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適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

株式会社Bridge えん訪問看護ステーション京都 看護師/非常勤(日勤のみ)

株式会社Bridge えん訪問看護ステーション京都 看護師/非常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 [事業所特徴] ・2023年4月にスタートした訪問看護ステーションです。 ・規模を拡大している法人です。  社長・所長ともに社員皆の声を聞きながらのステーション運営を心がけています。 ・独り立ちするまで手厚くサポートします。 [勤務の特徴] ・年間休日120日/訪問看護なので夜勤無し:メリハリを利かせながら働くことができます。 ・残業も少ないです。 ・ステーションから周辺5kmが訪問エリアとなります。訪問はバイクです。 ・役職・管理職をご紹介します 私は医療・介護業界で10年以上最前線で働き、住み慣れた自宅で最後まで過ごせるような選択肢を増やすために高知県高知市で株式会社Bridge「えん訪問看護ステーショングループ」を創業しました。 高知県四万十市で生まれ育ち、両親が共働きだったこともあり、幼少期は祖父母が面倒を見てくれることが多かったです。そんな大好きだった祖父が私が20歳の頃、脳卒中で倒れ他界しました。その頃、理学療法士の学生だった私は『医療・介護を通じて地域に貢献する』という想いが強くなりました。東京や世界で理学療法士としての現場経験の実績だけではなく、東京のベンチャー企業で会社経営を学び、地域課題解決のため中山間地域も多い高知県で起業、今後は全国各地で幅広く医療・介護サービスを提供して行く方針です。 2023年4月から「えん訪問看護ステーション」ブランドは全国展開を開始しており、直営店と暖簾分け店の2つの構成で10年以内に全国どの都道府県でも「えん訪問看護ステーション」がある未来を目指しています。 各地域での訪問看護の需要は高く、働き手の人材確保も社会課題となっており訪問看護業界はハード面・ソフト面の両軸から変革の必要性が迫られています。目下にある2025年問題、それ以降の超高齢社会の中で住み慣れた自宅で暮らせる社会を実現するために地域の皆様と支える医療職者と共に歩んでいきたいと考えています。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

醍醐駅から徒歩4分/施設内訪問看護/残業少なめ 株式会社ハーベスト 住宅型有料老人ホーム アプ...

醍醐駅から徒歩4分/施設内訪問看護/残業少なめ
株式会社ハーベスト 住宅型有料老人ホーム アプ...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・「常識にとらわれない自由な発想で挑戦し、よりよい形に社会を変更すること」「自己を磨き、お客様や社会に貢献すること」を何よりも大事にします。そして、職員の幸せがお客様の幸せに繋がると本気で考え続けています。職員にムダなく負担のない高度なオペレーションを実現しています。 ・20代-30代が活躍する組織です! 【採用条件】 ・訪問看護師として、アプリシェイ伏見とアプリシェイト伏見2番館(地下鉄石田駅徒歩9分のところに在ります。)に訪問していただきます! 館内フルリノベーションで清潔感のある空間で勤務していただけます。 ・日勤+夜勤での勤務となります。高給与水準です。 【教育体制】 ・教育と作業の仕組みが整った仕事環境のもとで、利用者様が意欲を持って楽しく暮らせる、看護スキルの向上ができます。 ・行政が求めている計画書作成も指導します。 ・役職・管理職をご紹介します アプリシェイトとは「感謝」という意味です。過去の功労者に対する感謝、地域社会、行政関係者に対する感謝、同士である社員に対する感謝。2007年のフィランソロビー大賞は、多くの関係する方々のおかげで受賞する事が出来ました。心より感謝申し上げます。 高齢であることや低収入が原因で普通の生活が困難な方々に対して、生活の保証と向上、そして社会との共生(ソーシャルインクルージョン)を目的にした「サポーティブハウス(生活支援型マンション)」を運営しています。欧米では80年代よりすでに認知されていたビジネスですが、日本で企業として運営し始めたのは当社が初めて。入居者様の、生活や老後に対する不安を払拭し、社会への再参加意欲を促すことで、地域や町の活性化を行い、大きな社会貢献を果たしています。 さらに、長期入院患者や収入・家庭環境など、さまざまな理由で十分な介護が受けられない方々に対し、介護・医療を連携した「重介護医療サポート型マンション」を提供しています。個室での生活や個別での介護など、一人ひとりにあった尊厳ある生活のケアを大切にしています。社会的入院やそれに伴う廃用症候群が社会的に懸念されるなかで、誰でも入居可能なマンションを受け皿として社会へ提供しています。 また、今後全国展開を始動するのは、大阪だけでなく全国にも「重介護型マンション」を待ち望む高齢者がいて、その問題解決は私たちにしかできないことだからです。社会全体が抱えている問題や不安を解決し、誰もが安心して暮らせる社会を創る。この一役を担うのがアプリシェイトです。 ・成長を志向する方向けの教育支援 入社される方のスキルに応じ、社内外の教育プログラムを用意しています。
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

京都駅八条口から徒歩2分/時給2,200円以上と高給与の泌尿器科クリニックです! 医療法人いち...

  • 事業所 医療法人いちおか泌尿器科クリニック いちおか泌尿器科クリニック京都駅前院

  • 住 所 京都府京都市南区東九条室町47番地3

  • 給 与 【時給】2,200円〜2,500円

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 最 寄 近鉄京都線/東寺駅 京都市営地下鉄烏丸線/九条駅

京都駅八条口から徒歩2分/時給2,200円以上と高給与の泌尿器科クリニックです!
医療法人いち...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・泌尿器科のクリニックです。男性不妊症、女性泌尿器科、一般泌尿器科を行います。 ・「クリニックならではの親近感と、総合病院並みの対応力」をモットーに、気軽ながらも頼れる存在でありたいと考えています。 ・あらゆる泌尿器科の問題に、最適、的確な治療を提供します。また、男性不妊症の外来診療、日帰り手術、男性更年期、女性泌尿器科も行っています。 【勤務の特徴】 ・時給が2,200円以上と高給与です。 ・非常勤では、夜診2回以上入れる方大歓迎です。 ・烏丸御池本院と京都駅前院の両院での勤務となります。 ・大事にしていること いちおか泌尿器科クリニックでは、「総合病院に負けない対応力と、クリニックならではの親近感」をモットーに、日々の診療にあたっています。日常の中で、ちょっとした悩みでも気軽に相談していただける親近感と、いざという時にもしっかり対応できる専門医ならではの信頼感をご提供します。 一般泌尿器科外来では、排尿のトラブル(前立腺肥大症、過活動膀胱、尿失禁など)、泌尿器がん検診(前立腺がん、膀胱がん、腎臓がん)、尿路結石(腎結石、尿管結石)、性病、包茎手術といった、大人を対象としたものから、夜尿症、包茎相談といった小児を含めて、幅広く診察しています。 また、女性泌尿器科外来では、女性ならではの病態(膀胱脱、子宮脱、腹圧性尿失禁など)に、漢方治療から手術療法まで、病状とご希望に応じてご提供しています。男性更年期外来では、EDに対する薬物療法(バイアグラ、シアリス)、男性更年期障害(LOH症候群)に対する診断と治療を行っています。 男性不妊症外来では、乏精子症、精子無力症といった機能障害の診断から、精索静脈瘤に対する日帰り顕微鏡下手術、無精子症に対する顕微鏡下精巣精子回収術(micro-TESE)まで、最先端の治療をご提供しています。土曜日の男性不妊症外来では、京都大学より応援に来てもらっており、未来の新たな治療を目指して、研究活動にも貢献しています。 知識と技術は最先端でありながら、皆様には気安く立ち寄っていただける、そんなクリニックを目指しています。
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

京都駅八条口から徒歩2分/あらゆる泌尿器の問題に対し、最適、的確な治療をご提供しています! 医...

京都駅八条口から徒歩2分/あらゆる泌尿器の問題に対し、最適、的確な治療をご提供しています!
医...

