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看護師非常勤(パート・登録)

応募後面談必須【大阪狭山市】病棟の看護/時給1,700円~/マイカー通勤可

  • 事業所 青葉丘病院

  • 住 所 大阪府大阪狭山市東池尻1丁目2198-1

  • 給 与 【時給】1,700円

  • 施 設 病院(ケアミックス)

  • 休 日 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり

  • 最 寄 南海高野線/大阪狭山市駅

  • 待 遇 社会保険完備

応募後面談必須【大阪狭山市】病棟の看護/時給1,700円~/マイカー通勤可

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【仕事内容】 病棟での看護業務全般。 【休日】 シフト制 6ヶ月経過後の年次有給休暇日数:法定どおり 育児休業取得実績:あり 介護休業取得実績:あり 看護休暇取得実績:あり 【試用期間】 ・試用期間あり:期間6か月 ・試用期間中の労働条件:同条件

看護師常勤(正社員・契約)

「ユトリスト」になろう!(青葉丘病院)

  • 事業所 青葉丘病院

  • 住 所 大阪府大阪狭山市東池尻1-2198-1

  • 給 与 【月給】269,000円

  • 施 設 病院(精神)/病院(一般)/病院(療養)

  • 休 日 シフト制 週休2日制 創立記念日 夏期休暇 年末年始

  • 最 寄 南海高野線/大阪狭山市駅

  • 待 遇 保育補助あり 寮あり 社会保険完備 えらべる俱楽部加入

「ユトリスト」になろう!(青葉丘病院)

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【仕事内容】 病棟での看護業務 【休日】 シフト制 週休2日制 創立記念日 夏期休暇 年末年始 【PR】 精神、身体両面からのチーム医療を提供

看護師常勤(正社員・契約)

応募後面談必須【大阪狭山市】病棟の看護/月給22.1万~/昇給・賞与あり/年間休日125日

  • 事業所 青葉丘病院

  • 住 所 大阪府大阪狭山市東池尻1丁目2198-1

  • 給 与 【月給】221,000円〜340,000円

  • 施 設 病院(ケアミックス)

  • 休 日 シフト制 ・6か月経過後の年次有給休暇:10日 ・夏季休暇、年末年始休暇 ・育児休業取得実績:あり ・介護休業取得実績:あり ・看護休暇取得実績:あり

  • 最 寄 南海高野線/大阪狭山市駅

  • 待 遇 社会保険完備 定年制:あり(一律65歳) 入居可能住宅:単身用あり

応募後面談必須【大阪狭山市】病棟の看護/月給22.1万~/昇給・賞与あり/年間休日125日

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【仕事内容】 病棟での看護業務全般。 【休日】 シフト制 ・6か月経過後の年次有給休暇:10日 ・夏季休暇、年末年始休暇 ・育児休業取得実績:あり ・介護休業取得実績:あり ・看護休暇取得実績:あり 【試用期間】 ・試用期間あり:期間6か月 ・試用期間中の労働条件:同条件

看護師常勤(正社員・契約)

【南海高野線「大阪狭山市駅」より徒歩5分】一般54床・精神科病棟357床・医療療養病棟270床...

  • 事業所 医療法人恒昭会 青葉丘病院

  • 住 所 大阪府大阪狭山市東池尻1-2198-1

  • 給 与 【月給】273,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 南海高野線/狭山駅 南海高野線/大阪狭山市駅 南海高野線/金剛駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 家族寮あり 寮利用料金:単身寮:ワンルーム20,000円前後 家族寮:2DKで35,000円前後 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

【南海高野線「大阪狭山市駅」より徒歩5分】一般54床・精神科病棟357床・医療療養病棟270床...

