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339件中241 - 270件を表示

適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

教育充実/子育て理解あり/地域密着型の病院 社会医療法人健康会 京都南病院

  • 事業所 社会医療法人健康会 京都南病院

  • 住 所 京都府京都市下京区西七条南中野町8

  • 給 与 【月給】250,100円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 嵯峨野線/丹波口駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・保育士は5-6名、お子さんは最大で20名ほど預かります。 ・夜勤や休日出勤の子育て中の看護師は託児所の営業日に合わせるシフトを組みます。 【託児所対象年齢】 ・日勤帯は2歳まで ※夜勤に入る看護職員で継続利用を希望する場合は3歳の誕生日まで ※ただし民間の預け先が見つからない場合の待機は相談にのります。 ・夜間帯、日祝の休日保育は1歳以上から就学前まで ・アレルギー対応可能(入園前に保育士さんとの面談でアレルギーの有無を確認します) アレルギーがあった場合はお昼ご飯を変更していただけますし、お弁当の持ち込みも可能です。 【託児所利用料金】 12,000円/月※給与天引き ・別途、給食費が1日200円かかります※授乳期は不要 ・日数が12日以下の場合や、一時保育(臨時で預ける)の場合は1,000円/日 ・利用日数の1/2以上が午前まで(昼食なし)の保育だった場合は9,000円/月 ・利用日数の1/2以上が昼過ぎまで(昼食あり)の保育だった場合は10,000円/月 【託児所運営時間/曜日】 8:00-17:30(勤務終了まで) <夜間保育> (準夜)16:00-0:30(深夜)0:00-翌9:00 ・月曜、水曜、金曜の夜間のみ実施 ※事前に利用申告が必要 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:30,000円 ・車通勤可否 可車通勤詳細:13,000円/月

教育充実/子育て理解あり/地域密着型の病院
社会医療法人健康会 京都南病院

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【事業所チェックポイント】 教育充実/子育て理解あり/地域密着型の病院・ひとこと特徴 <休みが充実> 希望休が月6日まで取得可能です。 有給消化率が95%以上です。 <ワークライフバランスが取りやすい> 労働組合がありますので、過度な残業・過度なシフトがありません。 どの病棟でも2交代 or 3交代のどちらか選択可能です。 24時間託児所が病院敷地内にあります。 <アットホームな職場環境です> 新卒、子育て中の看護師など、幅広い年齢層が活躍しています。 長く働くと永年勤続表彰があります。(3年,5年,7年,10年) <幅広いキャリアが選択でき、キャリアアップも可能> 病院・在宅診療・介護老人保健施設など系列の他施設もあります。 ・看護部長をご紹介します! 京都南病院グループは「全人的医療の希求」を理念に掲げ、地域とのつながりを大切した保健・医療・福祉サービスの提供をモットーとしています。 その中で京都南病院は、グループの理念・モットーに基づき、地域のみなさんに「信頼され、選ばれる病院」を目指しています。当院は5つ病棟があるうち、2つは一般病棟、3つは障がい者病棟となっています。一般病棟は疾患を問わず、回復期や慢性期の患者さんが入院され、看護師は日常生活の援助や合併症の予防、退院支援などを行うのが特徴です。障がい者病棟では、患者さん1人ひとりの必要に応じて、QOLの向上や在宅ケアに向けてのサポートを行います。 病やハンディキャップをもちながら暮らす方々の力になる。それが当院看護師の目標でありミッションです。 看護部では、すぐれた知識や技術だけでなく、自分の仕事に対する誇りや、豊かな感性をもった看護師に成長してほしいと考えています。 この姿勢を共有するためのスローガンが「VSOP」。V(Vitality)=やる気・元気、S(Speciality)=専門性、O(Originality)=創造性、P(Personality)=人間性、を意味しています。 そして、教育体制やキャリアアップ支援、ワークライフバランスの充実などに力を入れ、すべての看護師をバックアップしています。 患者さんとご家族に自分らしい生活を送っていただくために、看護は大きな力になるはず。私たちと一緒に、より良い看護の提供を目指しましょう。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 教育体制が充実している一方で、子育てに関して理解のある環境なので、院内の保育所を利用できたり、産休や育休も取得しやすいです。子育て中の方にもおすすめです。有給取得率も高く、先の予定も立てやすいのでプライベートを充実させられます。スタッフ間の人間関係も良く、協調性のある雰囲気の中で働けます。地域密着型の病院であることを大切にしながら、患者さまを思いやる気持ちを持ち、日々の業務に励んでいます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・新人教育(クリニカルラダー導入) ・年間教育プログラム ・Eラーニング ・中途プリセプタ制度:有り
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

残業ほぼ無し/ゆったり勤務の病棟看護 医療法人愛友会 明石病院

  • 事業所 医療法人愛友会 明石病院

  • 住 所 京都府京都市下京区西七条南衣田町93

  • 給 与 【時給】1,400円〜1,600円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 嵯峨野線/丹波口駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 無し ・寮 独身寮あり 寮利用料金:15,000円 ・車通勤可否 可

残業ほぼ無し/ゆったり勤務の病棟看護
医療法人愛友会 明石病院

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【事業所チェックポイント】 残業ほぼ無し/ゆったり勤務の病棟看護・ひとこと特徴 <残業ほぼなし> ・残業は月平均5時間程度(1日15分程度、ほぼなし) ・出勤も定時の5-10分前入りで可能です。 ・委員会活動なども全て業務時間内に実施しています。 <休みが充実> ・有給消化率が90%程度と高いです。 ・有給休暇が入社3ヵ月後から2日先行付与してもらえます。 <落ち着いた環境です> ・近隣に、京都武田病院・新京都南病院・京都市立病院など急性期病院があるので、重篤な患者さんは入ってきません。 ・一般外来-訪問看護・訪問リハなど、病院看護だけでなく在宅看護にも関われます。 ・こんな魅力があります! 明石病院は、昭和29年に診療所が開設され、昭和44年より病院となりました。 京都の下京区で、地域医療の歴史の長い病院です。 日本での医療機能の変化に伴い、明石病院の地域での働きも変化しました。 現在は、周辺の関連医療機関との連携を密にしながら、プライマリ・ホスピタル(初期治療・かかりつけ医療の病院)として、亜急性期から慢性期の患者さんの治療および退院後の生活に向けたリハビリテーションの充実化を図っております。 また、在宅治療中の患者さんで、少し体調を崩された場合、一時的に入院や加療をしていただけるよう、他病院・診療所・介護施設・地域包括支援センターとの協力体制もさらに推し進めてまいります。 地域のみなさまにいっそう満足していただけるよう、病院スタッフ一丸となって努力を重ねてまいりますので、今後とも、明石病院を何卒よろしくお願いいたします。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 残業がほぼなく、有給取得率も高いので、仕事とプライベートの両立が可能です。ワークライフバランス重視の方にもおすすめの職場です。給与にかんしても、各種手当が手厚く、賞与も充実していますので働きがいもでてきます。通勤にはマイカーも使えますし、自転車、バイクでも通えますので、自分の住まい地域にあった交通手段を選べ、毎日の通勤がらくにできます。 自転車、バイクで通勤の場合は駐車場無料です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 研修:看護協会の研修には参加可能です。出張扱いでしかも交通費もすべて病院が負担します。
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

残業ほぼ無し/ゆったり勤務の病棟看護 医療法人愛友会 明石病院

  • 事業所 医療法人愛友会 明石病院

  • 住 所 京都府京都市下京区西七条南衣田町93

  • 給 与 【時給】1,600円〜1,800円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 嵯峨野線/丹波口駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 無し ・寮 独身寮あり 寮利用料金:15,000円 ・車通勤可否 可

残業ほぼ無し/ゆったり勤務の病棟看護
医療法人愛友会 明石病院

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【事業所チェックポイント】 残業ほぼ無し/ゆったり勤務の病棟看護・ひとこと特徴 <残業ほぼなし> ・残業は月平均5時間程度(1日15分程度、ほぼなし) ・出勤も定時の5-10分前入りで可能です。 ・委員会活動なども全て業務時間内に実施しています。 <休みが充実> ・有給消化率が90%程度と高いです。 ・有給休暇が入社3ヵ月後から2日先行付与してもらえます。 <落ち着いた環境です> ・近隣に、京都武田病院・新京都南病院・京都市立病院など急性期病院があるので、重篤な患者さんは入ってきません。 ・一般外来-訪問看護・訪問リハなど、病院看護だけでなく在宅看護にも関われます。 ・こんな魅力があります! 明石病院は、昭和29年に診療所が開設され、昭和44年より病院となりました。 京都の下京区で、地域医療の歴史の長い病院です。 日本での医療機能の変化に伴い、明石病院の地域での働きも変化しました。 現在は、周辺の関連医療機関との連携を密にしながら、プライマリ・ホスピタル(初期治療・かかりつけ医療の病院)として、亜急性期から慢性期の患者さんの治療および退院後の生活に向けたリハビリテーションの充実化を図っております。 また、在宅治療中の患者さんで、少し体調を崩された場合、一時的に入院や加療をしていただけるよう、他病院・診療所・介護施設・地域包括支援センターとの協力体制もさらに推し進めてまいります。 地域のみなさまにいっそう満足していただけるよう、病院スタッフ一丸となって努力を重ねてまいりますので、今後とも、明石病院を何卒よろしくお願いいたします。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 残業がほぼなく、有給取得率も高いので、仕事とプライベートの両立が可能です。ワークライフバランス重視の方にもおすすめの職場です。給与にかんしても、各種手当が手厚く、賞与も充実していますので働きがいもでてきます。通勤にはマイカーも使えますし、自転車、バイクでも通えますので、自分の住まい地域にあった交通手段を選べ、毎日の通勤がらくにできます。 自転車、バイクで通勤の場合は駐車場無料です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 研修:看護協会の研修には参加可能です。出張扱いでしかも交通費もすべて病院が負担します。
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

福利厚生充実!当スタッフは「和」を大切にし、思いやりのある職場作りを心がけています。 医療法人...

  • 事業所 医療法人松寿会 共和病院

  • 住 所 京都府京都市伏見区醍醐川久保町30

  • 給 与 【時給】1,500円〜1,800円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 京都市営地下鉄東西線/石田駅 京都市営地下鉄東西線/醍醐駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 【場所】 病院から道路(外環)をはさんだ横綱ラーメンの一軒隣にあります 【託児所対象年齢・病児対応可否】 0歳から6歳 【託児所利用料金】 1日800円 【託児所運営時間/曜日】 8:00-18:00(夜勤帯については現在テスト中、基本的に日勤利用のみ) ・寮 独身寮あり 寮利用料金:月額10,000円 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:8,000円/月

福利厚生充実!当スタッフは「和」を大切にし、思いやりのある職場作りを心がけています。
医療法人...