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【事業所チェックポイント】 京都駅八条口から徒歩2分/あらゆる泌尿器の問題に対し、最適、的確な治療をご提供しています!・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・泌尿器科のクリニックです。男性不妊症、女性泌尿器科、一般泌尿器科を行います。 ・「クリニックならではの親近感と、総合病院並みの対応力」をモットーに、気軽ながらも頼れる存在でありたいと考えています。 ・あらゆる泌尿器科の問題に、最適、的確な治療を提供します。また、男性不妊症の外来診療、日帰り手術、男性更年期、女性泌尿器科も行っています。 【勤務の特徴】 ・常勤の方は想定年収450万円以上と高給与です!(非常勤は時給2,200円以上) ・非常勤では、夜診2回以上入れる方大歓迎です。 ・烏丸御池本院と京都駅前院の両院での勤務となります。 ・大事にしていること いちおか泌尿器科クリニックでは、「総合病院に負けない対応力と、クリニックならではの親近感」をモットーに、日々の診療にあたっています。日常の中で、ちょっとした悩みでも気軽に相談していただける親近感と、いざという時にもしっかり対応できる専門医ならではの信頼感をご提供します。 一般泌尿器科外来では、排尿のトラブル(前立腺肥大症、過活動膀胱、尿失禁など)、泌尿器がん検診(前立腺がん、膀胱がん、腎臓がん)、尿路結石(腎結石、尿管結石)、性病、包茎手術といった、大人を対象としたものから、夜尿症、包茎相談といった小児を含めて、幅広く診察しています。 また、女性泌尿器科外来では、女性ならではの病態(膀胱脱、子宮脱、腹圧性尿失禁など)に、漢方治療から手術療法まで、病状とご希望に応じてご提供しています。男性更年期外来では、EDに対する薬物療法(バイアグラ、シアリス)、男性更年期障害(LOH症候群)に対する診断と治療を行っています。 男性不妊症外来では、乏精子症、精子無力症といった機能障害の診断から、精索静脈瘤に対する日帰り顕微鏡下手術、無精子症に対する顕微鏡下精巣精子回収術(micro-TESE)まで、最先端の治療をご提供しています。土曜日の男性不妊症外来では、京都大学より応援に来てもらっており、未来の新たな治療を目指して、研究活動にも貢献しています。 知識と技術は最先端でありながら、皆様には気安く立ち寄っていただける、そんなクリニックを目指しています。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

教育体制充実で、第二新卒も活躍中/整形外科に強みのある病院/寮があるので地方からも安心/子育て...

教育体制充実で、第二新卒も活躍中/整形外科に強みのある病院/寮があるので地方からも安心/子育て...
  • 寮あり
  • マイカー通勤可能
  • お助けナース

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【事業所チェックポイント】 教育体制充実で、第二新卒も活躍中/整形外科に強みのある病院/寮があるので地方からも安心/子育て中の職員も活躍中/駐車場有り・ひとこと特徴 ・整形疾患に強みをもつ病院です。特に、人工関節手術には力を入れています。 火曜と水曜と木曜日が手術日です。そのうち週2日が全身麻酔の手術となっております。(年間300件ほど) ・透析センターも持っている病院です。 ・転居希望の方には嬉しい寮が病院から徒歩1分の所にございます。 ・第二新卒の職員も活躍中です。プリセプター制度も導入しております。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/車通勤可/寮or住宅手当あり/教育充実 ・スタッフの声 子育て中の看護師が多数活躍しており、子供の発熱時の休暇に関しても理解があります。何でも相談しやすい職場の雰囲気です。 お子様を育てながらも、看護師として活躍していきたいとお考えの方にとっておすすめの病院です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ブランクがある人や勉強したい人は、どんな研修に参加すれば良いか、どのように勉強していけば良いか色々働き方を相談できます
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看護師常勤(正社員・契約)

今出川駅より徒歩3分/訪問診療/土曜日・日曜日・祝日休み/9時始業 医療法人真樹会 山根記念診療所

今出川駅より徒歩3分/訪問診療/土曜日・日曜日・祝日休み/9時始業
医療法人真樹会 山根記念診療所

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 【クリニック特徴】 ・訪問診療を行うクリニックです。主に高齢の方や身体に障がいをお持ちの方で、病院などへの通院が困難な方、定期的な薬の処方が必要な方を対象に、1ヶ月2回程度、医師がご自宅に訪問し、診療を行います。 ・施設の訪問の他に居宅の訪問もあり、しっかりと利用者様・患者様に寄り添った看護を実現していただけます。 ・高い医療技術や知識を持ったスタッフさんが多く、看護師としてよりキャリアアップしていただける環境です。 【勤務条件】 ・経験問わず年収4,920,000円-と高給与です。 ・土曜日・日曜日・祝日休みで子育てや家庭と両立しながら働いて頂くことが出来ます。(ただし、オンコール対応は週末もございます) ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/離職率低い/給与高め/車通勤可/教育充実/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

医療法人財団康生会 北山武田病院 看護師/非常勤(夜勤のみ)

  • 事業所 医療法人財団康生会 北山武田病院

  • 住 所 京都府京都市北区上賀茂岩ケ垣内町99

  • 給 与 【日給】30,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 京都市営地下鉄烏丸線/北山駅 京都市営地下鉄烏丸線/北大路駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 法人に併設しているものはありますが、北山武田病院にはありません。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:単身寮 ワンルームの借り上げ型(複数あり:選択可能) ・車通勤可否 可車通勤詳細:7,000円/月

医療法人財団康生会 北山武田病院 看護師/非常勤(夜勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 ・残業ほぼありません。 予定入院がほとんどでイレギュラーな業務が入りにくいです。 ・中途採用にもプリセプター制度があるため、ブランクがある方も復帰しやすい環境で、受け入れ体制もあります。(10年程度ブランクがある方も復職の実績があります。) ・子育て支援を積極的に行っており、仕事と家庭の両立ができるよう環境を整えております。 ・大事にしていること 武田病院グループの経営理念「思いやりの心」のもと、北山武田病院看護部では「患者さんの安心・安全と尊厳を守り質の高い看護の提供」を目標に、患者さん・ご家族に寄り添う看護を目指しております。また、”地域で暮らす”を支えられる病院として、「入院患者さんの受け入れ体制の強化」「移行期ケアにおける看護実践能力の向上」「後方支援」の3点を重点課題に、できるだけご自宅で過ごせる事を目標に、看護部・医事・リハビリ部門・地域連携室が在宅医療推進チームを作り活動しています。 一人ひとりの患者さんの生活の質を考え「生きがい」を生み出せるよう、患者さんに最も近い存在である看護師が常に患者さんの立場になり「思いやり」を持ち「尊厳を守る」存在となれるよう看護職員の人材育成に取り組んでいます。その基本姿勢があり、安心・安全の看護の提供に繋がり、看護を提供する職員一人ひとりの働き甲斐に繋がります。看護職員のワークライフバランスが取れる職場環境となるような様々な制度もあり、その中で職員同士がお互いを認め合い多様な価値観や働き方を大切にして、共に働き続けられる職場風土を醸成できるよう努めております。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/寮or住宅手当あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 脳血管障害後、内科、神経内科、内科の慢性期等が主な患者様の層となっており、質が良く、女性が多いのが特徴となっております。 頻繁な入退院や患者様の入れ替わりがない環境ですので、患者様とそのご家族に対し、向き合った看護が可能です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修 ・業務外研修 ・勉強会
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看護師非常勤(パート・登録)

待遇良いです。チームワーク抜群!非常勤も応募可能です。 医療法人社団高安医院 訪問看護ステーシ...

待遇良いです。チームワーク抜群!非常勤も応募可能です。
医療法人社団高安医院 訪問看護ステーシ...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 待遇良いです。チームワーク抜群!非常勤も応募可能です。・ひとこと特徴 [事業所特徴] ・赤ちゃんからお年寄りまで年齢にかかわりなく対応しております。 ・認知症の高齢者やがん末期、人工呼吸器等の高度な医療を必要とする方も対象としており、住み慣れた家での安心の療養生活を提供します。 ・ターミナル・ガン患者様も多く看ているので、終末期に関わりたい方にもオススメです [勤務の特徴] ・残業は少ないです。 ・ご家庭状況と合わせながら、働き方のご相談可能です。 ※非常勤の方は1件あたりでの給与となります。 [対象エリア] 京都市伏見区、西京区、南区、京都府長岡京市、京都府久世郡久御山町、宇治市 ・大事にしていること 病状、容態等の急変時や、他のサービスの事に関しても訪問看護はもとより居宅介護支援事業所が、かかりつけ医等連絡を取りながら対応致します。 ご本人、介護者様のご意見を聞きながら、訪問看護やデイサービス、デイケア、ショートスティ、福祉用具貸与、住宅改修などご希望があれば居宅介護支援専門員に相談致します。 訪問看護サービスは赤ちゃんからお年寄りまで年齢にかかわりなくご利用いただけます。認知症の高齢者やがん末期、人工呼吸器等の高度な医療を必要とする方も対象としており、住み慣れた家での安心の療養生活を提供します。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/退職金あり/車通勤可 ・スタッフの声 【チームワークを大切にしています】 1日あたり、5件から6件訪問に伺います。看護師として、そして人として学び続け、ご利用者様のお役に立てるよう日々努めております。当事業所の魅力は、「何でも相談し合える仲間と共に、励まし合いながら働ける」というところです。私たちと一緒に働いてみませんか?皆様のご応募、お待ち致しております。
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看護師非常勤(パート・登録)