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【事業所チェックポイント】 【南海高野線「大阪狭山市駅」より徒歩5分】一般54床・精神科病棟357床・医療療養病棟270床の精神科メインの病院/年間休日125日/1Rマンションの寮完備・ひとこと特徴 【病院特徴】 ・精神科と内科の慢性期の患者様を診ている病院です。 精神・身体両面からの融合した医療ができる総合的な医療機関が必要だと考え、地域に貢献しています。 【勤務条件】 ・完全週休2日制で年間125日(カレンダー通り分)あります。 ・有給消化率は80%以上です。 【家庭/プライベート両立】 ・残業ほぼなしで17:00定時で常勤でも17:15には帰宅しており、プライベート両立しやすい環境です。 ・保育料補助手当(院内規定によるものの半額まで補助)あります。 【教育/研修体制】 ・中途入職者にはプリセプター・主任・師長のいずれかが付きますので安心です。 ・経験浅い方には「新人教育ノート」でスキルチェックの上フォローしています。 ・勉強会は基本的に全て業務時間内で実施しております。 ・定期的に院内ローテーションが有るので、精神科以外も経験できます。 ・大事にしていること 平成17年12月より現在の地で、老年医療を行っていた旧青葉丘病院と精神医療を行っていた上野芝病院が合併して、現在に至っております。 今後日本は急速な少子高齢化社会を迎えます。 2025年には65歳以上の人口が全人口の約30%を占め、死亡者数が現在の1.5倍の約160万人、介護を必要とする人は現在より300万人増えて約750万人になると試算されています。 人は誰でも齢を重ねるほど、内科疾患、精神科疾患等関係なく病気が増えていきます。 益々医療機関の役割は大切になってきます。 青葉丘病院は、これまで培ってきた経験や病院内に内科と精神科があると言った特徴を生かし、"病める人々を医やすばかりでなく慰めるために" の精神で、全人的医療の実践を目標に地域医療に貢献していきたいという考えです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 完全週休2日制で、年間休日が125日。有給消化率が80%以上、残業ほぼなしと、仕事とプライベートを大事にされたい方にとってはとても恵まれた環境があります。そのため家庭との両立がしやすく、子育て中の看護師が多く活躍しています。職場もとてもアットホームで、家庭や育児についてとても理解ある職場です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・月2-3回キャリア・スキル別に研修有 ・勉強会は基本的に全て業務時間内で実施 ・定期的に院内ローテーションが有るので、精神以外も経験できます。 ・精神科も比較的ハードで無い患者層なので経験が無い方でも携われます。また教育もスキル別に行う等フォロー体制がしっかりしています。 ・中途入社のスタッフには、プリセプター・主任・師長のいずれかが付きますので、一人ぼっちで孤立することはありません。

看護師常勤(正社員・契約)

青葉丘病院の訪問看護ステーション/未経験者歓迎/残業少なめ 医療法人恒昭会 あおば訪問看護ステ...

  • 事業所 医療法人恒昭会 あおば訪問看護ステーション

  • 住 所 大阪府大阪狭山市東池尻1-2198-1

  • 給 与 【月給】232,000円〜356,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 南海高野線/狭山駅 南海高野線/大阪狭山市駅 南海高野線/金剛駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:単身寮:ワンルーム20,000円前後 家族寮:2DKで36,000円前後 ・車通勤可否 可車通勤詳細:駐車場 有料

青葉丘病院の訪問看護ステーション/未経験者歓迎/残業少なめ
医療法人恒昭会 あおば訪問看護ステ...