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【事業所チェックポイント】 福利厚生充実!当スタッフは「和」を大切にし、思いやりのある職場作りを心がけています。・ひとこと特徴 ・切断肢のオペが多く、形成外科/整形外科が学べます。(形成外科のオペが年間,700件程) ・京都府立医科大学附属病院から形成の専任の医師も来られていて、最新機器も導入しています。 ・2012年に教育体制を見直し、希望者は院外研修や認定看護師研修にも参加できます。 ・早期離床を目指し、オペ後のリハビリに多職種が関わっていきます。手を動かす調理実習や、折り紙などのリハビリを積極的に取り入れています。オペ、リハビリ、在宅復帰の一連のサイクルが学べる職場環境です。 ・有給休暇の消化率ほぼ100%、残業は月2-3時間程度なので、ワークライフバランスが取りやすいです。 ・最寄り駅の醍醐駅には駅直結のショッピングモールもあるので帰宅途中の買い物にも便利です。 ・地下鉄 醍醐駅から徒歩5分程度と駅近でアクセス良好です。さらに、駅近ですが、マイカー通勤も可能です。 ・大事にしていること 【理念】 住民の健康の維持と向上のため、良心的、科学的、適正な医療を実施し、社会福祉に貢献し、且つ社会福祉の確立のため努力することを目的とする。 ・充実した医療、看護体系に心をこめて。 ・24時間体制で緊急時も安心出来る対応を。 ・訪問、看護、介護、リハビリを強化し、地域を支える安心の柱を目指します。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 勤務開始が朝9時からであり、最寄駅からも徒歩で5分なので、日勤帯もゆっくり出勤できます。 また、醍醐駅にはショッピングモールがあるので、通勤時にお買い物が出来て、とても便利です。 残業も少なめで、仕事とプライベートのオンオフをしっかりつけられます。 職場では、サークル活動が盛んで、フラダンスやフットサル、野球などが行われ、他部署との交流が積極的に行われています。無料で開催される忘年会も毎年の楽しみのひとつです。
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

教育体制充実で、第二新卒も活躍中/整形外科に強みのある病院/寮があるので地方からも安心/子育て...

  • 事業所 医療法人寿尚会 洛陽病院

  • 住 所 京都府京都市左京区岩倉上蔵町143

  • 給 与 【時給】1,650円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 叡山電鉄鞍馬線/岩倉駅 叡山電鉄鞍馬線/木野駅 叡山電鉄鞍馬線/京都精華大前駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 院内託児所はありませんが、支給対象の方には月20,000円の補助が病院からでます。 すでに預けられている方、これから預ける方には経済的に心強いと思います。 病院近くに洛陽病院や岩倉病院の職員が多く預けている、セヴァ子供学園という保育園があります。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:月額25,100円 ・車通勤可否 可車通勤詳細:駐車場の利用は病院内の駐車場が空いていれば、ひと月5,000円、ただし、満車の場合は個人で月極駐車場を契約することになる(相場はひと月7,000円ほど)

教育体制充実で、第二新卒も活躍中/整形外科に強みのある病院/寮があるので地方からも安心/子育て...

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【事業所チェックポイント】 教育体制充実で、第二新卒も活躍中/整形外科に強みのある病院/寮があるので地方からも安心/子育て中の看護師も活躍中/駐車場有り・ひとこと特徴 ・整形疾患に強みをもつ病院です。特に、人工関節手術には力を入れています。 火曜と水曜と木曜日が手術日です。そのうち週2日が全身麻酔の手術があります。(年間300件ほど) ・透析センターも持っている病院です。 ・転居希望の方には嬉しい寮が病院-徒歩1分の所にあります。 ・第二新卒の看護師さんも活躍中!プリセプター制度も導入しております。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 子育て中の看護師が多数活躍しており、子供の発熱時の休暇に関しても理解があります。何でも相談しやすい職場の雰囲気です。 お子様を育てながらも、看護師として活躍していきたいとお考えの方にとっておすすめの病院です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ブランクがある人や勉強したい人は、どんな研修に参加すれば良いか、どのように勉強していけば良いか色々働き方の相談にのります。
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

2011年4月に開設した綺麗な病院です 社会医療法人健康会 新京都南病院

  • 事業所 社会医療法人健康会 新京都南病院

  • 住 所 京都府京都市下京区七条御所ノ内北町94

  • 給 与 【日給】36,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 嵯峨野線/丹波口駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・保育士は5-6名、お子さんは最大で20名ほど預かります。 ・夜勤や休日出勤の子育て中の看護師は託児所さんの営業日に合わせるシフトを組みます。 【託児所対象年齢】 ・日勤帯は2歳まで※夜勤に入る看護職員で継続利用を希望する場合は3歳の誕生日まで ※ただし民間の預け先が見つからない場合の待機は相談にのります。 ・夜間帯、日祝の休日保育は1歳以上-就学前まで 【託児所利用料金】 月12,000円※給与天引き ・別途、給食費が1日200円かかります※授乳期は不要 ・日数が12日以下の場合や、一時保育(臨時で預ける)の場合は1日1,000円 ・利用日数の1/2以上が午前まで(昼食なし)の保育だった場合は月9,000円 ・利用日数の1/2以上が昼過ぎまで(昼食あり)の保育だった場合は月10,000円 【託児所運営時間/曜日】 8:00-17:30(勤務終了まで) <夜間保育> (準夜)16:00-0:30(深夜)0:00-翌9:00 ・月曜、水曜、金曜の夜間のみ実施 ※事前に利用申告が必要 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:30,000円 水道代:月2,500円(固定) ・車通勤可否 可車通勤詳細:13,000円 ※台数制限あり

2011年4月に開設した綺麗な病院です
社会医療法人健康会 新京都南病院

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【事業所チェックポイント】 2011年4月に開設した綺麗な病院です・ひとこと特徴 <休みが充実しています> ・希望休が月6日まで可能です(他院では多くても月3?4日) ・有給消化率が90%以上と高いです。海外旅行、帰省などで1週間の連休取得などもしやすいです。 <ワークライフバランスが取りやすいです> ・労働組合がありますので、過度な残業・過度なシフトがありません。 ・どの病棟でも2交代 or 3交代が選択可能です。 ・24時間託児所が病院敷地内にあります。 <地域医療に貢献できます> ・地域住民の募金から創られた病院です。 ・法人として、急性期、慢性期、介護施設、クリニック、在宅と全ての医療ニーズに対応しています。 <幅広いキャリアが選択でき、キャリアアップも可能> ・慢性期希望の場合は、京都南病院(本院)への異動も出来ます。 ・認定看護師も在席しており、認定看護師資格取得の際は全額負担あり(半額支援・半額奨学金)。 ・もっと詳しい施設情報 ・2011年4月にオープンした救急専門病院です。 ・京都南病院(本院)の外科治療部門およびカテーテル治療や消化器内視鏡治療などの急性期治療の役割が集約されました。 ・病棟(フロア)ごとにフロアカラーがあります(1F:黄色、2F:緑、3F:青、4F:ピンク) ・どこの病室も、間接照明で少し暗い為、処置灯などで見えにくい場合対応している。 ・1部屋に1つトイレがある構造になっているので、ポータブルトイレは置かない方針です。 ・ナースステーション近くには、看護師全員の顔写真が貼ってあり、看護師の顔が見れます。 ・病棟は急性期全般なので全科混合です。外科系は4Fに集中(どの病棟でもクラークが1名います) ・4人部屋でも1ベッドにつき1つの窓がある「クライスター型」なので、患者さんにとってアメニティはばっちりです。 [整形外科について] ・主なオペ症例:骨折、人工関節、脊椎、膝・手・足・肩(骨折除く)、脱臼、腫瘍等 ・主な症例数(年間):骨折観血的手術:105件、関節内骨折観血的手術:55件、人口骨頭挿入術:20件、その他合計:240件 ・オペ時の麻酔:常勤の麻酔科医師常駐 [オペ室] ・地下1Fにあります。(オペ室、中材、各種カテーテル、MRIあり) ・オペ室が3部屋。部屋により色分け(黄色、緑色、水色)) ・病棟からベッドごと降りてきて、そのままオペ室へ直行できる導線となっております。 ・靴を履き替えるタイプです。 [オペ室の勤務について] ・オンコール:週1回程度 ・休み:日曜日・祝日 ・人数:7名(男性は1名) ・残業:ほぼなし ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり ・スタッフの声 子育て中の看護師さんを多く抱えている法人だけに、理解や配慮があり働きやすい就業環境です。 夜間対応が可能な院内保育や希望休が月6回も出せるような病棟内の雰囲気はとてもよいです。 業務に関しても家庭と両立できないような業務量にはならないように配慮されており、ワークライフバランスの良い病院です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・新人教育(クリニカルラダー導入) ・年間教育プログラム ・Eラーニング ・中途プリセプタ制度:有り
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

教育充実/子育て理解あり/地域密着型の病院 社会医療法人健康会 京都南病院

  • 事業所 社会医療法人健康会 京都南病院

  • 住 所 京都府京都市下京区西七条南中野町8

  • 給 与 【日給】36,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 嵯峨野線/丹波口駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・保育士は5-6名、お子さんは最大で20名ほど預かります。 ・夜勤や休日出勤の子育て中の看護師は託児所の営業日に合わせるシフトを組みます。 【託児所対象年齢】 ・日勤帯は2歳まで ※夜勤に入る看護職員で継続利用を希望する場合は3歳の誕生日まで ※ただし民間の預け先が見つからない場合の待機は相談にのります。 ・夜間帯、日祝の休日保育は1歳以上から就学前まで ・アレルギー対応可能(入園前に保育士さんとの面談でアレルギーの有無を確認します) アレルギーがあった場合はお昼ご飯を変更していただけますし、お弁当の持ち込みも可能です。 【託児所利用料金】 12,000円/月※給与天引き ・別途、給食費が1日200円かかります※授乳期は不要 ・日数が12日以下の場合や、一時保育(臨時で預ける)の場合は1,000円/日 ・利用日数の1/2以上が午前まで(昼食なし)の保育だった場合は9,000円/月 ・利用日数の1/2以上が昼過ぎまで(昼食あり)の保育だった場合は10,000円/月 【託児所運営時間/曜日】 8:00-17:30(勤務終了まで) <夜間保育> (準夜)16:00-0:30(深夜)0:00-翌9:00 ・月曜、水曜、金曜の夜間のみ実施 ※事前に利用申告が必要 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:30,000円 ・車通勤可否 可車通勤詳細:13,000円/月