福利厚生が充実している精神科病院でのお仕事です。 一般財団法人川越病院 川越病院

福利厚生が充実している精神科病院でのお仕事です。
一般財団法人川越病院 川越病院
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【事業所チェックポイント】 福利厚生が充実している精神科病院でのお仕事です。・ひとこと特徴 ・急性期よりも慢性期や寝たきりの落ち着いた患者様が多く、しっかりと向き合った看護が出来ます。 ・病棟看護だけでなく、デイケアや訪問看護にも対応しているので、病院から在宅まで一貫した精神科看護が経験できます。 ・入退院が多くないので、残業がほぼありません。 ・希望休は月5日まで取得可能なので、プライベートとの両立も可能です。 ・保育手当や養育手当など子育て中の方に嬉しい手当がございます。 ・院長をご紹介します! <院長あいさつ> 「病気はあなたの力で治ります」 病気は人を選びません、誰が、何時、身体の病や心の病に罹っても不思議ではありません。しかし一部の病気を除き、殆どの病気は治るものですーそれはあなたの力で治ります。でも、あなたの体力が落ちていたり、気力が弱っていたりすると、いつの間にか病気があなたのそのような力より強くなり、不幸にしてあなたは病人となります。  人は悩むことによって、心の成長を続けます。自然な人間として生きる人ほど、進み過ぎた現代文明、現代社会との軋轢に悩んでいます。乗り越えるのが困難な壁にぶつかったり、迷路に入り込んで、いくら工夫しても出口が見つからないようなとき、もしも一人で解決不能なら、私達に相談してみて下さい。身体の症状を心配するときも同様です。医療を専門職とする私達スタッフが出来る限りの援助で病気のあなたを支えましょう。あなたが健康を取り戻すまで共に病気と闘いましょう。必要なときは適切な専門医を紹介致します。この世から病人を無くすることが私達の究極の仕事です。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/残業少なめ/退職金あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 【Aチーム】 援助させていただいている患者様は日頃の生活の中から楽しみや目標を発見し、日々の生活技能の向上や社会復帰を目指しています。当院の周辺には観光としての名所・旧跡が数多く点在し院外活動の一環に利用しています。名所・旧跡への外出では患者様もリラックスされ散策を通して心のリフレッシュが出来ていると感じられるくらいに表情や言動に良き変化が見受けられます。また、社会復帰後に必要な交通機関の使用や買い物といった生活能力を高めるアプローチにより、患者様の個々の目標達成に向かって我々看護スタッフは援助しております。 【Bチーム】 主に急性期の患者様や内科的合併症を伴う高齢の患者様など日常生活全般に援助が必要な方々の看護を行っております。患者様一人一人の可能性を最大限のばす事を目標に医師・PSW・OT・管理栄養士などと連携し「その人らしいより良い生活」が送れるように日々取り組んでおります。最近では認知症様の症状を示す患者様も増えていますが、出来る限り本来の状態に近づけ、さまざまな問題となる行動を改善して、生活技能の維持・増進に努めています。
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最期の生き方を支えるホスピス 一般財団法人薬師山病院 薬師山病院

最期の生き方を支えるホスピス
一般財団法人薬師山病院 薬師山病院
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【事業所チェックポイント】 最期の生き方を支えるホスピス・ひとこと特徴 ・京都の北に位置する薬師山病院は自然に囲まれたホスピスです。 ・認定看護師教育支援制度あります。 ・看護師の平均勤続年数も長く、お子さんをお持ちの方も多数活躍しています。 ・年間休日110日 ・アクセス良好:市バス「山ノ前町」停留所より徒歩5分 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 日本でも数少ない独立型ホスピスとして、がんによる身体的な痛みのコントロールや精神的なケアも含めたトータルなサポートを行っています。 医師、看護師をはじめ、栄養士や薬剤師、医療ソーシャルワーカーやボランティアなどの全スタッフが1つのチームとなり、患者様だけでなく、ご家族に対しても手厚いケアを実施されています。 短期入院やお試し入院の他、在宅医療、介護のお手伝いとして、レスパイト入院も受けてらっしゃいます。 豊かな自然環境の中、光をふんだんに取り入れられるようデザインされた病棟では、四季の息吹を感じながら、ゆったりした時間を過ごしていただけます。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/残業少なめ/離職率低い/退職金あり ・スタッフの声 治療が困難になったがん等の悪性腫瘍を患った患者さまが、最後までその方らしく尊厳をもって過ごしていただけるよう支援していく病棟です。 病院特有の雰囲気や規制をできる限り少なくするよう配慮し、草花の美しい庭への散歩、ボランティアによるティーサービス、お花見やクリスマス会などの季節の行事を通じ、思い思いの時間を家庭にいるように過ごしていただいています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 認定看護師教育支援制度あり
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働きやすい職場で脳外を学びたい方におススメです。 医療法人清仁会 シミズ病院

  • 事業所 医療法人清仁会 シミズ病院

  • 住 所 京都府京都市西京区山田中吉見町11-2

  • 給 与 【日給】33,750円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 阪急嵐山線/桂駅 阪急嵐山線/上桂駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 院内保育所(洛西ニュータウン病院に隣接している保育所です)、 提携認可保育所「まめのき保育園」(シミズ病院から徒歩1分。2017年4月開設、大きな窓と四季折々の自然を身近に感じて過ごせる園舎が特徴の保育所です) ・寮 独身寮あり 寮利用料金:5,000円//月 ・車通勤可否 可車通勤詳細:駐車場は、5,000円-10,000円/月。空きがあれば申し込み可能です。

働きやすい職場で脳外を学びたい方におススメです。
医療法人清仁会 シミズ病院

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【事業所チェックポイント】 働きやすい職場で脳外を学びたい方におススメです。・ひとこと特徴 ・脳神経外科の専門性を身に付けられます ・法人内の託児所の利用が可能です ・有給取得率が高いです(約80%) ・日勤帯7.25時間勤務で短めです ・保育手当、扶養手当、医療費助成制度等福利厚生が手厚いです ・大事にしていること 【健康に生きることの素晴らしさ 医療を通して、地域社会に貢献するシミズ病院グループ 私たちと一緒に医療、看護、介護の喜びを実感しましょう。】 シミズ病院グループ医療法人清仁会は、開設以来、京都・洛西地域(京都市西京区)や亀岡市周辺域の医療に貢献することをめざし、特に救急医療は24時間体制をとり地域のニーズに応えています。 グループ中核病院のシミズ病院は脳神経外科を中心とする救急病院であり、救急患者受入件数は年間1,738件(平成26年実績)にのぼります。 整形外科を中心とした急性期医療と回復期リハビリに積極的な洛西シミズ病院、救急病院でありながら療養型や在宅に向けた医療にも力を注ぐ亀岡シミズ病院、地域の中核病院として総合的な診療体制を整えた洛西ニュータウン病院。さらにグループ内の介護老人保健施設・特別養護老人ホーム・在宅関連等の24施設が連携をはかることで、当グループ施設の利用者さまが安心してサービスを受けられる環境の実現を目指しています。 また、洛西シミズ病院はガンマナイフセンターを設置し、脳疾患治療に積極的に取り組み実績を上げています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 私が看護の仕事をしていく上で重要だと感じているのは、患者さまのニーズを理解して看護を行うことだと思っています。特に私の病棟は脳疾患患者さまが多く、コミュニケーションがとりにくい事も多くあります。「患者さまのニーズは何か」をいつも試行錯誤しながら、看護の実践を重ねています。その結果、患者さまから良い反応が得られたときは、看護の素晴らしさと共に喜びを感じます。反面、患者さまのニーズに自分の思いが届いていないと感じたときは、まだまだ勉強・経験の不足を感じています。 これからも一人ひとりの患者さまの話に耳を傾け、患者さまから多くのことを学び、患者さまのニーズに応えられる看護を続けていきたいと思っています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・教育関連 病院サイト https://www.shimizu-hospital.or.jp/recruit/education/nurse.html 専門知識だけでなく、人間的な教育にもチカラを注いでいます。 それは例えば、人権問題。意識のない患者さま、子どもなど意志や思いを主張できない患者さまの権利をいかに尊重できるかが大切。こうした患者さまの権利や看護者の倫理など、医療人としての基本教育は重要だと考えてます。 また、医療現場においてさまざまな方とのかかわり合いの中で、コミュニケーション能力を養うためには専門的知識が必要ですので、しっかりと教育を行っています。 さらに、専門知識においてもそれぞれの段階・レベルに合わせたカリキュラムを用意し、勉強会、研修会に参加することで着実な成長をサポートしています。
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

京都御所のすぐ西側という落ち着いた病気療養のできる立地にあり、穏やかで落ち着いた病院でのお仕事...