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【事業所チェックポイント】 青葉丘病院の訪問看護ステーション/未経験者歓迎/残業少なめ・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・病院母体の訪問看護ステーション ・精神科の訪問4:一般訪看6くらいの割合で内科疾患の方のケアをメインに対応しています。 ・研修制度充実!勉強会はほぼ業務時間内に実施しています。 ・未経験の方でもしっかりフォローがある環境です。 【採用条件】 ・訪問看護ステーション所属のため、日勤+オンコールの勤務となります。 ・オンコール対応をいきなりお任せすることはありません。タイミングは経験や希望など考慮して決定となります。 ・年間休日125日! 【その他】 ・有給消化率80%以上! ・残業ほぼ無し!17:00定時で、常勤でも17:15には帰宅します。 ・もっと詳しい職場情報 登録利用者数は 170 名程度。利用者の状態としては、難病など重度の利用者は1割程度 で癌終末期や老衰などターミナル状態の利用者は常に1~2名程度。小児は1割未満。精神科 の利用者は 15~20%程度で、精神科に関しては当院退院による依頼が多く(当院精神科は急 性期対応なし) 穏やかな利用者が多い。 ステーション全体として医療的処置は少なく、受け持 ち看護師制を取り(一人の利用者には複数の看護師が訪問するがメインの看護師を決めておく)一人の利用者に対して、「その人らしく自宅で過ごせるように」関わっている。 精神疾患 利用者に対しても、生活面の改善(買い物や調理を共に行うなど)などをまずは看護師がサポ ートを行い、次のサービス(ヘルパーや作業所など)に結び付け、社会で孤立しないような関 わりを行っている。 スケジュールは8:45~申し送りを行い、午前中に2~3件訪問。午後は 13時30分~14時 頃より午後訪問 2~3件(1日4~5件が基本)。残業は月に0分~数時間と看護師によりバラつ きあり。保育所の迎えなど考慮。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 【オンコールについて】 タイミングは経験や希望など考慮するが、通常3か月-半年程度でサブの担当(メインと メインの補助のサブの2名体制)はしてもらうことが多い。メインの当番は入職半年-1年程 度を目安。 メインとサブを合わせて当番は月に4-6回程度。それ以上に回数をこなしたい希望者(オ ンコール手当が1日につきメインで 5,000円前後、サブで 1,000円程度)もおり、職員の希望 に応じている。出動頻度は1週間に1件程度(平均月に4-6回ほど)。当番専用の携帯電話 を持ち帰り、当番の日の飲酒は禁止だが外出(呼ばれても行ける範囲)なども可能。 ・成長を志向する方向けの教育支援 精神科訪看を行う際には、【精神科病棟で1年以上の経験】または【算定研修受講】が必要になります。 その算定研修に関しては、入職後病院が費用を出しくださり、受講させて頂けます。

准看護師非常勤(パート・登録)

【南海高野線「大阪狭山市駅」より徒歩5分】一般54床・精神科病棟357床・医療療養病棟270床...

  • 事業所 医療法人恒昭会 青葉丘病院

  • 住 所 大阪府大阪狭山市東池尻1-2198-1

  • 給 与 【時給】1,700円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 南海高野線/狭山駅 南海高野線/大阪狭山市駅 南海高野線/金剛駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 家族寮あり 寮利用料金:単身寮:ワンルーム20,000円前後 家族寮:2DKで35,000円前後 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

【南海高野線「大阪狭山市駅」より徒歩5分】一般54床・精神科病棟357床・医療療養病棟270床...

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【事業所チェックポイント】 【南海高野線「大阪狭山市駅」より徒歩5分】一般54床・精神科病棟357床・医療療養病棟270床の精神科メインの病院/年間休日125日/1Rマンションの寮完備・ひとこと特徴 【病院特徴】 ・精神科と内科の慢性期の患者様を診ている病院です。 精神・身体両面からの融合した医療ができる総合的な医療機関が必要だと考え、地域に貢献しています。 【勤務条件】 ・完全週休2日制で年間125日(カレンダー通り分)あります。 ・有給消化率は80%以上です。 【家庭/プライベート両立】 ・残業ほぼなしで17:00定時で常勤でも17:15には帰宅しており、プライベート両立しやすい環境です。 ・保育料補助手当(院内規定によるものの半額まで補助)あります。 【教育/研修体制】 ・中途入職者にはプリセプター・主任・師長のいずれかが付きますので安心です。 ・経験浅い方には「新人教育ノート」でスキルチェックの上フォローしています。 ・勉強会は基本的に全て業務時間内で実施しております。 ・定期的に院内ローテーションが有るので、精神科以外も経験できます。 ・大事にしていること 平成17年12月より現在の地で、老年医療を行っていた旧青葉丘病院と精神医療を行っていた上野芝病院が合併して、現在に至っております。 今後日本は急速な少子高齢化社会を迎えます。 2025年には65歳以上の人口が全人口の約30%を占め、死亡者数が現在の1.5倍の約160万人、介護を必要とする人は現在より300万人増えて約750万人になると試算されています。 人は誰でも齢を重ねるほど、内科疾患、精神科疾患等関係なく病気が増えていきます。 益々医療機関の役割は大切になってきます。 青葉丘病院は、これまで培ってきた経験や病院内に内科と精神科があると言った特徴を生かし、"病める人々を医やすばかりでなく慰めるために" の精神で、全人的医療の実践を目標に地域医療に貢献していきたいという考えです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 完全週休2日制で、年間休日が125日。有給消化率が80%以上、残業ほぼなしと、仕事とプライベートを大事にされたい方にとってはとても恵まれた環境があります。そのため家庭との両立がしやすく、子育て中の看護師が多く活躍しています。職場もとてもアットホームで、家庭や育児についてとても理解ある職場です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・月2-3回キャリア・スキル別に研修有 ・勉強会は基本的に全て業務時間内で実施 ・定期的に院内ローテーションが有るので、精神以外も経験できます。 ・精神科も比較的ハードで無い患者層なので経験が無い方でも携われます。また教育もスキル別に行う等フォロー体制がしっかりしています。 ・中途入社のスタッフには、プリセプター・主任・師長のいずれかが付きますので、一人ぼっちで孤立することはありません。