教育充実/子育て理解あり/地域密着型の病院
社会医療法人健康会 京都南病院

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【事業所チェックポイント】 教育充実/子育て理解あり/地域密着型の病院・ひとこと特徴 <休みが充実> 希望休が月6日まで取得可能です。 有給消化率が95%以上です。 <ワークライフバランスが取りやすい> 労働組合がありますので、過度な残業・過度なシフトがありません。 どの病棟でも2交代 or 3交代のどちらか選択可能です。 24時間託児所が病院敷地内にあります。 <アットホームな職場環境です> 新卒、子育て中の看護師など、幅広い年齢層が活躍しています。 長く働くと永年勤続表彰があります。(3年,5年,7年,10年) <幅広いキャリアが選択でき、キャリアアップも可能> 病院・在宅診療・介護老人保健施設など系列の他施設もあります。 ・看護部長をご紹介します! 京都南病院グループは「全人的医療の希求」を理念に掲げ、地域とのつながりを大切した保健・医療・福祉サービスの提供をモットーとしています。 その中で京都南病院は、グループの理念・モットーに基づき、地域のみなさんに「信頼され、選ばれる病院」を目指しています。当院は5つ病棟があるうち、2つは一般病棟、3つは障がい者病棟となっています。一般病棟は疾患を問わず、回復期や慢性期の患者さんが入院され、看護師は日常生活の援助や合併症の予防、退院支援などを行うのが特徴です。障がい者病棟では、患者さん1人ひとりの必要に応じて、QOLの向上や在宅ケアに向けてのサポートを行います。 病やハンディキャップをもちながら暮らす方々の力になる。それが当院看護師の目標でありミッションです。 看護部では、すぐれた知識や技術だけでなく、自分の仕事に対する誇りや、豊かな感性をもった看護師に成長してほしいと考えています。 この姿勢を共有するためのスローガンが「VSOP」。V(Vitality)=やる気・元気、S(Speciality)=専門性、O(Originality)=創造性、P(Personality)=人間性、を意味しています。 そして、教育体制やキャリアアップ支援、ワークライフバランスの充実などに力を入れ、すべての看護師をバックアップしています。 患者さんとご家族に自分らしい生活を送っていただくために、看護は大きな力になるはず。私たちと一緒に、より良い看護の提供を目指しましょう。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 教育体制が充実している一方で、子育てに関して理解のある環境なので、院内の保育所を利用できたり、産休や育休も取得しやすいです。子育て中の方にもおすすめです。有給取得率も高く、先の予定も立てやすいのでプライベートを充実させられます。スタッフ間の人間関係も良く、協調性のある雰囲気の中で働けます。地域密着型の病院であることを大切にしながら、患者さまを思いやる気持ちを持ち、日々の業務に励んでいます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・新人教育(クリニカルラダー導入) ・年間教育プログラム ・Eラーニング ・中途プリセプタ制度:有り
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

透析に強みのある病院/障がい者42床、一般29床の地域密着型病院/年間休日120日/花園駅の目...

透析に強みのある病院/障がい者42床、一般29床の地域密着型病院/年間休日120日/花園駅の目...

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【事業所チェックポイント】 透析に強みのある病院/障がい者42床、一般29床の地域密着型病院/年間休日120日/花園駅の目の前/2005年に新築移転しました・ひとこと特徴 ・年間休日120日(週休2日制)の為、プライベートも充実させることができます。 ・定年が65歳なので、長期就業が見込める環境です。 ・これからの計画・取組 「医療の安全性の向上」、「患者サービスの向上」、「職員の質の向上」の3本柱に努めてまいりましたが、今後は、糖尿病、高脂血症、高血圧症、心臓血管障害、脳血管障害などの「生活習慣病」に専門的・総合的な医療を、患者様の生活・風土を尊重して対応し、その個人に合わせた「手づくりの治療」として行います。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/残業少なめ/給与高め/車通勤可
適正認定事業者

助産師常勤(正社員・契約)

地域の中核の急性期病院です。 医療法人医仁会 武田総合病院

  • 事業所 医療法人医仁会 武田総合病院

  • 住 所 京都府京都市伏見区石田森南町28-1

  • 給 与 【年収】4,300,000円〜4,800,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 京阪宇治線/六地蔵駅 京都市営地下鉄東西線/石田駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・院内にあり、保育士が11名在籍しています。 ・病児保育可、夏休み、冬休みだけの利用も可能です。 ・月20日以上利用する場合は月額10,000円で利用でき、1日500円での一時利用もできます。 ・小3までの学童もあります。 夜間帯の託児所の利用は、利用者のシフトに合わせて利用可能です。週2日は夜間オープンしています。 ※夜勤が出来ない方は、現在は院内託児所利用が出来ません。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:単身寮:30,000円/月 水道:1,750円/月 別途:ガス代・電気代 ・車通勤可否 可車通勤詳細:3,000円

地域の中核の急性期病院です。
医療法人医仁会 武田総合病院

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【事業所チェックポイント】 地域の中核の急性期病院です。・ひとこと特徴 ・教育制度が充実しており学びたい方にぴったりです。 ・有給休暇消化率が80%越えと高く、ワークライフバランスが取れます。 ・寮があるので地方から入職する方も安心です。 ・教育や受け入れ態勢が丁寧で学びの多い職場です。 ・こんな人にご紹介したい! ・急性期病院で勉強したい ・キャリアアップを目指したい ・子育てしながらも急性期の環境に身を置きたい ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 急性期でありながら、離職率が非常に低く、全国平均を大幅に下回っております。産休、育休を取得後に復帰する方も多く定着率もよいです。教育環境、休暇の充実など看護師にとって働きやすい就業環境が整っていることが離職率低下につながっております。 また、残業に関しても残業を減らす取り組みを現場で積極的に行っており、ワークライフバランスを重視する方にもおすすめの病院です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修 なりたい自分に向かう為のオーダーメイドの教育プログラム ・業務外研修 ・勉強会
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

有給取得率が高いです。男性看護師も活躍中です。 社会福祉法人 京都博愛会 京都博愛会病院

  • 事業所 社会福祉法人 京都博愛会 京都博愛会病院

  • 住 所 京都府京都市北区上賀茂ケシ山1

  • 給 与 【時給】1,400円〜1,750円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 京都市営地下鉄烏丸線/北山駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 [保育時間] 7:30-18:30(日勤者対応) [保育料] 10,000円/月  ※別途おやつ代利用時(1回60円)  ※単発預かり:2,000円/回 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:無料 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

有給取得率が高いです。男性看護師も活躍中です。
社会福祉法人 京都博愛会 京都博愛会病院

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【事業所チェックポイント】 有給取得率が高いです。男性看護師も活躍中です。・ひとこと特徴 ・組合があり、福利厚生が充実しています。 ・年間賞与約4.35ヶ月(2021年度実績) ・有給消化率90%以上、院内保育園あり ・救急はかかりつけのみの対応です。 ・オペは老人整形と眼科がメインです。病棟は内科慢性期系の急性期です。 ・看護師は40%以上が男性です。男女比4:6で管理職層も半分は男性です。 ・看護部長をご紹介します! -患者さん一人ひとりにあった看護がある- 看護部は多様なニーズに応える看護職の育成に力を入れています。 日々の業務に埋もれることなく、看護師として「できる」こと、患者さん一人ひとりにあった看護の「原点」を模索し続け、看護の「魅力」を感じることができる。そして診療報酬の波に感化されることなく、古き良き時代の風土を残して、さらに時代のニーズに対応する。このような力を持った看護師が一人でも多く活躍できる病院であり続けたいと願っています。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり ・スタッフの声 有給消化率が80%以上と、休みの取りやすい職場であり、休暇も充実していますので、プライベートと仕事のメリハリをつけることができる病院です。託児所も設備されていて、子育て中の看護師も働きやすいです。また福利厚生が充実と、安心して働いていけます。当スタッフは、最新の情報と技術を活かした看護を、最良のかたちで患者さまに提供していきたいと考えています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・採用者教育 ・インターネットによる経験・役割に応じた教育 ・学習ニーズに応じた部署別教育 の3つのカテゴリーで教育支援を行っています。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

有給取得率が高いです。男性看護師も活躍中です。 社会福祉法人 京都博愛会 京都博愛会病院

  • 事業所 社会福祉法人 京都博愛会 京都博愛会病院

  • 住 所 京都府京都市北区上賀茂ケシ山1

  • 給 与 【月給】233,500円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 京都市営地下鉄烏丸線/北山駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 [保育時間] 7:30-18:30(日勤者対応) [保育料] 10,000円/月  ※別途おやつ代利用時(1回60円)  ※単発預かり:2,000円/回 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:無料 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

有給取得率が高いです。男性看護師も活躍中です。
社会福祉法人 京都博愛会 京都博愛会病院

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【事業所チェックポイント】 有給取得率が高いです。男性看護師も活躍中です。・ひとこと特徴 ・組合があり、福利厚生が充実しています。 ・年間賞与約4.35ヶ月(2021年度実績) ・有給消化率90%以上、院内保育園あり ・救急はかかりつけのみの対応です。 ・オペは老人整形と眼科がメインです。病棟は内科慢性期系の急性期です。 ・看護師は40%以上が男性です。男女比4:6で管理職層も半分は男性です。 ・看護部長をご紹介します! -患者さん一人ひとりにあった看護がある- 看護部は多様なニーズに応える看護職の育成に力を入れています。 日々の業務に埋もれることなく、看護師として「できる」こと、患者さん一人ひとりにあった看護の「原点」を模索し続け、看護の「魅力」を感じることができる。そして診療報酬の波に感化されることなく、古き良き時代の風土を残して、さらに時代のニーズに対応する。このような力を持った看護師が一人でも多く活躍できる病院であり続けたいと願っています。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり ・スタッフの声 有給消化率が80%以上と、休みの取りやすい職場であり、休暇も充実していますので、プライベートと仕事のメリハリをつけることができる病院です。託児所も設備されていて、子育て中の看護師も働きやすいです。また福利厚生が充実と、安心して働いていけます。当スタッフは、最新の情報と技術を活かした看護を、最良のかたちで患者さまに提供していきたいと考えています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・採用者教育 ・インターネットによる経験・役割に応じた教育 ・学習ニーズに応じた部署別教育 の3つのカテゴリーで教育支援を行っています。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

有給取得率が高いです。男性看護師も活躍中です。 社会福祉法人 京都博愛会 京都博愛会病院

  • 事業所 社会福祉法人 京都博愛会 京都博愛会病院

  • 住 所 京都府京都市北区上賀茂ケシ山1

  • 給 与 【月給】183,300円〜280,300円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 京都市営地下鉄烏丸線/北山駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 [保育時間] 7:30-18:30(日勤者対応) [保育料] 10,000円/月  ※別途おやつ代利用時(1回60円)  ※単発預かり:2,000円/回 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:無料 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