京都御所のすぐ西側という落ち着いた病気療養のできる立地にあり、穏やかで落ち着いた病院でのお仕事...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 京都御所のすぐ西側という落ち着いた病気療養のできる立地にあり、穏やかで落ち着いた病院でのお仕事です。・ひとこと特徴 ・残業が少なめなので子育てとの両立がしやすい環境です。 ・日勤は7時間勤務(週35時間)と短めです。 ・夜勤回数も相談可能です。(最低通しで2回は必須) ・住宅手当や扶養手当以外にも準夜帰宅および深夜出勤時のタクシーチケット支給など福利厚生も充実しています。 ・院長をご紹介します! 愛寿会同仁病院は平成元年に創設されました。 内科を中心とした急性期医療病棟と介護病棟があり、中核病院と医院・診療所との連携を密にして地域医療に貢献しております。 愛・仁・信の医療を理念として患者様を家族と思い(愛)最善を尽くして(仁)信頼される(信)医療と介護を提供するよう日夜励んでおります。どうかお気軽にご利用いただきますようお願い致します。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 [30代看護師] 夏季休暇や年末年始休暇、有給休暇等を組み合わせて、 長期休暇を取ることができます。 [30代准看護師] 日勤の定時終了時刻が早く、さらに比較的定時に帰宅出来ることが多いため、仕事と家庭・プライベートの両立ができます。しかも就業時間は7時間(休憩1時間)勤務です。 [30代看護師] 優しく教えてくれるからスタッフが好きです。困った時に教えてくれるので、慣れない入職当初は助かりました。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

外来午前診13時まで/週3日-4日外来勤務募集中/近鉄向島駅徒歩10分/地域に愛される障がい者...

外来午前診13時まで/週3日-4日外来勤務募集中/近鉄向島駅徒歩10分/地域に愛される障がい者...

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【事業所チェックポイント】 外来午前診13時まで/週3日-4日外来勤務募集中/近鉄向島駅徒歩10分/地域に愛される障がい者病棟・療養病棟メインの病院です/年間休日120日・ひとこと特徴 ・退院から自宅療養までの療養入院や慢性期の患者様のケア、一般外来診療など、向島の地域医療を支える医療機関です。 ・2018年から電子カルテを導入しております。業務の効率化を図っており、残業が少ないです。 ・年間休日が120日あります。さらに、有給消化率が90%以上と高いため、ワークライフバランスが取りやすいです。 ・子育て中の職員も多く在籍していますので、残業が少なくなるようにスタッフ一丸となって取り組んでいます。 ・常勤、日勤常勤、夜勤専従常勤、日勤パートなど、多種多様な働き方が相談可能です。 ・定年65歳までなので、長く勤務していただける職場です。 ・これからの計画・取組 「地域密着型」×「患者様のための医療」を最優先にしています。 ・病棟ハード面の強化 ナースコールの新導入、老朽化した流し台の刷新、スタッフルームにグリコ設置 新ベッドも徐々にですが導入しています。 モニター等も新しくされ、「患者様のために」必要なものは新しくしていきます。 ・地域連携の強化 地域連携室のスタッフ(社会福祉士さん等)も新しくし、周辺のクリニックや施設との連携強化を進めています。将来的には救急や訪問、往診も力を入れたいです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 有給消化率は95%程度と高いです。 残業が少ない為、プライベートの時間が取れます。自分で勉強したいと思っている方には、勉強出来る時間の確保ができます。また、仕事と家庭を両立できます。美味しいと評判の職員食堂もあり、食事補助もあるので助かります。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

★看護師資格をお持ちの方歓迎! 資格や経験を活かしてキャリアチェンジしませんか?★ 株式会社エ...

  • 事業所 株式会社エス・エム・エス 株式会社エス・エム・エス京都事業所

  • 住 所 京都府京都市下京区西洞院通塩小路上ル東塩小路町608-9 日本生命京都三哲ビル8F

  • 給 与 【月給】263,387円〜421,701円

  • 施 設 企業

  • 最 寄 京都市営地下鉄烏丸線/京都駅

★看護師資格をお持ちの方歓迎! 資格や経験を活かしてキャリアチェンジしませんか?★
株式会社エ...

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 エス・エム・エスグループは創業以来17期連続で増収増益を実現。 2021年1月1日からは、国内の事業会社がすべて統合し、エス・エム・エスとして様々な事業を展開しています。 ・「ナース人材バンク」にご登録頂いた求職者と、人材不足にお困りの事業所をつなぐお仕事です。 ・キャリアパートナー職としてご活躍頂ける方を募集しております。 ・産前産後休業・育児休業制度や、時短勤務制度が整備されており、女性の方の長期就業が可能です。 ・私がオススメしたい理由 キャリアパートナーの仕事は、一言で言うと「求職者と事業所をつなぐ」仕事ですが この仕事を通じて学べること、成長できる事がたくさんあります。 キャリアパートナーとして活躍するためには、より多くの顧客(求職者・事業所)と接点をもち、 「ナース人材バンクの〇〇さんに任せたい!」 「SMSの〇〇さんにまずは相談してみよう」 と思って頂く必要があります。 では、そんな風に思ってもらえるためにはどんなスキルやマインドが必要でしょうか…? 知識、スピード感、相手が求めている事を察知する能力…他にはいかがでしょうか。 私たちの顧客は、医療介護の現場でご活躍頂くプロフェッショナルの方々ですが、私たちは転職のプロフェッショナルとして働いています。 相手のお困り事をしっかりとヒアリングし、その上で期待以上の情報をお伝えする事が信頼につながると考えています。 また、非対面でのお仕事となりますので、声のトーン、言葉遣い、スピード、など「相手にどう伝えていくか?」を思考していくコミュニケーション能力も非常に鍛えらるのも魅力の一つです。 自分の介在価値とは何かを考え、情熱をもって誠実に対応していく事ができるキャリアパートナーには 顧客はもちろん共に働く仲間からの信頼も厚く、会社から任せられる役割も自然と増えていきます。 お悩みを抱えて登録された方が新しい就業先でいきいきとご活躍頂く事で、人手不足に悩んでいた事業所、その事業所を利用する患者さん、そしてそのご家族…地域の皆様の喜びにつながる素敵なお仕事です。 是非ご応募お待ちしております! ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/土日祝休み/有給取得率が高い/給与高め/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 下記URLより、キャリアパートナーのインタビュー詳細がご覧になれます。 https://mid-career.sms-c.co.jp/people/
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

働きやすい職場で脳外を学びたい方におススメです。 医療法人清仁会 シミズ病院

  • 事業所 医療法人清仁会 シミズ病院

  • 住 所 京都府京都市西京区山田中吉見町11-2

  • 給 与 【月給】450,000円〜

  • 施 設 その他

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:10,000円/月 ・車通勤可否 可

働きやすい職場で脳外を学びたい方におススメです。
医療法人清仁会 シミズ病院

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【事業所チェックポイント】 働きやすい職場で脳外を学びたい方におススメです。・ひとこと特徴 ・脳神経外科の専門性を身に付けられます。 ・法人内の託児所利用可能です。 ・有給取得率が高いです。(約80%) ・日勤帯7.25時間勤務で短めです。 ・保育手当、扶養手当、医療費助成制度等福利厚生面が手厚いです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/土日祝休み/車通勤可 ・スタッフの声 私が看護の仕事をしていく上で重要だと感じているのは、患者さまのニーズを理解して看護を行うことだと思っています。特に私の病棟は脳疾患患者さまが多く、コミュニケーションがとりにくい事も多くあります。「患者さまのニーズは何か」をいつも試行錯誤しながら、看護の実践を重ねています。その結果、患者さまから良い反応が得られたときは、看護の素晴らしさと共に喜びを感じます。反面、患者さまのニーズに自分の思いが届いていないと感じたときは、まだまだ勉強・経験の不足を感じています。 これからも一人ひとりの患者さまの話に耳を傾け、患者さまから多くのことを学び、患者さまのニーズに応えられる看護を続けていきたいと思っています。
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

2011年4月に開設した綺麗な病院です 社会医療法人健康会 新京都南病院

  • 事業所 社会医療法人健康会 新京都南病院

  • 住 所 京都府京都市下京区七条御所ノ内北町94

  • 給 与 【日給】36,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 嵯峨野線/丹波口駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・保育士は5-6名、お子さんは最大で20名ほど預かります。 ・夜勤や休日出勤の子育て中の看護師は託児所さんの営業日に合わせるシフトを組みます。 【託児所対象年齢】 ・日勤帯は2歳まで※夜勤に入る看護職員で継続利用を希望する場合は3歳の誕生日まで ※ただし民間の預け先が見つからない場合の待機は相談にのります。 ・夜間帯、日祝の休日保育は1歳以上-就学前まで 【託児所利用料金】 月12,000円※給与天引き ・別途、給食費が1日200円かかります※授乳期は不要 ・日数が12日以下の場合や、一時保育(臨時で預ける)の場合は1日1,000円 ・利用日数の1/2以上が午前まで(昼食なし)の保育だった場合は月9,000円 ・利用日数の1/2以上が昼過ぎまで(昼食あり)の保育だった場合は月10,000円 【託児所運営時間/曜日】 8:00-17:30(勤務終了まで) <夜間保育> (準夜)16:00-0:30(深夜)0:00-翌9:00 ・月曜、水曜、金曜の夜間のみ実施 ※事前に利用申告が必要 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:30,000円 水道代:月2,500円(固定) ・車通勤可否 可車通勤詳細:13,000円 ※台数制限あり

