院運営をされております。職員同士の関係性もよく、分からないことがあれば都度教え合う風土も醸成されてます！ ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/退職金あり/車通勤可
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看護師常勤（正社員・契約）

往診看護師募集！在宅医療に興味はあるけど一人で行くのは不安という方は是非！ 医療法人社団なつめ...

往診看護師募集！在宅医療に興味はあるけど一人で行くのは不安という方は是非！ 医療法人社団なつめ...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 往診看護師募集！在宅医療に興味はあるけど一人で行くのは不安という方は是非！・ひとこと特徴 ・院長先生がペイン治療に関してとても有名な方で、患者さんに選ばれています！ ・有給取得率90%超え！プライベート充実できます ・クリニックでよくある半日勤務はなく、週休2日！好評です♪ ・子育て中の看護師さんが多数活躍し、産休育休取得実績が非常に多いクリニックです！ ・系列に施設や在宅部門を持ち、キャリアチェンジが可能です ・看護師長をご紹介します！ 30代の師長さんです。兵庫県の総合病院で経験を積まれ、ご結婚で香川に来られたそうです。 自ら背中を見せて引っ張っていくタイプではないのですが、誠実で皆の話を聞き、真剣に向き合ってくれる方です。賞与評価制度がトップダウンや年功序列ではなく、周りの皆からの評価で決まるのですが、いまの師長さんも周囲の評価が高く選ばれた方になります。 ドクターやリハ職、技師さんも師長の意見には耳を傾けてくれるなど非常に人望が厚い方で、また家庭を持ちながらの勤務ですので既婚のナースの事情もよく理解してくれます。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/離職率低い/車通勤可/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 忙しくもメリハリある環境で、協力して毎日業務に励んでいます！ ・成長を志向する方向けの教育支援 研修費補助があり、年2回、参加した研修の8割を法人が負担します
適正認定事業者

准看護師常勤（正社員・契約）

日曜日固定休、夜勤なし/自立されている方が多くレクリエーションを楽しめる/ワークライフバランス...

日曜日固定休、夜勤なし/自立されている方が多くレクリエーションを楽しめる/ワークライフバランス...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・日曜日固定休、夜勤なし ・高松市子育て支援中小企業として表彰され、ワークライフバランスが取りやすい ・プリセプター（教育係）が付き、日々の質問や相談が行いやすい体制 ・自立されている方が多くレクリエーションを楽しめる ・CPからのおすすめポイント 退職金あり/車通勤可/教育充実/電子カルテ化
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准看護師常勤（正社員・契約）

残業少ない/離職率低い/有休消化率高い/時間有休取得可能 医療法人社団清澄会 ミタニ病院

残業少ない/離職率低い/有休消化率高い/時間有休取得可能 医療法人社団清澄会 ミタニ病院

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【事業所チェックポイント】 残業少ない/離職率低い/有休消化率高い/時間有休取得可能・ひとこと特徴 ・一般病棟と療養病棟がありますが機能別看護のため複数の業務を同時に行うことがありません。 ・残業が少ないので家庭と両立したい方向けの病院です。 ・有休取得率が高く、時間有休がとれるため学校行事への参加がしやすいです。 ・人間関係良好で出戻りスタッフも多くいます。 ・よりよい職場作りのために 【入院料から見る病院の特徴】 一般病棟の基準は『地域一般入院料3』、つまり一般病棟の入院料としては低い分類に当てはまりますが、決して医療レベルが低いわけではありません。入院料をあげることは「重症度の高い患者さまを受け入れ、在院日数を短く」する必要があります。 ミタニ病院では患者様に対してだけでなく働くスタッフが『ムリをしない』ことを選んでいます。重症度関わらず、入院が必要な地域の高齢者さんのために常にオープンしている暖かい理念をもつ病院です。 【家庭との両立-残業編-】 オペはほぼ実施しておらず、救急搬送もほとんどありません。また、入院も大病院や関連施設からの入院（既にカルテ有）がほとんどのため急な対応に追われることがない予定入院がメインです。さらに、上記のムリをしない医療提供の結果、看護師さんひとりひとりの負担が軽減され、残業が発生しにくい環境になっています。 【家庭との両立-有休編-】 有休消化率は8割で病棟や外来の師長が中心となって、積極的に有休を取得しやすい環境づくりを行っております。また、午前休や午後休が取れるだけでなく、1時間単位の時間休が利用可能です。20-40代の方は子育てや学校行事、40代以降の方はご家族様の介護や通院などのために利用されている方が多いようです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 看護職だけではなく、コメディカル、ドクターとそれぞれが仲が良く働きやすい環境になってきています。家庭を持っている方も多く、家庭の事情も考慮していただける環境なので助かっています。お互い様という感じです。急性期の患者様もいらっしゃいますが、基本的にどこも落ち着いた病棟なので、働きやすいです。

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