有給取得率が高いです。男性看護師も活躍中です。
社会福祉法人 京都博愛会 京都博愛会病院

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【事業所チェックポイント】 有給取得率が高いです。男性看護師も活躍中です。・ひとこと特徴 ・組合があり、福利厚生が充実しています。 ・年間賞与約4.35ヶ月(2021年度実績) ・有給消化率90%以上、院内保育園あり ・救急はかかりつけのみの対応です。 ・オペは老人整形と眼科がメインです。病棟は内科慢性期系の急性期です。 ・看護師は40%以上が男性です。男女比4:6で管理職層も半分は男性です。 ・看護部長をご紹介します! -患者さん一人ひとりにあった看護がある- 看護部は多様なニーズに応える看護職の育成に力を入れています。 日々の業務に埋もれることなく、看護師として「できる」こと、患者さん一人ひとりにあった看護の「原点」を模索し続け、看護の「魅力」を感じることができる。そして診療報酬の波に感化されることなく、古き良き時代の風土を残して、さらに時代のニーズに対応する。このような力を持った看護師が一人でも多く活躍できる病院であり続けたいと願っています。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり ・スタッフの声 有給消化率が80%以上と、休みの取りやすい職場であり、休暇も充実していますので、プライベートと仕事のメリハリをつけることができる病院です。託児所も設備されていて、子育て中の看護師も働きやすいです。また福利厚生が充実と、安心して働いていけます。当スタッフは、最新の情報と技術を活かした看護を、最良のかたちで患者さまに提供していきたいと考えています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・採用者教育 ・インターネットによる経験・役割に応じた教育 ・学習ニーズに応じた部署別教育 の3つのカテゴリーで教育支援を行っています。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

有給取得率が高いです。男性看護師も活躍中です。 社会福祉法人 京都博愛会 京都博愛会病院

  • 事業所 社会福祉法人 京都博愛会 京都博愛会病院

  • 住 所 京都府京都市北区上賀茂ケシ山1

  • 給 与 【月給】233,500円〜333,900円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 京都市営地下鉄烏丸線/北山駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 [保育時間] 7:30-18:30(日勤者対応) [保育料] 10,000円/月  ※別途おやつ代利用時(1回60円)  ※単発預かり:2,000円/回 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:無料 ・車通勤可否 可車通勤詳細:無料

有給取得率が高いです。男性看護師も活躍中です。
社会福祉法人 京都博愛会 京都博愛会病院

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【事業所チェックポイント】 有給取得率が高いです。男性看護師も活躍中です。・ひとこと特徴 ・組合があり、福利厚生が充実しています。 ・年間賞与約4.35ヶ月(2021年度実績) ・有給消化率90%以上、院内保育園あり ・救急はかかりつけのみの対応です。 ・オペは老人整形と眼科がメインです。病棟は内科慢性期系の急性期です。 ・看護師は40%以上が男性です。男女比4:6で管理職層も半分は男性です。 ・看護部長をご紹介します! -患者さん一人ひとりにあった看護がある- 看護部は多様なニーズに応える看護職の育成に力を入れています。 日々の業務に埋もれることなく、看護師として「できる」こと、患者さん一人ひとりにあった看護の「原点」を模索し続け、看護の「魅力」を感じることができる。そして診療報酬の波に感化されることなく、古き良き時代の風土を残して、さらに時代のニーズに対応する。このような力を持った看護師が一人でも多く活躍できる病院であり続けたいと願っています。 ・CPからのおすすめポイント 三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり ・スタッフの声 有給消化率が80%以上と、休みの取りやすい職場であり、休暇も充実していますので、プライベートと仕事のメリハリをつけることができる病院です。託児所も設備されていて、子育て中の看護師も働きやすいです。また福利厚生が充実と、安心して働いていけます。当スタッフは、最新の情報と技術を活かした看護を、最良のかたちで患者さまに提供していきたいと考えています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・採用者教育 ・インターネットによる経験・役割に応じた教育 ・学習ニーズに応じた部署別教育 の3つのカテゴリーで教育支援を行っています。
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

外来午前診13時まで/週3日-4日外来勤務募集中/近鉄向島駅徒歩10分/地域に愛される障がい者...

外来午前診13時まで/週3日-4日外来勤務募集中/近鉄向島駅徒歩10分/地域に愛される障がい者...

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【事業所チェックポイント】 外来午前診13時まで/週3日-4日外来勤務募集中/近鉄向島駅徒歩10分/地域に愛される障がい者病棟・療養病棟メインの病院です/年間休日120日・ひとこと特徴 ・退院から自宅療養までの療養入院や慢性期の患者様のケア、一般外来診療など、向島の地域医療を支える医療機関です。 ・2018年から電子カルテを導入しております。業務の効率化を図っており、残業が少ないです。 ・年間休日が120日あります。さらに、有給消化率が90%以上と高いため、ワークライフバランスが取りやすいです。 ・子育て中の職員も多く在籍していますので、残業が少なくなるようにスタッフ一丸となって取り組んでいます。 ・常勤、日勤常勤、夜勤専従常勤、日勤パートなど、多種多様な働き方が相談可能です。 ・定年65歳までなので、長く勤務していただける職場です。 ・これからの計画・取組 「地域密着型」×「患者様のための医療」を最優先にしています。 ・病棟ハード面の強化 ナースコールの新導入、老朽化した流し台の刷新、スタッフルームにグリコ設置 新ベッドも徐々にですが導入しています。 モニター等も新しくされ、「患者様のために」必要なものは新しくしていきます。 ・地域連携の強化 地域連携室のスタッフ(社会福祉士さん等)も新しくし、周辺のクリニックや施設との連携強化を進めています。将来的には救急や訪問、往診も力を入れたいです。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 有給消化率は95%程度と高いです。 残業が少ない為、プライベートの時間が取れます。自分で勉強したいと思っている方には、勉強出来る時間の確保ができます。また、仕事と家庭を両立できます。美味しいと評判の職員食堂もあり、食事補助もあるので助かります。
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

まごころの医療・小回りの利く病院に 医療法人社団 貴順会 吉川病院

  • 事業所 医療法人社団 貴順会 吉川病院

  • 住 所 京都府京都市左京区聖護院山王町1

  • 給 与 【月給】196,000円〜216,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 京阪鴨東線/神宮丸太町駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:月/20,000円

まごころの医療・小回りの利く病院に
医療法人社団 貴順会 吉川病院

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【事業所チェックポイント】 まごころの医療・小回りの利く病院に・ひとこと特徴 【事業所特徴】 ・52床整形外科メインの病院です。 ・看護部長が明るく面倒見がよく、大変にアットホームな環境です。 人間関係の良さは、定評があり、退職者があまり出ません。 ・病棟、外来ともにクラークがいます。 【勤務の特徴】 ・病棟勤務の方は3交代か2交代選んでいただきます。 ・夜勤手当が深夜勤8,000円,準夜勤7,000円、夜勤バイト1回35,000円と高給与です。 ・子育て世代の方も多く、家庭両立しやすい職場環境です。 ・病棟の夜勤体制は、2階1名、3階1名、フリー1名の合計3名体制です! 【教育体制】 ・教育担当主任の方がいます。 ・マンツーマンでしっかり指導していただきます。 ・他病院とも連携して、研修なども行っております。 ・よりよい職場作りのために 患者様から信頼される病院であるためには 「人」と「物」の充実が肝要であると考えております。 充実した医療を行うためには、医師、看護師、 コメディカルが一丸となってチーム医療を展開することが大切であると考え日々努力しております。 また、診断・治療機器の導入にも力を入れ、検査・治療技術の向上に努めています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 回復期に入られた患者さんと一緒に聖護院の周辺を散歩する姿が屋上の食堂から見れます。その光景にほっこりします。病棟も外来もとても古いのですが、なぜか気になりません。人間関係の良さ、風通しの良さがあるからなのかな・・と、思っています。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

家庭との両立をしながら看護業務に取り組むことが出来る病院の求人です。 一般財団法人仁風会 京都...

  • 事業所 一般財団法人仁風会 京都南西病院

  • 住 所 京都府京都市伏見区久我東町8-22

  • 給 与 【月給】245,700円〜304,800円

  • 施 設 病院(一般)

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・京都南西病院から徒歩でも1-2分です。 ・安全に水遊びや砂遊びができる環境で、子供たちも楽しんでいます。 ・料金は、500円/半日、1,000円/日、2,000円/夜間 ※小学校就学前まで預けが可能です。 ・車通勤可否 可車通勤詳細:駐車場代:月額1,000円

家庭との両立をしながら看護業務に取り組むことが出来る病院の求人です。
一般財団法人仁風会 京都...

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【事業所チェックポイント】 家庭との両立をしながら看護業務に取り組むことが出来る病院の求人です。・ひとこと特徴 【働き方の相談可】 ・日勤常勤も、夜勤専従常勤も相談可能です。 ・夜勤回数の少なめも可能です。 【残業ほぼありません】 ・急な入退院がありません(予定入退院のみ) ・勉強会/委員会は、業務時間内に行います。 【給与水準高め】  ・各種手当が充実しています。 ・経験10年で年収500万円を超えてきます。 ・賞与4ヶ月支給と療養の中でも水準が高めです。 【患者様から好評の病院です】 ・常に、ほぼ満床です。 ・理事長が京都療養病床協会の会長をされていて、誇りを持った看護を実践しています。 ・1日3回のアルコール清拭などを実践し、清掃が行き届いています。 ・入院される患者さん向けの入院食の試食会をご家族のために定期的に開催しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり ・スタッフの声 以前は特別養護老人ホームに勤めていましたが、夜間は医師も看護師も帰ってしまうので、不安な思いもありました。その点、ここは病院なので、医師も看護師も常駐しており、安心して働けますね。 また、一言で高齢者と言っても、お一人ずつ症状も違えば、好みも価値観も違います。どうしても介護者に対して入院されている方の比率が大きいと、そういった個別の配慮が難しくなってくるのですが、その面でも仁風会の病院はほぼ理想的な介護・看護環境にあると思います。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

2011年4月に開設した綺麗な病院です 社会医療法人健康会 新京都南病院

  • 事業所 社会医療法人健康会 新京都南病院

  • 住 所 京都府京都市下京区七条御所ノ内北町94

  • 給 与 【月給】250,100円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 嵯峨野線/丹波口駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・保育士は5-6名、お子さんは最大で20名ほど預かります。 ・夜勤や休日出勤の子育て中の看護師は託児所さんの営業日に合わせるシフトを組みます。 【託児所対象年齢】 ・日勤帯は2歳まで※夜勤に入る看護職員で継続利用を希望する場合は3歳の誕生日まで ※ただし民間の預け先が見つからない場合の待機は相談にのります。 ・夜間帯、日祝の休日保育は1歳以上-就学前まで 【託児所利用料金】 月12,000円※給与天引き ・別途、給食費が1日200円かかります※授乳期は不要 ・日数が12日以下の場合や、一時保育(臨時で預ける)の場合は1日1,000円 ・利用日数の1/2以上が午前まで(昼食なし)の保育だった場合は月9,000円 ・利用日数の1/2以上が昼過ぎまで(昼食あり)の保育だった場合は月10,000円 【託児所運営時間/曜日】 8:00-17:30(勤務終了まで) <夜間保育> (準夜)16:00-0:30(深夜)0:00-翌9:00 ・月曜、水曜、金曜の夜間のみ実施 ※事前に利用申告が必要 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:30,000円 水道代:月2,500円(固定) ・車通勤可否 可車通勤詳細:13,000円 ※台数制限あり