2011年4月に開設した綺麗な病院です
社会医療法人健康会 新京都南病院

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【事業所チェックポイント】 2011年4月に開設した綺麗な病院です・ひとこと特徴 <休みが充実しています> ・希望休が月6日まで可能です(他院では多くても月3?4日) ・有給消化率が90%以上と高いです。海外旅行、帰省などで1週間の連休取得などもしやすいです。 <ワークライフバランスが取りやすいです> ・労働組合がありますので、過度な残業・過度なシフトがありません。 ・どの病棟でも2交代 or 3交代が選択可能です。 ・24時間託児所が病院敷地内にあります。 <地域医療に貢献できます> ・地域住民の募金から創られた病院です。 ・法人として、急性期、慢性期、介護施設、クリニック、在宅と全ての医療ニーズに対応しています。 <幅広いキャリアが選択でき、キャリアアップも可能> ・慢性期希望の場合は、京都南病院(本院)への異動も出来ます。 ・認定看護師も在席しており、認定看護師資格取得の際は全額負担あり(半額支援・半額奨学金)。 ・もっと詳しい施設情報 ・2011年4月にオープンした救急専門病院です。 ・京都南病院(本院)の外科治療部門およびカテーテル治療や消化器内視鏡治療などの急性期治療の役割が集約されました。 ・病棟(フロア)ごとにフロアカラーがあります(1F:黄色、2F:緑、3F:青、4F:ピンク) ・どこの病室も、間接照明で少し暗い為、処置灯などで見えにくい場合対応している。 ・1部屋に1つトイレがある構造になっているので、ポータブルトイレは置かない方針です。 ・ナースステーション近くには、看護師全員の顔写真が貼ってあり、看護師の顔が見れます。 ・病棟は急性期全般なので全科混合です。外科系は4Fに集中(どの病棟でもクラークが1名います) ・4人部屋でも1ベッドにつき1つの窓がある「クライスター型」なので、患者さんにとってアメニティはばっちりです。 [整形外科について] ・主なオペ症例:骨折、人工関節、脊椎、膝・手・足・肩(骨折除く)、脱臼、腫瘍等 ・主な症例数(年間):骨折観血的手術:105件、関節内骨折観血的手術:55件、人口骨頭挿入術:20件、その他合計:240件 ・オペ時の麻酔:常勤の麻酔科医師常駐 [オペ室] ・地下1Fにあります。(オペ室、中材、各種カテーテル、MRIあり) ・オペ室が3部屋。部屋により色分け(黄色、緑色、水色)) ・病棟からベッドごと降りてきて、そのままオペ室へ直行できる導線となっております。 ・靴を履き替えるタイプです。 [オペ室の勤務について] ・オンコール:週1回程度 ・休み:日曜日・祝日 ・人数:7名(男性は1名) ・残業:ほぼなし ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり ・スタッフの声 子育て中の看護師さんを多く抱えている法人だけに、理解や配慮があり働きやすい就業環境です。 夜間対応が可能な院内保育や希望休が月6回も出せるような病棟内の雰囲気はとてもよいです。 業務に関しても家庭と両立できないような業務量にはならないように配慮されており、ワークライフバランスの良い病院です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・新人教育(クリニカルラダー導入) ・年間教育プログラム ・Eラーニング ・中途プリセプタ制度:有り
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

教育充実/子育て理解あり/地域密着型の病院 社会医療法人健康会 京都南病院

  • 事業所 社会医療法人健康会 京都南病院

  • 住 所 京都府京都市下京区西七条南中野町8

  • 給 与 【日給】36,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 嵯峨野線/丹波口駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・保育士は5-6名、お子さんは最大で20名ほど預かります。 ・夜勤や休日出勤の子育て中の看護師は託児所の営業日に合わせるシフトを組みます。 【託児所対象年齢】 ・日勤帯は2歳まで ※夜勤に入る看護職員で継続利用を希望する場合は3歳の誕生日まで ※ただし民間の預け先が見つからない場合の待機は相談にのります。 ・夜間帯、日祝の休日保育は1歳以上から就学前まで ・アレルギー対応可能(入園前に保育士さんとの面談でアレルギーの有無を確認します) アレルギーがあった場合はお昼ご飯を変更していただけますし、お弁当の持ち込みも可能です。 【託児所利用料金】 12,000円/月※給与天引き ・別途、給食費が1日200円かかります※授乳期は不要 ・日数が12日以下の場合や、一時保育(臨時で預ける)の場合は1,000円/日 ・利用日数の1/2以上が午前まで(昼食なし)の保育だった場合は9,000円/月 ・利用日数の1/2以上が昼過ぎまで(昼食あり)の保育だった場合は10,000円/月 【託児所運営時間/曜日】 8:00-17:30(勤務終了まで) <夜間保育> (準夜)16:00-0:30(深夜)0:00-翌9:00 ・月曜、水曜、金曜の夜間のみ実施 ※事前に利用申告が必要 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:30,000円 ・車通勤可否 可車通勤詳細:13,000円/月

教育充実/子育て理解あり/地域密着型の病院
社会医療法人健康会 京都南病院

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【事業所チェックポイント】 教育充実/子育て理解あり/地域密着型の病院・ひとこと特徴 <休みが充実> 希望休が月6日まで取得可能です。 有給消化率が95%以上です。 <ワークライフバランスが取りやすい> 労働組合がありますので、過度な残業・過度なシフトがありません。 どの病棟でも2交代 or 3交代のどちらか選択可能です。 24時間託児所が病院敷地内にあります。 <アットホームな職場環境です> 新卒、子育て中の看護師など、幅広い年齢層が活躍しています。 長く働くと永年勤続表彰があります。(3年,5年,7年,10年) <幅広いキャリアが選択でき、キャリアアップも可能> 病院・在宅診療・介護老人保健施設など系列の他施設もあります。 ・看護部長をご紹介します! 京都南病院グループは「全人的医療の希求」を理念に掲げ、地域とのつながりを大切した保健・医療・福祉サービスの提供をモットーとしています。 その中で京都南病院は、グループの理念・モットーに基づき、地域のみなさんに「信頼され、選ばれる病院」を目指しています。当院は5つ病棟があるうち、2つは一般病棟、3つは障がい者病棟となっています。一般病棟は疾患を問わず、回復期や慢性期の患者さんが入院され、看護師は日常生活の援助や合併症の予防、退院支援などを行うのが特徴です。障がい者病棟では、患者さん1人ひとりの必要に応じて、QOLの向上や在宅ケアに向けてのサポートを行います。 病やハンディキャップをもちながら暮らす方々の力になる。それが当院看護師の目標でありミッションです。 看護部では、すぐれた知識や技術だけでなく、自分の仕事に対する誇りや、豊かな感性をもった看護師に成長してほしいと考えています。 この姿勢を共有するためのスローガンが「VSOP」。V(Vitality)=やる気・元気、S(Speciality)=専門性、O(Originality)=創造性、P(Personality)=人間性、を意味しています。 そして、教育体制やキャリアアップ支援、ワークライフバランスの充実などに力を入れ、すべての看護師をバックアップしています。 患者さんとご家族に自分らしい生活を送っていただくために、看護は大きな力になるはず。私たちと一緒に、より良い看護の提供を目指しましょう。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 教育体制が充実している一方で、子育てに関して理解のある環境なので、院内の保育所を利用できたり、産休や育休も取得しやすいです。子育て中の方にもおすすめです。有給取得率も高く、先の予定も立てやすいのでプライベートを充実させられます。スタッフ間の人間関係も良く、協調性のある雰囲気の中で働けます。地域密着型の病院であることを大切にしながら、患者さまを思いやる気持ちを持ち、日々の業務に励んでいます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・新人教育(クリニカルラダー導入) ・年間教育プログラム ・Eラーニング ・中途プリセプタ制度:有り
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

透析に強みのある病院/障がい者42床、一般29床の地域密着型病院/年間休日120日/花園駅の目...

透析に強みのある病院/障がい者42床、一般29床の地域密着型病院/年間休日120日/花園駅の目...

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【事業所チェックポイント】 透析に強みのある病院/障がい者42床、一般29床の地域密着型病院/年間休日120日/花園駅の目の前/2005年に新築移転しました・ひとこと特徴 ・年間休日120日(週休2日制)の為、プライベートも充実させることができます。 ・定年が65歳なので、長期就業が見込める環境です。 ・これからの計画・取組 「医療の安全性の向上」、「患者サービスの向上」、「職員の質の向上」の3本柱に努めてまいりましたが、今後は、糖尿病、高脂血症、高血圧症、心臓血管障害、脳血管障害などの「生活習慣病」に専門的・総合的な医療を、患者様の生活・風土を尊重して対応し、その個人に合わせた「手づくりの治療」として行います。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/車通勤可
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

外来午前診13時まで/週3日-4日外来勤務募集中/近鉄向島駅徒歩10分/地域に愛される障がい者...