准看護師常勤(正社員・契約)

【南海高野線「大阪狭山市駅」より徒歩5分】一般54床・精神科病棟357床・医療療養病棟270床...

  • 事業所 医療法人恒昭会 青葉丘病院

  • 住 所 大阪府大阪狭山市東池尻1-2198-1

  • 給 与 【月給】240,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 南海高野線/狭山駅 南海高野線/大阪狭山市駅 南海高野線/金剛駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 家族寮あり 寮利用料金:単身寮:ワンルーム20,000円前後 家族寮:2DKで35,000円前後 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

【南海高野線「大阪狭山市駅」より徒歩5分】一般54床・精神科病棟357床・医療療養病棟270床...

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【事業所チェックポイント】 【南海高野線「大阪狭山市駅」より徒歩5分】一般54床・精神科病棟357床・医療療養病棟270床の精神科メインの病院/年間休日125日/1Rマンションの寮完備・ひとこと特徴 【病院特徴】 ・精神科と内科の慢性期の患者様を診ている病院です。 精神・身体両面からの融合した医療ができる総合的な医療機関が必要だと考え、地域に貢献しています。 【勤務条件】 ・完全週休2日制で年間125日(カレンダー通り分)あります。 ・有給消化率は80%以上です。 【家庭/プライベート両立】 ・残業ほぼなしで17:00定時で常勤でも17:15には帰宅しており、プライベート両立しやすい環境です。 ・保育料補助手当(院内規定によるものの半額まで補助)あります。 【教育/研修体制】 ・中途入職者にはプリセプター・主任・師長のいずれかが付きますので安心です。 ・経験浅い方には「新人教育ノート」でスキルチェックの上フォローしています。 ・勉強会は基本的に全て業務時間内で実施しております。 ・定期的に院内ローテーションが有るので、精神科以外も経験できます。 ・大事にしていること 平成17年12月より現在の地で、老年医療を行っていた旧青葉丘病院と精神医療を行っていた上野芝病院が合併して、現在に至っております。 今後日本は急速な少子高齢化社会を迎えます。 2025年には65歳以上の人口が全人口の約30%を占め、死亡者数が現在の1.5倍の約160万人、介護を必要とする人は現在より300万人増えて約750万人になると試算されています。 人は誰でも齢を重ねるほど、内科疾患、精神科疾患等関係なく病気が増えていきます。 益々医療機関の役割は大切になってきます。 青葉丘病院は、これまで培ってきた経験や病院内に内科と精神科があると言った特徴を生かし、"病める人々を医やすばかりでなく慰めるために" の精神で、全人的医療の実践を目標に地域医療に貢献していきたいという考えです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/離職率低い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 完全週休2日制で、年間休日が125日。有給消化率が80%以上、残業ほぼなしと、仕事とプライベートを大事にされたい方にとってはとても恵まれた環境があります。そのため家庭との両立がしやすく、子育て中の看護師が多く活躍しています。職場もとてもアットホームで、家庭や育児についてとても理解ある職場です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・月2-3回キャリア・スキル別に研修有 ・勉強会は基本的に全て業務時間内で実施 ・定期的に院内ローテーションが有るので、精神以外も経験できます。 ・精神科も比較的ハードで無い患者層なので経験が無い方でも携われます。また教育もスキル別に行う等フォロー体制がしっかりしています。 ・中途入社のスタッフには、プリセプター・主任・師長のいずれかが付きますので、一人ぼっちで孤立することはありません。