2011年4月に開設した綺麗な病院です
社会医療法人健康会 新京都南病院

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【事業所チェックポイント】 2011年4月に開設した綺麗な病院です・ひとこと特徴 <休みが充実しています> ・希望休が月6日まで可能です(他院では多くても月3?4日) ・有給消化率が90%以上と高いです。海外旅行、帰省などで1週間の連休取得などもしやすいです。 <ワークライフバランスが取りやすいです> ・労働組合がありますので、過度な残業・過度なシフトがありません。 ・どの病棟でも2交代 or 3交代が選択可能です。 ・24時間託児所が病院敷地内にあります。 <地域医療に貢献できます> ・地域住民の募金から創られた病院です。 ・法人として、急性期、慢性期、介護施設、クリニック、在宅と全ての医療ニーズに対応しています。 <幅広いキャリアが選択でき、キャリアアップも可能> ・慢性期希望の場合は、京都南病院(本院)への異動も出来ます。 ・認定看護師も在席しており、認定看護師資格取得の際は全額負担あり(半額支援・半額奨学金)。 ・もっと詳しい施設情報 ・2011年4月にオープンした救急専門病院です。 ・京都南病院(本院)の外科治療部門およびカテーテル治療や消化器内視鏡治療などの急性期治療の役割が集約されました。 ・病棟(フロア)ごとにフロアカラーがあります(1F:黄色、2F:緑、3F:青、4F:ピンク) ・どこの病室も、間接照明で少し暗い為、処置灯などで見えにくい場合対応している。 ・1部屋に1つトイレがある構造になっているので、ポータブルトイレは置かない方針です。 ・ナースステーション近くには、看護師全員の顔写真が貼ってあり、看護師の顔が見れます。 ・病棟は急性期全般なので全科混合です。外科系は4Fに集中(どの病棟でもクラークが1名います) ・4人部屋でも1ベッドにつき1つの窓がある「クライスター型」なので、患者さんにとってアメニティはばっちりです。 [整形外科について] ・主なオペ症例:骨折、人工関節、脊椎、膝・手・足・肩(骨折除く)、脱臼、腫瘍等 ・主な症例数(年間):骨折観血的手術:105件、関節内骨折観血的手術:55件、人口骨頭挿入術:20件、その他合計:240件 ・オペ時の麻酔:常勤の麻酔科医師常駐 [オペ室] ・地下1Fにあります。(オペ室、中材、各種カテーテル、MRIあり) ・オペ室が3部屋。部屋により色分け(黄色、緑色、水色)) ・病棟からベッドごと降りてきて、そのままオペ室へ直行できる導線となっております。 ・靴を履き替えるタイプです。 [オペ室の勤務について] ・オンコール:週1回程度 ・休み:日曜日・祝日 ・人数:7名(男性は1名) ・残業:ほぼなし ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり ・スタッフの声 子育て中の看護師さんを多く抱えている法人だけに、理解や配慮があり働きやすい就業環境です。 夜間対応が可能な院内保育や希望休が月6回も出せるような病棟内の雰囲気はとてもよいです。 業務に関しても家庭と両立できないような業務量にはならないように配慮されており、ワークライフバランスの良い病院です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・新人教育(クリニカルラダー導入) ・年間教育プログラム ・Eラーニング ・中途プリセプタ制度:有り
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

教育充実/子育て理解あり/地域密着型の病院 社会医療法人健康会 京都南病院

  • 事業所 社会医療法人健康会 京都南病院

  • 住 所 京都府京都市下京区西七条南中野町8

  • 給 与 【月給】250,100円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 嵯峨野線/丹波口駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・保育士は5-6名、お子さんは最大で20名ほど預かります。 ・夜勤や休日出勤の子育て中の看護師は託児所の営業日に合わせるシフトを組みます。 【託児所対象年齢】 ・日勤帯は2歳まで ※夜勤に入る看護職員で継続利用を希望する場合は3歳の誕生日まで ※ただし民間の預け先が見つからない場合の待機は相談にのります。 ・夜間帯、日祝の休日保育は1歳以上から就学前まで ・アレルギー対応可能(入園前に保育士さんとの面談でアレルギーの有無を確認します) アレルギーがあった場合はお昼ご飯を変更していただけますし、お弁当の持ち込みも可能です。 【託児所利用料金】 12,000円/月※給与天引き ・別途、給食費が1日200円かかります※授乳期は不要 ・日数が12日以下の場合や、一時保育(臨時で預ける)の場合は1,000円/日 ・利用日数の1/2以上が午前まで(昼食なし)の保育だった場合は9,000円/月 ・利用日数の1/2以上が昼過ぎまで(昼食あり)の保育だった場合は10,000円/月 【託児所運営時間/曜日】 8:00-17:30(勤務終了まで) <夜間保育> (準夜)16:00-0:30(深夜)0:00-翌9:00 ・月曜、水曜、金曜の夜間のみ実施 ※事前に利用申告が必要 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:30,000円 ・車通勤可否 可車通勤詳細:13,000円/月

教育充実/子育て理解あり/地域密着型の病院
社会医療法人健康会 京都南病院

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【事業所チェックポイント】 教育充実/子育て理解あり/地域密着型の病院・ひとこと特徴 <休みが充実> 希望休が月6日まで取得可能です。 有給消化率が95%以上です。 <ワークライフバランスが取りやすい> 労働組合がありますので、過度な残業・過度なシフトがありません。 どの病棟でも2交代 or 3交代のどちらか選択可能です。 24時間託児所が病院敷地内にあります。 <アットホームな職場環境です> 新卒、子育て中の看護師など、幅広い年齢層が活躍しています。 長く働くと永年勤続表彰があります。(3年,5年,7年,10年) <幅広いキャリアが選択でき、キャリアアップも可能> 病院・在宅診療・介護老人保健施設など系列の他施設もあります。 ・看護部長をご紹介します! 京都南病院グループは「全人的医療の希求」を理念に掲げ、地域とのつながりを大切した保健・医療・福祉サービスの提供をモットーとしています。 その中で京都南病院は、グループの理念・モットーに基づき、地域のみなさんに「信頼され、選ばれる病院」を目指しています。当院は5つ病棟があるうち、2つは一般病棟、3つは障がい者病棟となっています。一般病棟は疾患を問わず、回復期や慢性期の患者さんが入院され、看護師は日常生活の援助や合併症の予防、退院支援などを行うのが特徴です。障がい者病棟では、患者さん1人ひとりの必要に応じて、QOLの向上や在宅ケアに向けてのサポートを行います。 病やハンディキャップをもちながら暮らす方々の力になる。それが当院看護師の目標でありミッションです。 看護部では、すぐれた知識や技術だけでなく、自分の仕事に対する誇りや、豊かな感性をもった看護師に成長してほしいと考えています。 この姿勢を共有するためのスローガンが「VSOP」。V(Vitality)=やる気・元気、S(Speciality)=専門性、O(Originality)=創造性、P(Personality)=人間性、を意味しています。 そして、教育体制やキャリアアップ支援、ワークライフバランスの充実などに力を入れ、すべての看護師をバックアップしています。 患者さんとご家族に自分らしい生活を送っていただくために、看護は大きな力になるはず。私たちと一緒に、より良い看護の提供を目指しましょう。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 教育体制が充実している一方で、子育てに関して理解のある環境なので、院内の保育所を利用できたり、産休や育休も取得しやすいです。子育て中の方にもおすすめです。有給取得率も高く、先の予定も立てやすいのでプライベートを充実させられます。スタッフ間の人間関係も良く、協調性のある雰囲気の中で働けます。地域密着型の病院であることを大切にしながら、患者さまを思いやる気持ちを持ち、日々の業務に励んでいます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・新人教育(クリニカルラダー導入) ・年間教育プログラム ・Eラーニング ・中途プリセプタ制度:有り
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

教育充実/子育て理解あり/地域密着型の病院 社会医療法人健康会 京都南病院

  • 事業所 社会医療法人健康会 京都南病院

  • 住 所 京都府京都市下京区西七条南中野町8

  • 給 与 【月給】250,100円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 嵯峨野線/丹波口駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・保育士は5-6名、お子さんは最大で20名ほど預かります。 ・夜勤や休日出勤の子育て中の看護師は託児所の営業日に合わせるシフトを組みます。 【託児所対象年齢】 ・日勤帯は2歳まで ※夜勤に入る看護職員で継続利用を希望する場合は3歳の誕生日まで ※ただし民間の預け先が見つからない場合の待機は相談にのります。 ・夜間帯、日祝の休日保育は1歳以上から就学前まで ・アレルギー対応可能(入園前に保育士さんとの面談でアレルギーの有無を確認します) アレルギーがあった場合はお昼ご飯を変更していただけますし、お弁当の持ち込みも可能です。 【託児所利用料金】 12,000円/月※給与天引き ・別途、給食費が1日200円かかります※授乳期は不要 ・日数が12日以下の場合や、一時保育(臨時で預ける)の場合は1,000円/日 ・利用日数の1/2以上が午前まで(昼食なし)の保育だった場合は9,000円/月 ・利用日数の1/2以上が昼過ぎまで(昼食あり)の保育だった場合は10,000円/月 【託児所運営時間/曜日】 8:00-17:30(勤務終了まで) <夜間保育> (準夜)16:00-0:30(深夜)0:00-翌9:00 ・月曜、水曜、金曜の夜間のみ実施 ※事前に利用申告が必要 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:30,000円 ・車通勤可否 可車通勤詳細:13,000円/月

教育充実/子育て理解あり/地域密着型の病院
社会医療法人健康会 京都南病院

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【事業所チェックポイント】 教育充実/子育て理解あり/地域密着型の病院・ひとこと特徴 <休みが充実> 希望休が月6日まで取得可能です。 有給消化率が95%以上です。 <ワークライフバランスが取りやすい> 労働組合がありますので、過度な残業・過度なシフトがありません。 どの病棟でも2交代 or 3交代のどちらか選択可能です。 24時間託児所が病院敷地内にあります。 <アットホームな職場環境です> 新卒、子育て中の看護師など、幅広い年齢層が活躍しています。 長く働くと永年勤続表彰があります。(3年,5年,7年,10年) <幅広いキャリアが選択でき、キャリアアップも可能> 病院・在宅診療・介護老人保健施設など系列の他施設もあります。 ・看護部長をご紹介します! 京都南病院グループは「全人的医療の希求」を理念に掲げ、地域とのつながりを大切した保健・医療・福祉サービスの提供をモットーとしています。 その中で京都南病院は、グループの理念・モットーに基づき、地域のみなさんに「信頼され、選ばれる病院」を目指しています。当院は5つ病棟があるうち、2つは一般病棟、3つは障がい者病棟となっています。一般病棟は疾患を問わず、回復期や慢性期の患者さんが入院され、看護師は日常生活の援助や合併症の予防、退院支援などを行うのが特徴です。障がい者病棟では、患者さん1人ひとりの必要に応じて、QOLの向上や在宅ケアに向けてのサポートを行います。 病やハンディキャップをもちながら暮らす方々の力になる。それが当院看護師の目標でありミッションです。 看護部では、すぐれた知識や技術だけでなく、自分の仕事に対する誇りや、豊かな感性をもった看護師に成長してほしいと考えています。 この姿勢を共有するためのスローガンが「VSOP」。V(Vitality)=やる気・元気、S(Speciality)=専門性、O(Originality)=創造性、P(Personality)=人間性、を意味しています。 そして、教育体制やキャリアアップ支援、ワークライフバランスの充実などに力を入れ、すべての看護師をバックアップしています。 患者さんとご家族に自分らしい生活を送っていただくために、看護は大きな力になるはず。私たちと一緒に、より良い看護の提供を目指しましょう。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 教育体制が充実している一方で、子育てに関して理解のある環境なので、院内の保育所を利用できたり、産休や育休も取得しやすいです。子育て中の方にもおすすめです。有給取得率も高く、先の予定も立てやすいのでプライベートを充実させられます。スタッフ間の人間関係も良く、協調性のある雰囲気の中で働けます。地域密着型の病院であることを大切にしながら、患者さまを思いやる気持ちを持ち、日々の業務に励んでいます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・新人教育(クリニカルラダー導入) ・年間教育プログラム ・Eラーニング ・中途プリセプタ制度:有り
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