外来午前診13時まで/週3日-4日外来勤務募集中/近鉄向島駅徒歩10分/地域に愛される障がい者...

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【事業所チェックポイント】 外来午前診13時まで/週3日-4日外来勤務募集中/近鉄向島駅徒歩10分/地域に愛される障がい者病棟・療養病棟メインの病院です/年間休日120日・ひとこと特徴 ・退院から自宅療養までの療養入院や慢性期の患者様のケア、一般外来診療など、向島の地域医療を支える医療機関です。 ・2018年から電子カルテを導入しております。業務の効率化を図っており、残業が少ないです。 ・年間休日が120日あります。さらに、有給消化率が90%以上と高いため、ワークライフバランスが取りやすいです。 ・子育て中の職員も多く在籍していますので、残業が少なくなるようにスタッフ一丸となって取り組んでいます。 ・常勤、日勤常勤、夜勤専従常勤、日勤パートなど、多種多様な働き方が相談可能です。 ・定年65歳までなので、長く勤務していただける職場です。 ・これからの計画・取組 「地域密着型」×「患者様のための医療」を最優先にしています。 ・病棟ハード面の強化 ナースコールの新導入、老朽化した流し台の刷新、スタッフルームにグリコ設置 新ベッドも徐々にですが導入しています。 モニター等も新しくされ、「患者様のために」必要なものは新しくしていきます。 ・地域連携の強化 地域連携室のスタッフ(社会福祉士さん等)も新しくし、周辺のクリニックや施設との連携強化を進めています。将来的には救急や訪問、往診も力を入れたいです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 有給消化率は95%程度と高いです。 残業が少ない為、プライベートの時間が取れます。自分で勉強したいと思っている方には、勉強出来る時間の確保ができます。また、仕事と家庭を両立できます。美味しいと評判の職員食堂もあり、食事補助もあるので助かります。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

職員割引あり!教育充実!全国展開の美容医療クリニックです! メンズエミナル京都院

  • 事業所 メンズエミナル京都院

  • 住 所 京都府京都市下京区四条通麩屋町西入立売東町28 SAKIZO PLAZA 3F

  • 給 与 【月給】360,000円〜

  • 施 設 診療所・クリニック

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

職員割引あり!教育充実!全国展開の美容医療クリニックです!
 メンズエミナル京都院
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 職員割引あり!教育充実!全国展開の美容医療クリニックです!・ひとこと特徴 ・「夜勤なし」や「最大10連休」など自分の時間もしっかり確保できて、安心して続けられます! ・職員割引あり!(脱毛・美容施術・化粧品・美容グッズ 最大90%OFF!) ・安心できる『新人研修制度』あり! ・個人ノルマなしがないためストレスなく働けます! 自分のオシャレも楽しみながら、患者様の「綺麗」をサポートしましょう! ・教育体制・キャリアアップ どんなスタッフさんにも安心して長く続けてもらいたいという気持ちから職場環境づくりに力を入れています。 研修も充実しており、一人前の美容看護師が目指せます! 【研修について】 入社後は1-2ヶ月かけて、脱毛機器の取り扱い・接客業の基本的なマナーなど基礎技術を習得していきます。 ひとりひとりに合わせたペース・指導方法にて行うので、未経験者も安心の環境です。 最初は先輩とお客様の施術へ入り安心して一人でお客様の施術ができる状態を目指します。 その後は脱毛以外の施術習得やリーダーや主任などへのキャリアアップが可能です。 看護師業務以外にチャレンジしたい方へはカウンセリング業務にも挑戦可能。 自分の目指したい姿や伸ばしたいスキルに合わせて上司と相談しながらキャリアを形成することができる環境です。 【お客様に選ばれる理由】 患者様が安心してご来院できることはスタッフにとっても大切です。 ・低価格 ・予約のとりやすさ ・途中解約可能 ・無理な勧誘無し ・肌トラブル無料相談 などを用意し、お客様にとって通いやすいクリニックを目指しています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/給与高め/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 ・入社6ヶ月 人間関係が不安でしたが、サポートし合える環境で先輩が付きっきりで指導してくださったので、未経験の私でも、今では新人を指導できるまでになりました。 平日にはなりますが、週に2日はお休みがあるので、プライベートも充実しています。 ・入社2年目 エミナルクリニックでは営業時間内に研修を行うため、残業時間が少なく夜勤もありません。 カウンセリング業務も初めての経験で不安もありましたが、研修を積み重ねていく内に自信を持つことができました。 頑張れば頑張った分、給与につながるのでモチベーションになっております。 ・入社3年目 実技指導や接客指導など初めて行う業務が多く、毎日勉強の日々です。 売り上げを意識したりと臨床現場とは異なる達成感を感じています。 3年目になり、看護師全員が生き生きと働くことのできる環境づくりに取り組んでいます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・STEP1 【 新人看護師 】 座学研修、実技研修を通して接遇マナー、美容の知識、技術を習得します。 ・STEP2 【看護師】 お手入れメインの看護師として脱毛の施術を担当しながら、ハイフやダーマペンなどの施術も学びます。 ・STEP3 【看護師リーダー】 施術を担当しながら、当日の担当の配置決め、後輩の育成、備品管理などクリニックの管理を行います。 【インストラクター】 新人看護師への技術指導を担当します。技術以外にお声掛け方法など、接客のアドバイスも行います。 【カウンセラー】 患者様のお悩みを傾聴しながらプランを説明し、契約に結び付けます。ノルマはありません。 ・STEP4 【副主任】 現場スタッフの指導、管理を行います。書類の書き方や提出の仕方など、事務作業も指導します。 ・STEP5 【主任】 現場スタッフの指導、管理を行います。幹部ミーティングに参加し、各エリアの課題や取り組みを共有します。 主任になった後も、副師長、師長、総師長とさらなるキャリアアップを目指すことができます。 キャリアチェンジも可能なので、興味があることにはどんどんチャレンジできます。 キャリアアップを目指す際には、先輩スタッフが随時しっかりと指導いたします。
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

教育体制充実で、第二新卒も活躍中/整形外科に強みのある病院/寮があるので地方からも安心/子育て...

  • 事業所 医療法人寿尚会 洛陽病院

  • 住 所 京都府京都市左京区岩倉上蔵町143

  • 給 与 【日給】32,000円〜35,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 叡山電鉄鞍馬線/岩倉駅 叡山電鉄鞍馬線/木野駅 叡山電鉄鞍馬線/京都精華大前駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 院内託児所はありませんが、支給対象の方には月20,000円の補助が病院からでます。 すでに預けられている方、これから預ける方には経済的に心強いと思います。 病院近くに洛陽病院や岩倉病院の職員が多く預けている、セヴァ子供学園という保育園があります。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:月額25,100円 ・車通勤可否 可車通勤詳細:駐車場の利用は病院内の駐車場が空いていれば、ひと月5,000円、ただし、満車の場合は個人で月極駐車場を契約することになる(相場はひと月7,000円ほど)

教育体制充実で、第二新卒も活躍中/整形外科に強みのある病院/寮があるので地方からも安心/子育て...

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【事業所チェックポイント】 教育体制充実で、第二新卒も活躍中/整形外科に強みのある病院/寮があるので地方からも安心/子育て中の看護師も活躍中/駐車場有り・ひとこと特徴 ・整形疾患に強みをもつ病院です。特に、人工関節手術には力を入れています。 火曜と水曜と木曜日が手術日です。そのうち週2日が全身麻酔の手術があります。(年間300件ほど) ・透析センターも持っている病院です。 ・転居希望の方には嬉しい寮が病院-徒歩1分の所にあります。 ・第二新卒の看護師さんも活躍中!プリセプター制度も導入しております。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 子育て中の看護師が多数活躍しており、子供の発熱時の休暇に関しても理解があります。何でも相談しやすい職場の雰囲気です。 お子様を育てながらも、看護師として活躍していきたいとお考えの方にとっておすすめの病院です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ブランクがある人や勉強したい人は、どんな研修に参加すれば良いか、どのように勉強していけば良いか色々働き方の相談にのります。
適正認定事業者

助産師常勤(正社員・契約)

2012年6月にリニューアルした京都市、向日市、長岡京市、亀岡市からでも交通至便な京都の産婦人...