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

医療法人 恒昭会 青葉丘病院

  • 住 所 大阪府大阪狭山市東池尻1丁目2198-1

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 186,000円〜213,000円 b 定額的に支払われる手当 職務手当 10,000円〜10,000円 a + b 196,000円〜223,000円 c その他の手当等付記事項n夜勤手当 1回11,000円 就学支援手当10,000円~(当院規定による)

  • 休 日 その他

医療法人 恒昭会 青葉丘病院

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【仕事内容】 *病棟での看護業務                      ★イメージ画像(パンフレット)登録があります。  「事業所画像情報」ボタンでご覧ください。★ 病院・訪問看護ステーション。居宅介護支援事業所。診療科目は内 科、脳神経内科、精神科、放射線科、歯科、リハビリテーション科 、整形外科の7科目。許可病床数は、681床 ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 18歳〜64歳 ■年齢制限の理由 法令の規定により年齢制限がある ■時間外 あり 月平均2時間 ■週休二日 その他 勤務表による ・夏季休暇3日間(令和4年度実績) 年末年始休暇(12/30~1/3) ■年間休日数 125日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:1,710人 うち就業場所:509人 うち女性:357人 うちパート:104人 ■定年制 あり 一律 65歳 ■再雇用 なし ■入居可能住宅 単身用あり ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 100,000円 ■採用人数 3人 ■学歴 必須 専修学校以上 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 その他 ■求人条件にかかる特記事項 *賞与は年間業績手当として12等分で支給します。  賞与欄は年1回として合計額を表示しています。   *マイカー通勤について  ・駐車場代の自己負担 月1,000円  ・通勤手当は規定により支給 【面接会・説明会】 ○日時 令和6年3月7日(木)     15:00~16:30 ○場所 ハローワーク河内長野 1階個別ブース     (河内長野市昭栄町7-2) ■受理日 2024年2月13日 ■有効期限日 2024年4月30日 ■受理安定所 河内長野公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 企業年金:確定給付年金 【休日】 その他

ハローワーク 看護師非常勤(パート・登録)

医療法人 恒昭会 青葉丘病院

  • 住 所 大阪府大阪狭山市東池尻1丁目2198-1

  • 給 与 【その他】時給 a 基本給(月額平均)又は時間額 1,540円〜1,540円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,540円〜1,540円

  • 休 日 その他

医療法人 恒昭会 青葉丘病院

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【仕事内容】 *病棟での看護業務   ★イメージ画像(パンフレット)登録があります。  「事業所画像情報」ボタンでご覧ください。★ 病院・訪問看護ステーション。居宅介護支援事業所。診療科目は内 科、脳神経内科、精神科、放射線科、歯科、リハビリテーション科 、整形外科の7科目。許可病床数は、681床 ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) ■年齢 18歳〜 ■年齢制限の理由 法令の規定により年齢制限がある ■時間外 なし ■週所定労働日数 週3日〜週5日 ■週休二日 毎週 個別契約による ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:1,710人 うち就業場所:509人 うち女性:357人 うちパート:104人 ■定年制 なし ■再雇用 なし ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 100,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 必須 専修学校以上 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 その他 ■求人条件にかかる特記事項 *就業条件により加入保険は異なります *有給休暇は法定どおり付与 *マイカー通勤について  ・駐車場代の自己負担 月1,000円  ・通勤手当は規定により支給 【面接会・説明会】 ○日時 令和6年3月7日(木)     15:00~16:30 ○場所 ハローワーク河内長野 1階個別ブース     (河内長野市昭栄町7-2) ■受理日 2024年2月13日 ■有効期限日 2024年4月30日 ■受理安定所 河内長野公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 【休日】 その他

ハローワーク 看護師常勤(正社員・契約)

医療法人 恒昭会 青葉丘病院

  • 住 所 大阪府大阪狭山市東池尻1丁目2198-1

  • 給 与 【その他】月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 186,000円〜213,000円 b 定額的に支払われる手当 職務手当 10,000円〜10,000円 a + b 196,000円〜223,000円 c その他の手当等付記事項n夜勤手当 1回11,000円 就学支援手当10,000円~(当院規定による)