教育充実/子育て理解あり/地域密着型の病院 社会医療法人健康会 京都南病院

  • 事業所 社会医療法人健康会 京都南病院

  • 住 所 京都府京都市下京区西七条南中野町8

  • 給 与 【時給】1,600円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 嵯峨野線/丹波口駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 ・保育士は5-6名、お子さんは最大で20名ほど預かります。 ・夜勤や休日出勤の子育て中の看護師は託児所の営業日に合わせるシフトを組みます。 【託児所対象年齢】 ・日勤帯は2歳まで ※夜勤に入る看護職員で継続利用を希望する場合は3歳の誕生日まで ※ただし民間の預け先が見つからない場合の待機は相談にのります。 ・夜間帯、日祝の休日保育は1歳以上から就学前まで ・アレルギー対応可能(入園前に保育士さんとの面談でアレルギーの有無を確認します) アレルギーがあった場合はお昼ご飯を変更していただけますし、お弁当の持ち込みも可能です。 【託児所利用料金】 12,000円/月※給与天引き ・別途、給食費が1日200円かかります※授乳期は不要 ・日数が12日以下の場合や、一時保育(臨時で預ける)の場合は1,000円/日 ・利用日数の1/2以上が午前まで(昼食なし)の保育だった場合は9,000円/月 ・利用日数の1/2以上が昼過ぎまで(昼食あり)の保育だった場合は10,000円/月 【託児所運営時間/曜日】 8:00-17:30(勤務終了まで) <夜間保育> (準夜)16:00-0:30(深夜)0:00-翌9:00 ・月曜、水曜、金曜の夜間のみ実施 ※事前に利用申告が必要 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:30,000円 ・車通勤可否 可車通勤詳細:13,000円/月

教育充実/子育て理解あり/地域密着型の病院
社会医療法人健康会 京都南病院

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【事業所チェックポイント】 教育充実/子育て理解あり/地域密着型の病院・ひとこと特徴 <休みが充実> 希望休が月6日まで取得可能です。 有給消化率が95%以上です。 <ワークライフバランスが取りやすい> 労働組合がありますので、過度な残業・過度なシフトがありません。 どの病棟でも2交代 or 3交代のどちらか選択可能です。 24時間託児所が病院敷地内にあります。 <アットホームな職場環境です> 新卒、子育て中の看護師など、幅広い年齢層が活躍しています。 長く働くと永年勤続表彰があります。(3年,5年,7年,10年) <幅広いキャリアが選択でき、キャリアアップも可能> 病院・在宅診療・介護老人保健施設など系列の他施設もあります。 ・看護部長をご紹介します! 京都南病院グループは「全人的医療の希求」を理念に掲げ、地域とのつながりを大切した保健・医療・福祉サービスの提供をモットーとしています。 その中で京都南病院は、グループの理念・モットーに基づき、地域のみなさんに「信頼され、選ばれる病院」を目指しています。当院は5つ病棟があるうち、2つは一般病棟、3つは障がい者病棟となっています。一般病棟は疾患を問わず、回復期や慢性期の患者さんが入院され、看護師は日常生活の援助や合併症の予防、退院支援などを行うのが特徴です。障がい者病棟では、患者さん1人ひとりの必要に応じて、QOLの向上や在宅ケアに向けてのサポートを行います。 病やハンディキャップをもちながら暮らす方々の力になる。それが当院看護師の目標でありミッションです。 看護部では、すぐれた知識や技術だけでなく、自分の仕事に対する誇りや、豊かな感性をもった看護師に成長してほしいと考えています。 この姿勢を共有するためのスローガンが「VSOP」。V(Vitality)=やる気・元気、S(Speciality)=専門性、O(Originality)=創造性、P(Personality)=人間性、を意味しています。 そして、教育体制やキャリアアップ支援、ワークライフバランスの充実などに力を入れ、すべての看護師をバックアップしています。 患者さんとご家族に自分らしい生活を送っていただくために、看護は大きな力になるはず。私たちと一緒に、より良い看護の提供を目指しましょう。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 教育体制が充実している一方で、子育てに関して理解のある環境なので、院内の保育所を利用できたり、産休や育休も取得しやすいです。子育て中の方にもおすすめです。有給取得率も高く、先の予定も立てやすいのでプライベートを充実させられます。スタッフ間の人間関係も良く、協調性のある雰囲気の中で働けます。地域密着型の病院であることを大切にしながら、患者さまを思いやる気持ちを持ち、日々の業務に励んでいます。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・新人教育(クリニカルラダー導入) ・年間教育プログラム ・Eラーニング ・中途プリセプタ制度:有り
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

残業ほぼなし/給与面も充実 医療法人幸生会 室町病院

  • 事業所 医療法人幸生会 室町病院

  • 住 所 京都府京都市上京区室町通上立売下る裏築地町88

  • 給 与 【その他】・第1基本給:経験による ・第2基本給:経験による ・資格給:看護師32,000円 ・休日繁忙日勤手当(日祝):准看護師5,050円、看護師6,650円 ・年末年始出勤手当:7,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 京都市営地下鉄烏丸線/鞍馬口駅 京都市営地下鉄烏丸線/今出川駅

  • 待 遇 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:月13,000円、食事付・光熱費込

残業ほぼなし/給与面も充実
医療法人幸生会 室町病院

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【事業所チェックポイント】 残業ほぼなし/給与面も充実・ひとこと特徴 ・ゆったり患者さんと関わって働きたい方。 ・年間休日113日と多めです。 ・准看護師の方もご応募ください。 ・残業ほとんどありません。 ・夜勤手当が高いです。1回16,750円 ・有給消化率が良いです。勤続10年以下で100%/勤続10年以上で年間20日弱は取得しています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 当院では、残業がほとんどありません。 そのため、仕事終わりの時間も充実させられるのが嬉しいです。 夜勤手当が高いので、給与面での充実をお考えの方にもおすすめです。
適正認定事業者

看護師非常勤(パート・登録)

残業ほぼなし/給与面も充実 医療法人幸生会 室町病院

残業ほぼなし/給与面も充実
医療法人幸生会 室町病院

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【事業所チェックポイント】 残業ほぼなし/給与面も充実・ひとこと特徴 ・ゆったり患者さんと関わって働きたい方。 ・年間休日113日と多めです。 ・准看護師の方もご応募ください。 ・残業ほとんどありません。 ・夜勤手当が高いです。1回16,750円 ・有給消化率が良いです。勤続10年以下で100%/勤続10年以上で年間20日弱は取得しています。 ・CPからのおすすめポイント 4週8休以上/残業少なめ/退職金あり/寮or住宅手当あり ・スタッフの声 当院では、残業がほとんどありません。 そのため、仕事終わりの時間も充実させられるのが嬉しいです。 夜勤手当が高いので、給与面での充実をお考えの方にもおすすめです。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

急性期から慢性療養期まで幅広い医療を総合的に担う地域の中核病院です。 医療法人社団蘇生会 蘇生...

  • 事業所 医療法人社団蘇生会 蘇生会総合病院

  • 住 所 京都府京都市伏見区下鳥羽広長町101

  • 給 与 【月給】262,000円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 近鉄京都線/桃山御陵前駅 京阪本線/伏見桃山駅 京阪宇治線/中書島駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 院内保育「きのこのおうち」 https://nurse.soseikai.site/benefits/childcare.html ・利用料金:20,000円/月、1,100円/1回 ※別途おやつ代100円/日 ・定員:35名 ・時間:24h保育にも対応しています。 ・受け入れ年齢:0歳3ヶ月-3歳まで ・小学低学年の長期(夏冬春)休暇中の受け入れも可能。柔軟に対応しています。 ・お母さんが用事のときや、ちょっと休みたいときには夜勤明けは17時まで、夜勤入りは9時からのお子様預かりも可能です。 ・夜勤の時のみの利用は難しいです。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:家賃:37,500円から ・車通勤可否 可車通勤詳細:月2,000円

急性期から慢性療養期まで幅広い医療を総合的に担う地域の中核病院です。
医療法人社団蘇生会 蘇生...

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【事業所チェックポイント】 急性期から慢性療養期まで幅広い医療を総合的に担う地域の中核病院です。・ひとこと特徴 ・急性期に強みのある病院(166床/消化器内科・循環器内科・脳外科・脳神経内科・整形外科) ・回復期54床、療養120床の地域密着型病院 ・年間休日115日 ・子育て中の職員も活躍中(院内託児所あり) ・年収500万円以上を目指せる ・看護部長をご紹介します! 2022年4月に新しく就任した看護部長です。 急性期から慢性療養期まで幅広い医療を総合的に担う地域の中核病院です。 さまざまなステージの患者様を看ることで医療観・看護観を育み、豊かな感性で看護を担えることを目指しています。 病院理念である“こころとからだの蘇生”のために『温かい看護』を、“信頼に全力で応える”ために『誠実な看護』を看護部の理念に置き、身体と心を傷められた患者さんを支えています。 また、職員には時間外労働に対し、別日に終業時間前に退勤できるように、フレキシブルな労働時間管理を行い、疲労が蓄積せず常に新鮮な心身を保てるようワークライフバランスの向上にも取り組んでいます。 看護部がもっとも大切にしたいのは、看護師ひとりひとりがここで働くことに満足感を持ち、やりがいを感じながら看護ができるようにすることです。健康な心でさまざまな状況に積極的に対応しながら、良い医療、良い看護を提供していけるように努力を続けてまいります。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/残業少なめ/離職率低い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 ・就職してみて感じてみたこと 転職するなら、看護師として仕事にやりがいを持ちながら、スキルアップやワークライフバランスが取れプライベートが充実できるような環境が良いなという希望がありました。 蘇生会総合病院に就職してみて、職場の上司・同僚にいつでも報告や相談ができる環境があり、精神的に不安を抱くことなくスタートできた事を覚えています。中途採用者にも新人看護師と共に実務に関わる院内研修を受ける機会があったり、相談役となる先輩看護師と共に業務の進め方を考えて頂いたり、教育体制もしっかりしていた事からスムーズに自立する事が出来ました。そのおかげで休日もしっかりリフレッシュでき、プライベートの充実もはかる事ができたので大変満足しています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 中途入職者のサポート体制あり ・研修はじめ看護技術チェックリストによる習得状況の把握や個別指導を行います。 ・PNS制を取り入れ、中途入職者に対してもご経験に応じた細やかな教育をしてくれます。 ラダー別教育あり ・段階別に応じたプログラムが組まれており、より高いラダーを目指す為の学習を効率的に行う事が出来ます。 スペシャリスト教育あり ・キャリアに応じて院内・院外研修、認定看護など、多くの研修プログラムを提供しています。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