  • 事業所 医療法人 倖生会 身原病院

  • 住 所 京都府京都市西京区上桂宮ノ後町6-8

  • 給 与 【月給】328,000円〜448,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 阪急嵐山線/桂駅 阪急嵐山線/上桂駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

2012年6月にリニューアルした京都市、向日市、長岡京市、亀岡市からでも交通至便な京都の産婦人...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 2012年6月にリニューアルした京都市、向日市、長岡京市、亀岡市からでも交通至便な京都の産婦人科です。・ひとこと特徴 ・アットホームな雰囲気で定着率が高いです。 ・妊婦さんや患者さんに対してじっくり関わりが持てます。 ・お産件数は月90-100件程度です。 ・駅から近いですが、車通勤も可能です。 ・前職の給与を考慮の上で、給与提示いたします。 ・医師国保/退職金共済への加入があります。 ・医師が病院の近隣に住んでいるので、当直医師が対応中に緊急対応があっても、オンコールですぐに駆けつけます。夜勤する看護師からすると非常に安心です。 ・こんな魅力があります! 【助産師】 キャリア ・助産師主導のお産、自然分娩、無痛分娩の経験が積めます。 環境 ・意見やアイディアを皆で相談し、可能な限りチャレンジできます。 ・スタッフの人柄がよく、仲が良いです。 ・アドバンス助産師などの資格取得サポート等があります。 【看護師】 キャリア ・不妊治療から出産まで関わることができます。 ・女性医療全般の看護業務を関わることができます。 ・高度不妊治療の知識を深めることができます。 環境 ・意見やアイディアを皆で相談し、可能な限りチャレンジさせてもらえます。 ・常に笑顔で協力し合っています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

サンルームのように明るく温かな院内が魅力です/多職種連携にも力を入れています! 医療法人社団 ...

  • 事業所 医療法人社団 松仁会 内田病院

  • 住 所 京都府京都市右京区梅津大縄場町6-9

  • 給 与 【日給】32,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 京福電鉄嵐山本線/嵐山駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可

サンルームのように明るく温かな院内が魅力です/多職種連携にも力を入れています!
医療法人社団 ...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 サンルームのように明るく温かな院内が魅力です/多職種連携にも力を入れています!・ひとこと特徴 ・子育て中の看護師が多く活躍しています。 ・阪急「松尾駅」から徒歩5分です。出来る限り、公共交通機関を推奨していますが、遠距離の方のみ、車通勤も距離に応じて可能です。 ・家族的な面倒見の良さや親身さがあります。(見学・面接時にしっかりヒアリングします) ・オムツ交換は看護助手が中心に行っています。 ・状況により、日勤常勤も相談可能です。(数年後に夜勤出来る方で、土曜日・日曜日勤務出来る事が必須) ・残業はほぼありません! ・ここがイイとこ!スゴイとこ! スタッフ間の「お互たがい様!」の心地よい協力体制、今度は自分も役に立ちたい! 子供の熱や怪我、感染対策の休校など、何かあればすぐに対応させてもらえるので、安心して仕事に取り組めます。 子育てを終えた先輩スタッフさんたちが積極的にフォローしてもらえて、 子供が病気で仕事を休んだ時も「子供さん大丈夫?」と先輩スタッフさん達から親身に声をかけていただいたことがとても嬉しかったです!周囲のサポートに支えられつつ今度は自分も心地よい助け合いの関係が生まれるようにしていきたいと思っています!  忙しいスタッフを他のスタッフみんなでフォローする。 分からないこと困っていることを他のスタッフ・主任や部長が気軽に相談に乗ってくれる。 そんな空気が内田病院の看護部には自然に染み込んでいます。 この内田病院の「アットホーム」「チームワーク」ゆえに孤独感を感じることがないので、長く続けられる場所だと感じています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 嵐山の美しい景色を眺望する落ち着いた雰囲気の中で地域の患者様のためによりよい医療サービスをご提供できるよう心がけています。救急指定病院ではありませんので落ち着いた雰囲気の中で働いています。 子育て中の方も多いので子育て理解もあります!
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

有限会社パイン・コーン 訪問看護ステーション ゆりかもめ 看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 有限会社パイン・コーン 訪問看護ステーション ゆりかもめ

  • 住 所 京都府京都市左京区下鴨狗子田町5-5

  • 給 与 【月給】280,000円〜400,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 待 遇 ・託児所保育所 扶養内/託児所の使用可否:不可

有限会社パイン・コーン 訪問看護ステーション ゆりかもめ 看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・ひとこと特徴 事業所特徴 ・「住み慣れた地域で親しい人たちとご一緒に暮らし続けるために」をモットーに、医療と介護のサポートを行なっています。利用者や家族の良きアドバイザーでありたいと思っています。 勤務の特徴 ・年間休日125日とプライベートと両立しやすい環境です。 ・基本的に土曜日、日曜日、祝日休みです。 ・定年65歳と長く勤務していただける環境です。 訪問エリア ・左京区・北区・上京区 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

急性期から慢性療養期まで幅広い医療を総合的に担う地域の中核病院です。 医療法人社団蘇生会 蘇生...

  • 事業所 医療法人社団蘇生会 蘇生会総合病院

  • 住 所 京都府京都市伏見区下鳥羽広長町101

  • 給 与 【年収】5,000,000円〜8,000,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 近鉄京都線/桃山御陵前駅 京阪本線/伏見桃山駅 京阪宇治線/中書島駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 院内保育「きのこのおうち」 https://nurse.soseikai.site/benefits/childcare.html ・利用料金:20,000円/月、1,100円/1回 ※別途おやつ代100円/日 ・定員:35名 ・時間:24h保育にも対応しています。 ・受け入れ年齢:0歳3ヶ月-3歳まで ・小学低学年の長期(夏冬春)休暇中の受け入れも可能。柔軟に対応しています。 ・お母さんが用事のときや、ちょっと休みたいときには夜勤明けは17時まで、夜勤入りは9時からのお子様預かりも可能です。 ・夜勤の時のみの利用は難しいです。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:家賃:37,500円から ・車通勤可否 可車通勤詳細:月2,000円

急性期から慢性療養期まで幅広い医療を総合的に担う地域の中核病院です。
医療法人社団蘇生会 蘇生...

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【事業所チェックポイント】 急性期から慢性療養期まで幅広い医療を総合的に担う地域の中核病院です。・ひとこと特徴 ・急性期に強みのある病院(166床/消化器内科・循環器内科・脳外科・脳神経内科・整形外科) ・回復期54床、療養120床の地域密着型病院 ・年間休日115日 ・子育て中の職員も活躍中(院内託児所あり) ・年収500万円以上を目指せる ・看護部長をご紹介します! 2022年4月に新しく就任した看護部長です。 急性期から慢性療養期まで幅広い医療を総合的に担う地域の中核病院です。 さまざまなステージの患者様を看ることで医療観・看護観を育み、豊かな感性で看護を担えることを目指しています。 病院理念である“こころとからだの蘇生”のために『温かい看護』を、“信頼に全力で応える”ために『誠実な看護』を看護部の理念に置き、身体と心を傷められた患者さんを支えています。 また、職員には時間外労働に対し、別日に終業時間前に退勤できるように、フレキシブルな労働時間管理を行い、疲労が蓄積せず常に新鮮な心身を保てるようワークライフバランスの向上にも取り組んでいます。 看護部がもっとも大切にしたいのは、看護師ひとりひとりがここで働くことに満足感を持ち、やりがいを感じながら看護ができるようにすることです。健康な心でさまざまな状況に積極的に対応しながら、良い医療、良い看護を提供していけるように努力を続けてまいります。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 ・就職してみて感じてみたこと 転職するなら、看護師として仕事にやりがいを持ちながら、スキルアップやワークライフバランスが取れプライベートが充実できるような環境が良いなという希望がありました。 蘇生会総合病院に就職してみて、職場の上司・同僚にいつでも報告や相談ができる環境があり、精神的に不安を抱くことなくスタートできた事を覚えています。中途採用者にも新人看護師と共に実務に関わる院内研修を受ける機会があったり、相談役となる先輩看護師と共に業務の進め方を考えて頂いたり、教育体制もしっかりしていた事からスムーズに自立する事が出来ました。そのおかげで休日もしっかりリフレッシュでき、プライベートの充実もはかる事ができたので大変満足しています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 中途入職者のサポート体制あり ・研修はじめ看護技術チェックリストによる習得状況の把握や個別指導を行います。 ・PNS制を取り入れ、中途入職者に対してもご経験に応じた細やかな教育をしてくれます。 ラダー別教育あり ・段階別に応じたプログラムが組まれており、より高いラダーを目指す為の学習を効率的に行う事が出来ます。 スペシャリスト教育あり ・キャリアに応じて院内・院外研修、認定看護など、多くの研修プログラムを提供しています。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

60床の療養型病院 / 好待遇 / 残業が少なくプライベートと両立が可能です 一般財団法人仁風...