  • 休 日 その他

医療法人 恒昭会 青葉丘病院

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【仕事内容】 *病棟での看護業務                      ★イメージ画像(パンフレット)登録があります。  「事業所画像情報」ボタンでご覧ください。★ 病院・訪問看護ステーション。居宅介護支援事業所。診療科目は内 科、脳神経内科、精神科、放射線科、歯科、リハビリテーション科 、整形外科の7科目。許可病床数は、681床 ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 フルタイム ■雇用期間 雇用期間の定めなし ■年齢 18歳〜64歳 ■年齢制限の理由 法令の規定により年齢制限がある ■時間外 あり 月平均2時間 ■週休二日 その他 勤務表による ・夏季休暇3日間(令和5年度実績) 年末年始休暇(12/30~1/3) ■年間休日数 126日 ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:1,710人 うち就業場所:509人 うち女性:357人 うちパート:104人 ■定年制 あり 一律 65歳 ■再雇用 なし ■入居可能住宅 単身用あり ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 100,000円 ■採用人数 3人 ■学歴 必須 専修学校以上 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 その他 ■求人条件にかかる特記事項 *賞与は年間業績手当として12等分で支給します。  賞与欄は年1回として合計額を表示しています。   *マイカー通勤について  ・駐車場代の自己負担 月1,000円  ・通勤手当は規定により支給 【面接会・説明会】 ○日時 令和6年4月23日(火)     15:00~16:30 ○場所 ハローワーク河内長野 1階個別ブース     (河内長野市昭栄町7-2) ■受理日 2024年3月25日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 河内長野公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 企業年金:確定給付年金 【休日】 その他

ハローワーク 看護師非常勤(パート・登録)

医療法人 恒昭会 青葉丘病院

  • 住 所 大阪府大阪狭山市東池尻1丁目2198-1

  • 給 与 【その他】時給 a 基本給(月額平均)又は時間額 1,540円〜1,540円 b 定額的に支払われる手当 a + b 1,540円〜1,540円

  • 休 日 その他

医療法人 恒昭会 青葉丘病院

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【仕事内容】 *病棟での看護業務   ★イメージ画像(パンフレット)登録があります。  「事業所画像情報」ボタンでご覧ください。★ 病院・訪問看護ステーション。居宅介護支援事業所。診療科目は内 科、脳神経内科、精神科、放射線科、歯科、リハビリテーション科 、整形外科の7科目。許可病床数は、681床 ■産業 看護師・准看護師(病院・診療所) ■就業形態 パート ■雇用期間 雇用期間の定めあり(4ヶ月以上) ■年齢 18歳〜 ■年齢制限の理由 法令の規定により年齢制限がある ■時間外 なし ■週所定労働日数 週3日〜週5日 ■週休二日 毎週 個別契約による ■育児休業取得実績 あり ■利用可能な託児所 なし ■転勤 なし ■従業員数 企業全体:1,710人 うち就業場所:509人 うち女性:357人 うちパート:104人 ■定年制 なし ■再雇用 なし ■入居可能住宅 なし ■マイカー通勤 可 ■通勤手当 実費支給(上限あり) 月額 100,000円 ■採用人数 1人 ■学歴 必須 専修学校以上 ■選考結果通知 面接後7日以内 ■応募書類等 ハローワーク紹介状,履歴書(写真貼付) ■選考日時 その他 ■求人条件にかかる特記事項 *就業条件により加入保険は異なります *有給休暇は法定どおり付与 *マイカー通勤について  ・駐車場代の自己負担 月1,000円  ・通勤手当は規定により支給 【面接会・説明会】 ○日時 令和6年4月23日(火)     15:00~16:30 ○場所 ハローワーク河内長野 1階個別ブース     (河内長野市昭栄町7-2) ■受理日 2024年3月25日 ■有効期限日 2024年5月31日 ■受理安定所 河内長野公共職業安定所 ■必要な経験等 不問 ■選考方法 面接(予定1回) ■加入保険等 雇用保険,労災保険,健康保険,厚生年金,財形 【休日】 その他

おすすめ求人

  • 住 所 大阪府大阪狭山市大野東377-2

  • 雇 用 看護師/常勤(正社員・契約)

  • 最 寄 金剛駅、泉ヶ丘駅

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