京都駅から徒歩約5分/スキルアップを目指すあなたにぴったりの環境です。 医療法人財団康生会 武田病院

  • 事業所 医療法人財団康生会 武田病院

  • 住 所 京都府京都市下京区塩小路通西洞院東入東塩小路町841-5

  • 給 与 【その他】基本給:経験年数による 職務手当:15,000円 処遇改善加算12,000円 皆勤手当:3,000円 夜勤手当:13,000円 1回 賞与 3.7か月

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 京都市営地下鉄烏丸線/京都駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 場所:木津屋橋武田病院の横。駅前武田病院から徒歩5分 料金4,000円(おやつ代+行事代+食事代含む) ・寮 独身寮あり 寮利用料金:30,000円-40,000円程度

京都駅から徒歩約5分/スキルアップを目指すあなたにぴったりの環境です。
医療法人財団康生会 武田病院

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【事業所チェックポイント】 京都駅から徒歩約5分/スキルアップを目指すあなたにぴったりの環境です。・ひとこと特徴 ・京都で8か所の病院を運営している武田グループの中核となる急性期の病院で安定した法人です。 ・循環器科と救急に力を入れており、大学病院などが断る救急でも受ける姿勢の為、症例も豊富にあり、Drもそろっています。 ・毎週の症例検討会を実施して、学べる環境を作っております。 ・看護部長をご紹介します! わたしたち看護部では、看護の専門性を発揮し、最適、最善な看護を確実に提供することはもちろんのこと、患者さん・ご家族に入院から退院まで「安心」・「安全」で「快適」な療養環境を「笑顔」と「思いやりの心」で提供することを何よりも大切にしています。 また、患者さん、ご家族が安心して次の療養先に移行できるように、患者さん、ご家族の「思い」を傾聴し、患者さんに寄り添った看護の提供に努めてまいります。 これらの看護の実践には、看護師一人ひとりが、提供する看護の最適、最善を考えぬき、行動できる自律した看護師の育成が必要であると考え、看護実践能力「ニーズをとらえる力」「ケアする力」「意思決定を支える力」「協働する力」向上を目指し人材育成を行っています。 看護について話し合い、互いに成長し合える、風通しのよい組織風土の醸成とキャリア支援、ヘルシーワークプレイスの実現のために看護管理者の育成にも取り組み、働き続けられる看護部を目指します。 康生会武田病院 看護部長 認定看護管理者 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 武田病院では、地域に、京都に、そして日本の人々にその医療者としての精神で前向きに取り組んでおります。是非、貴方も一緒に活躍して頂き、自分を好きな自分を見つけてください。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・業務内研修 ・業務外研修 京都病院学会、日本病院学会、各専門医学会、日 本看護学会など、数多くの学会への研修活動を推進しています。 ・勉強会
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

大規模グループ病院で安定的に働きたい方におすすめです。 医療法人清仁会 洛西ニュータウン病院

  • 事業所 医療法人清仁会 洛西ニュータウン病院

  • 住 所 京都府京都市西京区大枝東新林町3-6

  • 給 与 【月給】297,000円〜342,500円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 阪急京都本線/洛西口駅 阪急嵐山線/桂駅 阪急嵐山線/上桂駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 [場所]院内保育所です。病院から見ると駐車場の裏側にあります。 [定員]9名 [保育士]2名体制 [利用料金]月39,000円、夜間と食事代込み 一時預かりの場合、昼1回500円、夜1回1,000円 給食(朝食:200円 昼食:450円 夕食:450円) 常勤の場合、半額病院負担(月額18,000円) [運営曜日]火曜日・金曜日が隔週で変更ですが、夜勤帯の託児を行います。 月曜日-土曜日の平日の日勤帯は開所 スポット利用可能(一回1,000円) [利用時間] 時間8:00-17:40(延長の場合は17:40までに保育所へ連絡) 夜間15:30-9:30(延長の場合は9:30までに保育所へ連絡) 料金は利用の翌月給与から控除します。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:5,000円/月 ・車通勤可否 可車通勤詳細:5,000円-10,000円/月

大規模グループ病院で安定的に働きたい方におすすめです。
医療法人清仁会 洛西ニュータウン病院

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【事業所チェックポイント】 大規模グループ病院で安定的に働きたい方におすすめです。・ひとこと特徴 ・一般病棟以外にも地域包括ケア病棟、療養病棟を持ち、各ステージの患者様に対応した病院です。 ・かつては急性期度の高い病院でしたが、現在はケアミックスよりの病院に移行しています。 ・プライベートとバランスをとりながら、適度なレベルで経験を積みたい方におすすめです。 ・消化器外科に強みを持ちます。京都府立医大と連携し、腹腔鏡手術に力を入れ、術後の回復もスムーズな治療を心がけています。 ・教育体制が充実しています。看護方式にはPNSを導入しています。認定取得支援制度なども手厚いです。 ・定年が63歳なので長く常勤として勤務できます。 ・西山丘陵の高台に立つ病院なので院内から眺望はとてもよいです。周辺の環境も自然が多いです。 ・ここがイイとこ!スゴイとこ! 【健康に生きることの素晴らしさ医療を通して、地域社会に貢献するシミズ病院グループ私たちと一緒に医療、看護、介護の喜びを実感しましょう】 シミズ病院グループ医療法人清仁会は、開設以来、京都・洛西地域(京都市西京区)や亀岡市周辺域の医療に貢献することをめざし、特に救急医療は24時間体制をとり地域のニーズに応えています。 グループ中核病院のシミズ病院は脳神経外科を中心とする救急病院であり、救急患者受入件数は年間1,738件(前年度実績)にのぼります。 整形外科を中心とした急性期医療と回復期リハビリに積極的な洛西シミズ病院、救急病院でありながら療養型や在宅に向けた医療にも力を注ぐ亀岡シミズ病院、地域の中核病院として総合的な診療体制を整えた洛西ニュータウン病院です。さらにグループ内の介護老人保健施設・特別養護老人ホーム・在宅関連等の24施設が連携をはかることで、当グループ施設の利用者さまが安心してサービスを受けられる環境の実現を目指しています。 また、洛西シミズ病院はガンマナイフセンターを設置し、脳疾患治療に積極的に取り組み実績を上げています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/電子カルテ化 ・スタッフの声 精神的に支えてくれるプリセプティーがいてくれたので、落ち込んだりしていた時にも頑張れました。まだまだ不安だらけですが、先輩のような看護師を目指してがんばります。 ・成長を志向する方向けの教育支援 教育関連 病院サイト https://www.shimizu-hospital.or.jp/recruit/education/nurse.html 専門知識だけでなく、人間的な教育にもチカラを注いでいます。 例えば、人権問題です。意識のない患者さま、子どもなど意志や思いを主張できない患者さまの権利をいかに尊重できるかが大切です。こうした患者さまの権利や看護者の倫理など、医療人としての基本教育は重要だと考えてます。 また、医療現場においてさまざまな方とのかかわり合いの中で、コミュニケーション能力を養うためには専門的知識が必要ですので、しっかりと教育を行っています。 さらに、専門知識においてもそれぞれの段階・レベルに合わせたカリキュラムを用意し、勉強会、研修会に参加することで着実な成長をサポートしています。
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

働きやすい職場で脳外を学びたい方におススメです。 医療法人清仁会 シミズ病院

  • 事業所 医療法人清仁会 シミズ病院

  • 住 所 京都府京都市西京区山田中吉見町11-2

  • 給 与 【月給】298,000円〜342,500円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 阪急嵐山線/桂駅 阪急嵐山線/上桂駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 院内保育所(洛西ニュータウン病院に隣接している保育所です)、 提携認可保育所「まめのき保育園」(シミズ病院から徒歩1分。2017年4月開設、大きな窓と四季折々の自然を身近に感じて過ごせる園舎が特徴の保育所です) ・寮 独身寮あり 寮利用料金:5,000円//月 ・車通勤可否 可車通勤詳細:駐車場は、5,000円-10,000円/月。空きがあれば申し込み可能です。

働きやすい職場で脳外を学びたい方におススメです。
医療法人清仁会 シミズ病院

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【事業所チェックポイント】 働きやすい職場で脳外を学びたい方におススメです。・ひとこと特徴 ・脳神経外科の専門性を身に付けられます ・法人内の託児所の利用が可能です ・有給取得率が高いです(約80%) ・日勤帯7.25時間勤務で短めです ・保育手当、扶養手当、医療費助成制度等福利厚生が手厚いです ・大事にしていること 【健康に生きることの素晴らしさ 医療を通して、地域社会に貢献するシミズ病院グループ 私たちと一緒に医療、看護、介護の喜びを実感しましょう。】 シミズ病院グループ医療法人清仁会は、開設以来、京都・洛西地域(京都市西京区)や亀岡市周辺域の医療に貢献することをめざし、特に救急医療は24時間体制をとり地域のニーズに応えています。 グループ中核病院のシミズ病院は脳神経外科を中心とする救急病院であり、救急患者受入件数は年間1,738件(平成26年実績)にのぼります。 整形外科を中心とした急性期医療と回復期リハビリに積極的な洛西シミズ病院、救急病院でありながら療養型や在宅に向けた医療にも力を注ぐ亀岡シミズ病院、地域の中核病院として総合的な診療体制を整えた洛西ニュータウン病院。さらにグループ内の介護老人保健施設・特別養護老人ホーム・在宅関連等の24施設が連携をはかることで、当グループ施設の利用者さまが安心してサービスを受けられる環境の実現を目指しています。 また、洛西シミズ病院はガンマナイフセンターを設置し、脳疾患治療に積極的に取り組み実績を上げています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/給与高め/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎/教育充実/電子カルテ化 ・スタッフの声 私が看護の仕事をしていく上で重要だと感じているのは、患者さまのニーズを理解して看護を行うことだと思っています。特に私の病棟は脳疾患患者さまが多く、コミュニケーションがとりにくい事も多くあります。「患者さまのニーズは何か」をいつも試行錯誤しながら、看護の実践を重ねています。その結果、患者さまから良い反応が得られたときは、看護の素晴らしさと共に喜びを感じます。反面、患者さまのニーズに自分の思いが届いていないと感じたときは、まだまだ勉強・経験の不足を感じています。 これからも一人ひとりの患者さまの話に耳を傾け、患者さまから多くのことを学び、患者さまのニーズに応えられる看護を続けていきたいと思っています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ・教育関連 病院サイト https://www.shimizu-hospital.or.jp/recruit/education/nurse.html 専門知識だけでなく、人間的な教育にもチカラを注いでいます。 それは例えば、人権問題。意識のない患者さま、子どもなど意志や思いを主張できない患者さまの権利をいかに尊重できるかが大切。こうした患者さまの権利や看護者の倫理など、医療人としての基本教育は重要だと考えてます。 また、医療現場においてさまざまな方とのかかわり合いの中で、コミュニケーション能力を養うためには専門的知識が必要ですので、しっかりと教育を行っています。 さらに、専門知識においてもそれぞれの段階・レベルに合わせたカリキュラムを用意し、勉強会、研修会に参加することで着実な成長をサポートしています。
適正認定事業者

准看護師非常勤(パート・登録)

教育体制充実で、第二新卒も活躍中/整形外科に強みのある病院/寮があるので地方からも安心/子育て...