  • 事業所 一般財団法人仁風会 嵯峨野病院

  • 住 所 京都府京都市右京区鳴滝宇多野谷9

  • 給 与 【その他】・基本給:通常の金額とは異なります ・資格手当:35,000円 ・調整手当:19,195-38,395円 ・夜勤手当:1回12,000円(月4回で月48,000円) ・日祝手当:1回1,000円(月2回で月2,000円) ・住宅手当:10,000円 その他 ・奨励手当:5,000円 ・早出遅出手当:250円/回

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 京福電鉄北野線/鳴滝駅 京福電鉄北野線/宇多野駅 京福電鉄北野線/御室仁和寺駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・2009年4月に設立しました。 ・嵯峨野病院の入り口から道を挟んだ向かい側に建っています。 (大きな窓から陽の光が差し込み、とても明るい部屋となっています。) ・非常勤の方も利用可能です。 ・保育士は1日2名体制です。 ・料金:1日1,000円、半日500円、夜間1回2,000円、昼食1回250円(合計10,000-20,000円程度/月) ・月齢に応じた保育を行っていますが、運動会、遠足などの行事はありません。 ・8ヵ月から4歳までが利用の対象で、1-2歳の子供が最も多いです。就学前まで利用が可能です。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:32,500円/月 ・車通勤可否 可車通勤詳細:自動車:上限1,000円 自動二輪車(原付含):上限500円 自転車:無料

60床の療養型病院 / 好待遇 / 残業が少なくプライベートと両立が可能です
一般財団法人仁風...

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【事業所チェックポイント】 60床の療養型病院 / 好待遇 / 残業が少なくプライベートと両立が可能です・ひとこと特徴 【残業はほぼありません。】 ・全床療養病床なので、急な入退院がありません。 ・勉強会や委員会は、業務時間内に行います。 【給与水準が高めです。】 ・各種手当が充実しています。 ・賞与4ヶ月分の支給と療養の中でも水準が高めです。 【患者様から好評の病院です。】 ・ほぼ満床です。 ・理事長が京都療養病床協会の会長をしていて、誇りを持った看護を実践しています。 ・1日3回のアルコール清拭などを実践し、清掃が行き届いています。 ・大事にしていること ・寝たきりの方、発語できない方、認知症の方など、自分の考えや意見をうまく伝えられない患者様も多くいます。「治療の場」というよりは長い療養生活を送る「生活の場」でもあります。 ・1日3回のアルコールでの清拭など、掃除を念入りにしています。 ・口腔からの感染防止のため、昔から院内に歯科衛生士をおいています。 ・排泄時専用のディスポのエプロンが有ります。 ・感染管理、衛生管理を徹底しています。院内は非常にきれいです。 ・歯科も週1回で来てくれています。そのため肺炎等がほとんどありません。 ・入院する方の食事会を家族向けに行うなど、食事にも力を入れています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり ・スタッフの声 以前は特別養護老人ホームに勤めていましたが、夜間は医師も看護師も帰ってしまうので、不安な思いもありました。その点、ここは病院なので、医師も看護師も常駐しており、安心して働けます。また、一言で高齢者と言っても、お一人ずつ症状も違えば、好みも価値観も違います。どうしても介護者に対して入院されている方の比率が大きいと、そういった個別の配慮が難しくなってくるのですが、その面でも仁風会の病院はほぼ理想的な介護・看護環境にあると思います。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

外来午前診13時まで/週3日-4日外来勤務募集中/近鉄向島駅徒歩10分/地域に愛される障がい者...

外来午前診13時まで/週3日-4日外来勤務募集中/近鉄向島駅徒歩10分/地域に愛される障がい者...

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【事業所チェックポイント】 外来午前診13時まで/週3日-4日外来勤務募集中/近鉄向島駅徒歩10分/地域に愛される障がい者病棟・療養病棟メインの病院です/年間休日120日・ひとこと特徴 ・退院から自宅療養までの療養入院や慢性期の患者様のケア、一般外来診療など、向島の地域医療を支える医療機関です。 ・2018年から電子カルテを導入しております。業務の効率化を図っており、残業が少ないです。 ・年間休日が120日あります。さらに、有給消化率が90%以上と高いため、ワークライフバランスが取りやすいです。 ・子育て中の職員も多く在籍していますので、残業が少なくなるようにスタッフ一丸となって取り組んでいます。 ・常勤、日勤常勤、夜勤専従常勤、日勤パートなど、多種多様な働き方が相談可能です。 ・定年65歳までなので、長く勤務していただける職場です。 ・これからの計画・取組 「地域密着型」×「患者様のための医療」を最優先にしています。 ・病棟ハード面の強化 ナースコールの新導入、老朽化した流し台の刷新、スタッフルームにグリコ設置 新ベッドも徐々にですが導入しています。 モニター等も新しくされ、「患者様のために」必要なものは新しくしていきます。 ・地域連携の強化 地域連携室のスタッフ(社会福祉士さん等)も新しくし、周辺のクリニックや施設との連携強化を進めています。将来的には救急や訪問、往診も力を入れたいです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 有給消化率は95%程度と高いです。 残業が少ない為、プライベートの時間が取れます。自分で勉強したいと思っている方には、勉強出来る時間の確保ができます。また、仕事と家庭を両立できます。美味しいと評判の職員食堂もあり、食事補助もあるので助かります。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

やりがいが多い重心!小児看護も経験できる 社会福祉法人聖ヨゼフ会 聖ヨゼフ医療福祉センター

  • 事業所 社会福祉法人聖ヨゼフ会 聖ヨゼフ医療福祉センター

  • 住 所 京都府京都市北区北野東紅梅町6

  • 給 与 【月給】234,200円〜415,380円

  • 施 設 介護施設(その他)

  • 最 寄 京福電鉄北野線/北野白梅町駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:2,000円※夜勤勤務者に限る

やりがいが多い重心!小児看護も経験できる
社会福祉法人聖ヨゼフ会 聖ヨゼフ医療福祉センター
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 やりがいが多い重心!小児看護も経験できる・ひとこと特徴 駅近!バスの本数も多く、アクセスがとても便利です。 看護部長がその人のスキルに合った病棟配属・働き方を考慮します。(※時短→非常勤→常勤(夜勤あり)と、段階的に勤務時間・日数を増やしていった看護師も多数います!) 残業はほぼありません。出勤についても10分前に出勤しています。 小児看護に携われます。(18歳未満の小児が全体の20%程度) 看護助手(ヨゼフでは「療育スタッフ」と呼んでいます)が患者さんと同数程度います。(※1.1:1なので、看護基準7:1や10:1と比較すると手厚さがあります) 給与高水準です。定年は65歳で、60歳まで昇給があります。 ・CPからのおすすめポイント 残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 聖ヨゼフ医療福祉センターでは、療育スタッフと呼ばれる看護助手が、患者さんと同数程度在籍しています。1.1:1という非常に手厚い看護基準になっており、一人ひとり丁寧に看護を行えます。 患者さんは言葉でのコミュニケーションがとれません。些細な表情の変化や動作を観察し、求められているものを読み解くことは、看護の基本でもあり、それを実践できる環境は、看護師にとって魅力の多いものです。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

株式会社KEEP 訪問看護リハビリステーションたもつ伏見 看護師/常勤(日勤のみ)

  • 事業所 株式会社KEEP 訪問看護リハビリステーションたもつ伏見

  • 住 所 京都府京都市伏見区深草七瀬川町891番地13

  • 給 与 【月給】250,000円〜500,000円

  • 施 設 訪問看護

  • 最 寄 奈良線/JR藤森駅 京阪本線/藤森駅 京阪本線/墨染駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:12,000円/月

株式会社KEEP 訪問看護リハビリステーションたもつ伏見 看護師/常勤(日勤のみ)

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【事業所チェックポイント】 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

地域の支え!精神科に特化した訪問看護 合同会社LOHASKYOTO 訪問看護ステーションライラック

地域の支え!精神科に特化した訪問看護
合同会社LOHASKYOTO 訪問看護ステーションライラック
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 地域の支え!精神科に特化した訪問看護・ひとこと特徴 ・精神科特化の訪問看護ステーションです。 ・精神科病棟経験の看護師多数在籍し、精神科経験を有する看護師・作業療法士が、精神障害・発達障害などの児童からご年配の方まで幅広く対応しております。 ・住み慣れたご自宅で安心して生活が送れる様、主治医者の指示を受けて看護師・作業療法士がご自宅を訪問し、生活の場に寄り添ったサービスを提供させて頂きます。 ・17時までと家庭両立しやすい勤務時間です。 ・残業はほとんどございません。 ・役職・管理職をご紹介します 【代表】 弊社は、精神科に特化した訪問看護、訪問介護、相談支援事業所を営んでおり、京都に拠点を構え、地域に根ざしたサービスを提供しております。 私たちは、古都ならではの伝統と文化が息づく京都を胸に、訪問先の方々と共に歩み、ライセンスを持った第三者として、信頼と安心を提供することを大切に、又誠実な心で地域の皆様に愛されるサービスを提供してまいります。 今後も、地域の皆様が安心して暮らせるように貢献することを目指し、一層のサービス向上に努めてまいります。 ・CPからのおすすめポイント 退職金あり ・スタッフの声 当スタッフは、ご利用者さま一人ひとりにあったケアを考え親身に対応することを心がけています。そして、地域においてもなくてはならない看護ステーションを目指し、日々の業務に励んでいます。訪問看護を学びたい方や、幅広い看護の知識を身につけたい方にも、おすすめの職場です。一緒に、ご利用者さまやご家族が、笑顔になれるようなケアを提供していきませんか?

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