  • 事業所 医療法人寿尚会 洛陽病院

  • 住 所 京都府京都市左京区岩倉上蔵町143

  • 給 与 【日給】32,000円〜35,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 叡山電鉄鞍馬線/岩倉駅 叡山電鉄鞍馬線/木野駅 叡山電鉄鞍馬線/京都精華大前駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 院内託児所はありませんが、支給対象の方には月20,000円の補助が病院からでます。 すでに預けられている方、これから預ける方には経済的に心強いと思います。 病院近くに洛陽病院や岩倉病院の職員が多く預けている、セヴァ子供学園という保育園があります。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:月額25,100円 ・車通勤可否 可車通勤詳細:駐車場の利用は病院内の駐車場が空いていれば、ひと月5,000円、ただし、満車の場合は個人で月極駐車場を契約することになる(相場はひと月7,000円ほど)

教育体制充実で、第二新卒も活躍中/整形外科に強みのある病院/寮があるので地方からも安心/子育て...

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【事業所チェックポイント】 教育体制充実で、第二新卒も活躍中/整形外科に強みのある病院/寮があるので地方からも安心/子育て中の看護師も活躍中/駐車場有り・ひとこと特徴 ・整形疾患に強みをもつ病院です。特に、人工関節手術には力を入れています。 火曜と水曜と木曜日が手術日です。そのうち週2日が全身麻酔の手術があります。(年間300件ほど) ・透析センターも持っている病院です。 ・転居希望の方には嬉しい寮が病院-徒歩1分の所にあります。 ・第二新卒の看護師さんも活躍中!プリセプター制度も導入しております。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 子育て中の看護師が多数活躍しており、子供の発熱時の休暇に関しても理解があります。何でも相談しやすい職場の雰囲気です。 お子様を育てながらも、看護師として活躍していきたいとお考えの方にとっておすすめの病院です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ブランクがある人や勉強したい人は、どんな研修に参加すれば良いか、どのように勉強していけば良いか色々働き方の相談にのります。
適正認定事業者

助産師常勤(正社員・契約)

2012年6月にリニューアルした京都市、向日市、長岡京市、亀岡市からでも交通至便な京都の産婦人...

  • 事業所 医療法人 倖生会 身原病院

  • 住 所 京都府京都市西京区上桂宮ノ後町6-8

  • 給 与 【月給】328,000円〜448,000円

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 阪急嵐山線/桂駅 阪急嵐山線/上桂駅

  • 待 遇 ・車通勤可否 可車通勤詳細:利用料:無料

2012年6月にリニューアルした京都市、向日市、長岡京市、亀岡市からでも交通至便な京都の産婦人...
  • マイカー通勤可能

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【事業所チェックポイント】 2012年6月にリニューアルした京都市、向日市、長岡京市、亀岡市からでも交通至便な京都の産婦人科です。・ひとこと特徴 ・アットホームな雰囲気で定着率が高いです。 ・妊婦さんや患者さんに対してじっくり関わりが持てます。 ・お産件数は月90-100件程度です。 ・駅から近いですが、車通勤も可能です。 ・前職の給与を考慮の上で、給与提示いたします。 ・医師国保/退職金共済への加入があります。 ・医師が病院の近隣に住んでいるので、当直医師が対応中に緊急対応があっても、オンコールですぐに駆けつけます。夜勤する看護師からすると非常に安心です。 ・こんな魅力があります! 【助産師】 キャリア ・助産師主導のお産、自然分娩、無痛分娩の経験が積めます。 環境 ・意見やアイディアを皆で相談し、可能な限りチャレンジできます。 ・スタッフの人柄がよく、仲が良いです。 ・アドバンス助産師などの資格取得サポート等があります。 【看護師】 キャリア ・不妊治療から出産まで関わることができます。 ・女性医療全般の看護業務を関わることができます。 ・高度不妊治療の知識を深めることができます。 環境 ・意見やアイディアを皆で相談し、可能な限りチャレンジさせてもらえます。 ・常に笑顔で協力し合っています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/4週8休以上/退職金あり/車通勤可/電子カルテ化
適正認定事業者

看護師常勤(正社員・契約)

京阪・JRから徒歩5分以内/ワークライフバランスを重視しています!/残業も少なく、子育て理解が...

  • 事業所 医療法人社団育生会 京都久野病院

  • 住 所 京都府京都市東山区本町22-500

  • 給 与 【その他】・基本給:初任給200,000円(本給+経験加算+職務手当)- ・夜勤手当:準夜6,000円/深夜6,000円(※看護師/准看護師変わらず) ・衛生手当:2,000円 ・休日手当:1,000円 ※日祝は外来当番制にてシフト勤務あり ・賞与4ヶ月(本給+経験加算の4ヶ月分となります

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 京阪本線/鳥羽街道駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 0歳から小学校の学童期まで 空きあり(21年6月時点) <利用料金> 1,000円/1回 月に10日以上利用する場合は10,000円/月 ※普段は別の保育所に預けて土日だけ利用するということも可能です。 夜勤時の預け入れは1歳以上から可能です。 日勤についても「首が座っている」ことが前提となります。 ・保育所は常時20名程度の子どもを預かっています。0歳から小学校6年生までが対象で、365日24時間対応です。育生会の保育所前まで園バスが来てくれる幼稚園があり、幼稚園に通わせている職員もおります。(園バスまでの送迎は保育士が行っています、保育所は夜勤時のみの利用も可能です。) ・寮 独身寮あり

京阪・JRから徒歩5分以内/ワークライフバランスを重視しています!/残業も少なく、子育て理解が...

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【事業所チェックポイント】 京阪・JRから徒歩5分以内/ワークライフバランスを重視しています!/残業も少なく、子育て理解があるアットホームな病院です。・ひとこと特徴 ・地域の救急応需や急性期疾患の対応から回復期医療(リハビリテーション)及び慢性期医療から在宅復帰に至る継続的な支援を担うケアミックスの病院です。 ・2018年4月より医療と介護をシームレスに提供すべく、第二久野病院(全床介護療養病床)と統合し、新病棟で新たに医療を提供しております。 ・「和」を原点として、心の通う高度な医療と介護を誇りと真心で実践し、地域から信頼される病院であることを目指しております。 ・給与水準が高めです。 ・有給休暇は入社3ヶ月後から取得できます。 ・2次救急病院ですが、託児所もあり、家庭との両立をしながらの勤務が可能です。 ・教育体制・キャリアアップ 急性期から回復期・維持期を担い地域の超急性期病院と地域のかかりつけ医との連携で地域の基幹病院として地域完結の医療を提供しています。看護師様でトータル的に経験を積みたい!自分のスキルを発揮したいをいう方はもちろん、リハビリテーションも盛んに行っているため、PT、ST、OTの教育も充実しています。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/退職金あり/寮or住宅手当あり/託児所あり/未経験者歓迎 ・スタッフの声 残業が少なめなので、仕事とプライベートのメリハリをつけられます。有給取得も入職後3ヶ月と早めなので、安心して働いていけます。託児所は24時間対応なので、子育て中の看護師も働きやすく、おすすめの職場環境です。当スタッフは、患者さまに「いてくれて良かった」と言ってもらえるような、スキルとやさしい心をもった看護のプロを目指して、日々努めています。 ・成長を志向する方向けの教育支援 看護部教育関連ページ https://kuno-hospital.or.jp/kangobu/education/ ラダー制を取り入れています。 ご経験年数・実務レベルに応じて成長できる環境があります!
適正認定事業者

准看護師常勤(正社員・契約)

教育体制充実で、第二新卒も活躍中/整形外科に強みのある病院/寮があるので地方からも安心/子育て...

  • 事業所 医療法人寿尚会 洛陽病院

  • 住 所 京都府京都市左京区岩倉上蔵町143

  • 給 与 【月給】242,284円〜

  • 施 設 病院(一般)

  • 最 寄 叡山電鉄鞍馬線/岩倉駅 叡山電鉄鞍馬線/木野駅 叡山電鉄鞍馬線/京都精華大前駅

  • 待 遇 ・託児所保育所 院内託児所はありませんが、支給対象の方には月20,000円の補助が病院からでます。 すでに預けられている方、これから預ける方には経済的に心強いと思います。 病院近くに洛陽病院や岩倉病院の職員が多く預けている、セヴァ子供学園という保育園があります。 ・寮 独身寮あり 寮利用料金:月額25,100円 ・車通勤可否 可車通勤詳細:駐車場の利用は病院内の駐車場が空いていれば、ひと月5,000円、ただし、満車の場合は個人で月極駐車場を契約することになる(相場はひと月7,000円ほど)

教育体制充実で、第二新卒も活躍中/整形外科に強みのある病院/寮があるので地方からも安心/子育て...

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【事業所チェックポイント】 教育体制充実で、第二新卒も活躍中/整形外科に強みのある病院/寮があるので地方からも安心/子育て中の看護師も活躍中/駐車場有り・ひとこと特徴 ・整形疾患に強みをもつ病院です。特に、人工関節手術には力を入れています。 火曜と水曜と木曜日が手術日です。そのうち週2日が全身麻酔の手術があります。(年間300件ほど) ・透析センターも持っている病院です。 ・転居希望の方には嬉しい寮が病院-徒歩1分の所にあります。 ・第二新卒の看護師さんも活躍中!プリセプター制度も導入しております。 ・CPからのおすすめポイント 二交替制/三交替制/4週8休以上/有給取得率が高い/残業少なめ/退職金あり/車通勤可/寮or住宅手当あり/未経験者歓迎/教育充実 ・スタッフの声 子育て中の看護師が多数活躍しており、子供の発熱時の休暇に関しても理解があります。何でも相談しやすい職場の雰囲気です。 お子様を育てながらも、看護師として活躍していきたいとお考えの方にとっておすすめの病院です。 ・成長を志向する方向けの教育支援 ブランクがある人や勉強したい人は、どんな研修に参加すれば良いか、どのように勉強していけば良いか色々働き方の相談にのります。

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